月薪1800,九级伤残能赔偿多少钱,详细点。
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哪能这么容易就算出来。赔偿金额还与停工留薪时间、是否解除劳动合同等有关。...
工伤九级,本人薪水每个月,应当赔偿我多少钱
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九级伤残工伤待遇如下: 1、医疗待遇:报销医疗费,住院伙食补贴由工伤保险基金按当地的准则支付,需要护...
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工伤鉴定十级伤残能赔多少钱
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工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱
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九级残,带薪五个月大约能赔偿多少钱
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因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不...
工伤九级伤残能够赔偿多少钱,月薪4500左右
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这要具体看当地的赔偿标准等等...
九级伤残赔偿金额多少,9级伤残赔偿多少钱
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对于你问的工伤九级伤残赔偿多少钱我想说工伤九级伤残最主要有四项大的赔偿(医疗费一般是公司付了的,不包...
不明白,就问一问
九级伤残赔偿多少钱多少个月薪水,律师怎么看
二级轻伤要赔偿多少钱
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六级伤残赔偿几个月
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车祸伤残等级能赔多少
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赔偿九级伤残多少钱
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2015年九级工伤赔偿标准是:一、医疗费医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时,可以先到就近的医疗机构急救。2...
工伤九级,本人薪水2024年每个月,应当赔偿我多少钱
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九级伤残工伤待遇如下: 1、医疗待遇:报销医疗费,住院伙食补贴由工伤保险基金按当地的准则支付,需要护理,单位没出人护理的,单位需按当地准则支付护理费。 2、停工留薪期待遇:治疗工伤需要确定停工留薪期,...
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九级工伤赔多少钱,工伤九级伤残赔多少钱,工伤九级
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赔偿:九级伤残=本人工资×9个月。工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况: 1、造成一般伤害(未达到残疾)...
九级伤残能赔偿多少钱,我的工资是月薪8000千
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可以要求赔偿医疗费,伤者住院期间的伙食补助费,生活护理费,工伤期间的工资,交通食宿费,辅助器具费,一...
工伤赔偿标准2020伤残九级赔偿和十个月多少钱
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九级伤残:一次性伤残补助金为9个月的本人工资,一次性就业和医疗补助现在的标准为3340元每月,总共8...
轻伤一级大概赔多少钱
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工伤8级2021年能赔多少钱
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九级工伤赔偿怎么算,工伤九级伤残赔偿标准多少钱一个月工资多少钱
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从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资;与用人单位解除或者终止劳动关系时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补...
工伤赔偿九级能赔多少钱, 工伤九级伤残能赔多少钱
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工伤九级伤残,可在劳动能力鉴定结果出来之后申请工伤待遇中领取一次性伤残补助金。在与单位解除劳动关系时可得到一次性就业补助金和一次性医疗补助金。金额:九级伤残的一次性伤残补助金为9个月本人工资,工资按照...
月薪3000,七级伤残赔付多少钱
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如果是七级工伤伤残的话,可以参考如下赔偿标准:第三十五条职工因工致残被鉴定为七级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资;(二)劳...
九级伤残赔偿标准是多少?九级伤残赔偿标准是多少?
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根据规定车祸九级伤残等级赔偿标准如下: 1、医疗费:因交通事故产生的治疗费用,以及必然产生的治疗费用...
九级伤残赔多少,工资6500每个月
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如果是工伤,九级的而一次性伤残补助金为本人9个月工资,停工留薪期工资待遇不变,如果劳动关系解除或终止...
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交通事故三级伤残大概赔多少
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房屋漏水赔偿多少
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十级伤残停薪留职七个月赔偿金多少钱
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一次性工伤医疗补助金。按照统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时的年龄之差计算,九级的,每满一年发给0.4个月的当地职工平均工资一次性伤残就业补助金。以当地职工平均工资为基数...
九级伤残能补偿多少钱,我的薪酬是月薪8000千
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可以要求赔偿医疗费,伤者住院期间的伙食补助费,生活护理费,工伤期间的工资,交通食宿费,辅助器具费,一次性伤残补助金,伤残津贴,伤残一次性工伤医疗补助金,一次性伤残就业补助金...
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九级伤残军人每月多少钱
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1,每月(有的级别比较低,民政部门会以季度、本年度的频度)领取依据民政部2010年10月规定的抚恤金...
九级工伤残疾赔偿是如何赔偿的
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九级伤残工伤薪水2020年左右大致会赔多少钱
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工伤赔偿事项含:医疗费、住院期间护理费、停工留薪期薪水、伙食补贴费、交通费、食宿费、生活护理费、辅助器具费等,根据事实上情况确定可否享有。构成九级伤残:一次性伤残补贴金(9个月本人薪水)。解除劳动关系...
九级伤残一个月能拿多少钱
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九级伤残赔偿如下:1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%)2、住院伙食补助费:住院天数×100元/天×70%(社保支付)3、交通费:按实际发生(社保支付)4、停工留薪工资:...