失业保险合同到期不续签有问题吗
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合同到期了，因个人原因不续签的，不能领失业保险。领取失业保险金中的一个条件为非因本人意愿中断就业，个...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
公司延期续签后不续签，是否可以领取失业金？
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劳动合同到期不续签，且为用人单位不续签的，可以领失业金。...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师|团队负责人，5年经验在线咨询
合同到期公司不续签补偿标准是什么
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张超律师|律所主任，16年经验在线咨询
劳动合同到期，公司不和我续签合同，失业险能领多少金额
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失业人员第1个月至第12个月领取的标准，根据其缴纳失业保险费的年限确定;第13个月至第24个月领取的金标准，为其第1个月至第12个月领取标准的80%。...
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合同到期不续签失业保险不到一年如何办呢？
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现在如果合同到期不续签失业保险不到一年的话，一般是如果你向领取失业金，就必须是已经连续一年缴纳了失业...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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企业职工合同到期员工不续签员工是否需要离职
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企业职工合同到期员工不续签需要提前一个月告知公司不续签。 《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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不明白，就问一问
合同到期职工本人不和公司续签是否有失业保险金，律师怎么看
失业保险和失业补助金可以同时领取吗
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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合同到期能领取失业金吗
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验
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失业保险金是发放到社保卡里吗
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徐来福律师|
专职律师，5年经验
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失业保险合同到期可以不续签吗
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失业保险金是指失业保险经营机构依法向符合条件的失业者支付的基本生活费，是失业者失业期间失去工资收入的临时补偿。失业保险金的目的是保障失业者的基本生活需求。失业保险费依法从失业保险基金中支付。劳动合同到...
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个人不续签失业保险能否领取到金额？
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依照《劳动合同法》第八十七条规定，用人单位违法解除或者终止劳动合同，应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金；而《〈劳动合同法〉实施条例》第二十七条则规定，经济补偿金的月工资按劳动者应得工资计算，应...
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企业员工到期公司不续签合同员工要辞职吗
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企业职工合同到期员工不续签需要提前一个月告知公司不续签。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以...
章法律师|
律所主任，8年经验
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劳动合同到期后不续签保险公司不保吗
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劳动合同到期后当事人不续签的，一般不需要继续缴保险。因为不续签时劳动合同就终止，劳动关系消灭，单位不...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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合同到期公司不再续签合同是否可以得到赔偿金
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劳动合同期满，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，都需要支...
章法律师|
律所主任，8年经验
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合同不到期辞职有违约金吗
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徐来福律师|
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离职怎么领取失业保险金
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黄世皓律师|
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遇到合同到期职工本人不和公司续签是否有失业保险金，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
合同到期后被辞退失业保险是否有失业金
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可以领取，如果用人单位帮员工购买了失业保险，并且已经累计缴费满一年，那么就可以来进行领取失业保险。一般来说满一年不足五年的可以免税保险金12个月，如果满五名不足十年的可以领取18个月，如果缴费超过十年...
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合同到期了，不续签，失业金能否继续领取？
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合同到期如果劳动者本人不续签，是不能领取失业保险金的。按规定，同时具备下列条件的失业人员，按照规定领取失业保险金，并享受其他失业保险待遇： （一）用人单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年的； （二）...
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劳动合同到期本人不续签可以领取失业金吗, 合同到期可以领取失业金
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员工合同到期，本人不予续签劳动合同，也是可以领取失业保险金的，因为在失业原因上是写的合同到期，并不能表明是员工本人意愿离职。依据《失业保险金申领发放办法》第四条失业人员符合《条例》第十四条规定条件的，...
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公司和员工合同不到期不续签怎么办
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公司不和员工续签合同应该支付劳动者经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月...
章法律师|
律所主任，8年经验
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合同到期，公司不在续签，公司是否要支付补偿金？
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经济补偿金的计算标准在《劳动合同法中》有明确的规定： 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，...
章法律师|
律所主任，8年经验
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合同没到期不退押金是否合法
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吴莉律师|
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个人与公司签订的合同是否有效
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姜超律师|
专职律师，9年经验在线咨询
劳动合同到期一年没有续签是不是就可以用到失业保险金？
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劳动合同到期不续签问题： 劳动合同期满，当事人协商一致，可以续订劳动合同，并在劳动合同期满前办理续订手续。因用人单位的原因未办理终止或者续订劳动合同手续，劳动者继续在该用人单位工作，形成事实劳动关系的...
山西在线咨询顾问团
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劳务合同未到期不续签, 公司不续签, 员工的保险和社保怎么办
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1，关于工资。 工资应当按照合同约定发放,且不得低于最低工资标准，北京市是1260元,低于最低工资标准的，你可以要求补发。工资包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资、改变工资发放形式...
天津在线咨询顾问团
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劳动合同到期不续签是否继续交保险啊?
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劳动合同到期如果是劳动者个人不续签一般是不会继续交保险的，用人单位在维持或提高原有条件续订劳动合同，...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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劳务合同到期后不续签有补偿么
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肖丹婷律师|
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没有续签劳动合同辞职还能领到失业保险金吗？
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劳动者提出辞职，无法领取失业金。不符合非本人意愿失业的领取标准。 劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付劳动合同到期后未签订劳动合同期间的双倍工资。 《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不...
黑龙江在线咨询顾问团
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公司降工资和合同到期不续签
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用人单位要求降低劳动者工资，劳动者是可以获得经济补偿金的，按照每做满一年支付以一个月的工资标准进行补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未...
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