在我国,公司什么时候需要签劳动合同,什么时候可以
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新员工入职一个月之内,用人单位是应当与劳动者签订劳动合同的,如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>用人单位应该在什么时候与劳动者签订合同呢
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用人单位应该从用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对需要在什么时候签订劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|高级合伙人,3年经验在线咨询跟用人单位签订劳动合同一般要在什么时候
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用人单位应该从用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同。...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>劳动者与单位该在什么时候签合同
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劳动者与单位必须在用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,如自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同续签需要签订几年
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劳动合同续签需要签订几年是由用人单位和劳动者协商决定的,法律并没有强制性规定,只要不超过退休年龄就是...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
需要在什么时候签订劳动合同,律师怎么看
劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询同时签订了劳动合同还需要签订劳动关系吗
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1、在劳动关系等民事行为中,无论是初次签订劳动合同,还是续签劳动合同,当事人的签名都是其在法律上同意的表示,是对合同权利义务接受的表示。签名者应对自己的行为所可能产生的法律后果承担责任。若他人代签合同...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>签订劳动合同时,在签订劳动合同时应注意什么,劳动合同陷阱有哪些
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1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况,要判断是否是合法企业,它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道,这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取,同时,要求将这些内容明确写在合同中。2、劳动者要...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对需要在什么时候签订劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如何劳动合同法签订劳动合同,都需要注意什么
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签订劳动合同需要注意的有: 1、签订合同时,劳动者首先要了解清楚单位的基本情况。 2、劳动者要了解清...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同签订的时间应该是在什么时候
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合同的成立时间是:没有采用书面形式的,自承诺到达要约人时成立;采用书面形式的,自双方签字盖章时或一方...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同在变更时需要签字吗?
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在我国劳动者的劳动合同在变更的时候需要签字。变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询签订合同需要授权委托书吗
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到需要在什么时候签订劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
啥时候劳动合同该签订?
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劳动合同应当在用人单位与劳动者建立劳动关系同时签订,或自自用工之日起一个月内签订书面劳动合同。否则用人单位向劳动者支付二倍工资。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>在签订劳动合同时需要注意哪些问题, 签订劳动合同时要注意哪些问题
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如签劳动合同,需注意:劳动合同期限,工作内容、地点、时间,工作报酬,社会保险,劳动保护等。根据《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同在变更的时候需要签字吗
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1、劳动合同在变更的时候需要签字。 2、劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 3、劳动合同在变更的时候需要...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位什么时候在劳动合同上签字
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用人单位需要自用工之日起一个月内签订合同,只要建立劳动关系,即应订立书面劳动合同。用人单位与劳动者协...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>什么时候可以进行劳务合同签订
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劳动者在开始上班之后或者发生劳务派遣关系的时候就可以签订劳动合同,劳务派遣单位需要履行用人单位对劳动...
张龙律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签订无因定合同需具备什么条件
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询签合同都需要准备什么
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动者进厂后什么时候签订劳动合同劳动合同的签订时间是怎么规定的
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劳动者进厂后应当在一个月内签订劳动合同。 1、根据我国《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>连续签订两次固定期限劳动合同的,最迟应该在什么时候签订劳动合同
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详见劳动合同法相关规定。第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到需要在什么时候签订劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者在签订劳动合同时应注意哪些?
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劳动者在签订劳动合同时需要注意以下事项:除非全日制用工外,签订劳动合同裁员书面形式;自用工之日起一个...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询签订劳动合同的时候,劳动合同要体现薪资吗
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1在劳动合同中不体现薪酬待遇,则该劳动合同可以认定为无效合同或者部分无效合同。 2相关法律法规知识如下:《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间什么时候劳动合同自动签订
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不需要签什么。 1、根据相关规定,当劳动合同期满时,劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,那么劳动合同的期限应当自动延续到医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止; 2、根据《劳动合同法》第42条第 3、...
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