在机关单位工作研究生三年算工龄吗
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工龄计算是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。工龄的计算即工龄的长短，标志着...
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企业买断工龄后调到新单位工龄连续算吗
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工龄的计算即工龄的长短，标志着职工参加工作时间的长短，所以你的工龄19年。 以深圳市为例，根据《深圳...
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换工作了社保怎么转移到新单位
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建设单位和施工单位有什么区别
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在机关单位工作研究生三年算工龄吗
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工龄计算是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。工龄的计算即工龄的长短，标志着职工参加工作时间的长短，也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。 关于研究...
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私企上班到事业单位算工龄吗
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私营企业是有工龄的，只要工作了，缴纳社会保险，就开始计算工龄。关于工龄的事情，主要是在社保上运用的较...
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甘肃省对研究生毕业工作事业单位在校时间算不算工龄
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不明白，就问一问
研究生再分配到新企业单位，原单位工龄应该算吗，律师怎么看
工亡单位应赔偿多少钱
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五险一金怎么转到异地新单位
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工伤十级单位应该赔偿哪些费用
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从原单位到新单位工龄如何计算，劳动者从新单位来新单位工龄怎么办
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劳动者从原用人单位到新用人单位，原则上工龄不应连续计算，但在以下三种情况下，存在着例外。第一，新的用人单位系由原用人单位分立、合并而来，劳动者的工龄原则上应连续计算。《劳动合同法》第34条规定：“用人...
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怎么计算从原单位调到新单位的工龄
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《劳动合同法实施条例》第十条规定，劳动者因自身原因从原用人单位安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依法终...
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生育津贴原单位转到新单位
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我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年...
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当兵以后分到新单位算不算工龄？
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当兵服役军龄算工龄，《退伍义务兵安置条例》第十五条规定如下： 1、义务兵从兵役机关批准入伍之日起至部...
张神兵律师|
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企业型单位每年应该有工龄补吗
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不属于劳动法规定，建议与用人单位协商。...
张神兵律师|
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事业单位改革人员安置最新办法
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单位裁员该怎么赔偿员工
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一直在事业单位工作的工人在新单位转为新单位后还算在原单位工龄吗
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一直在事业单位干临时工或有聘任合同，属事实劳动关系，在本单位转为正式人员后应计算为连续工龄。政策依据：中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案第十章关于工龄的规定第三十八条一般工龄系指工人职员以工资...
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原单位只交了养老保险！到新单位算社会工龄吗？
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不能够个人交费：根据工人本人上2年度月平均薪水(最低数为上年全市工人薪水的60%最高数为上年全市工人薪水的300%)的8%交纳。单位交费：根据工人本人上2年度月平均薪水的22%交纳。原先的老政策是个人...
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辞职到新单位工龄咋算
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工龄指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言，劳动者辞职之后，进入新单位工作的，以前单位的工龄应当与新单位的工作年限连续计算。但是，劳动者与新单位解除或者终止劳动关系时，新单位应当...
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工龄怎么转到新单位
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工龄转到新单位的流程如下： 1、确认新单位的政策：在加入新单位前，了解新单位的工龄计算政策。不同公司...
陈友联律师|
律所主任，16年经验
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现在换单位那以前工龄现在单位应不应该算算
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自己换的单位，没有以前工龄的...
刘伟长律师|
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单位失业证明怎么开
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离职后住房公积金怎么转到新单位
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胡文学律师|
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从原用人单位调到关联企业如何计算工龄
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被调到子公司工龄按照员工的社保缴费年限计算，因为职工因为工作原因被调动的，不影响工龄的计算和累计，要连续计算，应当把在原用人单位的工作年限合并计算得出员工的工龄。 法律依据： 《劳动保险条例实施细则修...
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劳动者从原用人单位到新用人单位工龄如何计算
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劳动者从原用人单位到新用人单位原则上工龄不应连续计算但在以下三种情况下存在着例外。第一新的用人单位系由原用人单位分立合并而来劳动者的工龄原则上应连续计算。《劳动合同法》第34条规定：“用人单位发生合并...
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挂单位补缴社保算单位工龄吗
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个人补缴社保不算工龄。社保断缴有以下影响： 1、中断期间不计算工龄，将会亏损工龄的工资。 2、中断期...
唐玉娟律师|
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事业单位探亲假多少天2021年新规定
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郑晓明律师|
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新单位后原来的还计算工龄吗
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用人单位安排劳动者休假高于该标准的不予干涉（一）职工累计工作已满1年不满10年的，法定带薪年休假5天;（二）已满10年不满20年的。四，统筹安排职工年休假;（三）累计工作满1年不满10年的职工，请病假...
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同原单位，到新单位后如何计算
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年假是重新计算的要满一年才可以有年假...
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