劳动经济补偿金期限
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劳动合同经济补偿金计算依据工作年限和离职前十二月的工资来计算。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>无固定期限的劳动合同可以经济补偿10年吗
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可以。根据法律规定,经济补偿的年限不得超过12年,但是经济补偿可以是10年。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对解除非固定期限劳动合同的经济补偿金是多少,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询无固定期限劳动合同怎么解除
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询无固定期限解除劳动合同有多少经济补偿金
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如果解除无固定期限劳动合同的情形与《劳动合同法》第四十六条规定一致的,用人单位要按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;违法解除劳动合同的,应当按经济补偿标准的两...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>固定期限的劳动合同期满劳动者不续签有经济补偿吗
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固定期限的劳动合同到期,劳动者不续签是否有补偿要根据以下情形分析。 1、如果单位维持或者提高原来劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解除劳动关系经济补偿金的标准为多少?
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除非固定期限劳动合同的经济补偿金是多少,律师怎么看
劳动合同法经济补偿金
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询协商一致解除劳动合同 经济补偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询解除无固定期限劳动合同经济补偿金
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若公司有拖欠工资或克扣工资或单方面调你的工作岗位或降低你的工资等违法原因,您可以以此被迫提出离职或确实是生产经营困难等原因解除,是有补偿的,每工作一年补偿一个月工资。 若公司有少发或不发加班工资的情况...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>解除无固定期限劳动合同经济补偿
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1、无固定期限劳动合同解除,如果是协商一致的话,就由双方协商经济补偿金。 2、如果用人单位单方面解除无固定期限合同的,属于违法解除合同,劳动者可以要求恢复劳动关系,或者要求用人单位按违法解除合同,支付...
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怎么确定解除劳动合同经济补偿金数额
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解除劳动合同的行为如果符合法定的情形,经济补偿金的数额要按员工在用人单位的工作年限来算,每满一年单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同应该如何解除,经济补偿标准是多少
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>医疗期满解除劳动合同经济补偿金标准是怎样的
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用人单位以医疗期满为由解除劳动合同,应向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>固定期限合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同分为固定期限和无固定期限
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到解除非固定期限劳动合同的经济补偿金是多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除无固定期限劳动合同应得多少经济补偿
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如果双方协商解除或终止劳动合同,使用者按照《劳动合同法》第47条的规定支付经济补偿的经济补偿是根据劳动者在本部门工作的年限,每年支付一个月的工资的标准支付给劳动者的。6个月以上不满1年的,按1年计算;...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者无固定期限劳动合同经济补偿金是多少
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经济补偿金按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>解除无固定期限劳动合同的经济补偿金的计算
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《劳动合同法》 第四十七条 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>非法解除劳动合同经济补偿与赔偿金如何计算
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用人单位违法解除劳动合同,应当向劳动者支付赔偿金,该赔偿金的标准应当是经济补偿金的二倍来计算。经济补...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同到期解除劳动合同经济补偿金如何去支付
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合同到期解除劳动合同经济补偿金的支付按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
违法解除劳动合同补偿年限
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询违法解除劳动合同补偿上限
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询无固定期限劳动合同解除补偿金是多少
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解除无固定期限劳动合同是《劳动合同法》第四十六条的情形之一。用人单位按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;非法解除劳动合同的,应当按照经济补偿标准的两倍向劳动者支...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>解除无固定期限劳动合同的补偿金是多少
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根据劳动合同法的规定,劳动者在该用人单位连续工作满十年的,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,用人单位应当与其订立无固定期限劳动合同。 还有,根据劳动合同法第八十二条规定,用人单位违反本法规定不与...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除非固定期限劳动合同的经济补偿金是多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同的有固定期限如何赔偿
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用人单位如果是违法解除无固定期限劳动合同的,要按劳动者在单位的工龄,每满一年赔给劳动者二个月的工资;...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>违法解除劳动合同补偿金赔偿金
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询固定期限劳动合同解除的经济补偿金如何计算
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固定期限劳动合同解除的经济补偿金计算方式: 1、解除劳动合同对劳动者对劳动者的经济补偿金,由用人单位一次性发给。 2、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>解除无固定期限劳动合同经济补偿金怎么算
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解除无固定期限劳动合同经济补偿金的标准如下签订了无固定期限劳动合同的劳动者,一般在一家企业的工作时间都比较长,忠诚度和能力都已经得到企业的认可,这个时候,要解除无固定期限劳动合同,对于劳动者和企业来说...
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