生育津贴给单位还是给员工?到底怎么发?
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关于生育津贴应该谁领取还是有点模糊的,按照规定生育津贴是补贴给单位的,如果单位已经正常发放了产假工资...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司给员工生育津贴多久才发
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生育津贴一般在妇女分娩后三个月内由单位出示相关证明向相关主管部门办理申领手续,然后生育津贴先打到单位...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对生育津贴怎么发给员工,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
生育津贴是一次性给吗
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询生育津贴超过一年还给吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询公司生育津贴有那些?给员工生育津贴怎么发
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1、女职工怀孕后、流产或计划生育手术前,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口; 2、工作人员受理核准后,签发医疗证; 3、生育女职工产假满30天内,由用...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>员工生育后离职生育津贴还要给吗
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不用。离职之后是不可以申领生育津贴的。五险”包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。生...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>生育津贴上班才给发吗
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不是。生育津贴并非是上班才可以领取的,凡是女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
生育津贴怎么发给员工,律师怎么看
个人怎么领取生育津贴
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询小产生育津贴怎么报销
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吴肖律师| 专职律师,3年经验 在线咨询收到生育津贴怎么做分录
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怎么给员工发放生育津贴呢
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1、女职工怀孕后、流产或计划生育手术前,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>员工生育津贴是公司给发吗
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公司没有权利,生育津贴的性质与工资差不多。首先,根据《女职工劳动保护特别规定》以及《中华人民共和国劳动法》的规定生育时依法应享受社会保险待遇,是法律规定的女职工的福利。其次,女职工孕期、产期、哺乳期公...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对生育津贴怎么发给员工,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司没有对公账户给员工发生育津贴吗?
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不需要经过公司对公账户。生育津贴申领的方式各地不同,有的地方是职工自行办理生育保险备案、申领手续,自...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>产假公司给发生育津贴吗
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如果你领取了生育津贴,那么公司可能就不会给你发产假工资了。不过每个公司的规定可能略有不同,是否可以同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>生育津贴发了要退工资
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女职工产假期间发生育津贴,一般就不再发放工资,是否需要退工资你可以咨询。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>生育津贴明细清单怎么查询
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资7000可以拿多少生育津贴
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询遇到生育津贴怎么发给员工,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司给员工办理生育津贴, 员工离职后还能享受单位给发的生育津贴吗
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"企业在女职工工作期间未购买生育保险的(生育保险不单独参保,应是五保一起缴纳的),相关法律法规规定,在产假期间该职工的工资应由企业承担,发放标准和女职工生育前薪水一致,也就是产假等同于出勤。 企业在女...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司不发生生育津贴给员工有什么影响?
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1、公司一般不需要发生育津贴,如果没有为休产假的职工参加生育保险的,需要发产假工资,不发的后果是劳动者可以依法与其协商、向劳动局投诉、或者去申请仲裁。 2、法律依据《中华人民共和国劳动法》 第五十条工...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>同时给予生育津贴和工资,员工可以享受生育津贴吗
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产假期间不能同时享受生育津贴和工资,生育津贴是工资补贴。根据我国法律规定,女职工产假期间的生育津贴,已参加生育保险的,按照用人单位上一年度职工月平均工资标准由生育保险基金支付;未参加生育保险的,由用人...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>生育津贴公司是否是全额给员工
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是。生育津贴是给员工个人的。生育津贴是指用于保障女职工产假期间的基本生活需要,应在女职工分娩后3个月...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公务员生育津贴怎么获得
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一、领取生育津贴方法: 1、怀孕后带户口本、结婚证、身份证等相关证件由单位经办人办理生育保险就医登记...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2021生育津贴报销流程
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询男方有生育险可以领生育津贴吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询产假生育津贴怎么发放,产假生育津贴怎么发放
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关于产假生育津贴怎么发放有以下几点: 1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资30天×产假天数; 2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>员工生育后离职生育津贴还要给吗
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不用。离职之后是不可以申领生育津贴的。五险”包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。生育保险完全是由用人单位承担的,个人不需要缴纳。生育保险是为保障妇女劳动者在生育期间暂时丧失劳动能力时...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到生育津贴怎么发给员工,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
到公司怎么发放生育津贴
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生育津贴一般是先打给公司,然后由公司给个人,一般无法直接打到个人账户上。生育津贴的费用是先到公司账户...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>生育险没交满一年能领生育津贴吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询什么是生育津贴. 生育津贴的发放标准
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生育津贴的标准是:本单位当月人均工资/30天*假期天数。在实践中,生育津贴般从女职工生育之日起2个月发放。生育津贴的提交过程是单位自生育之日起90日内提交材料,经社保局审核合格后备案,然后支付给公司,...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>公司可以扣住生育津贴不发放给员工吗
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依据我国相关法律的规定,用人单位拖欠女职工生育津贴的,是属于违法的行为,女职工可以向劳动行政部门投诉维护自己利益。 《中华人民共和国劳动法》 第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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