超过两年拖欠工资双倍工资吗
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首先公司如果签订了,正式的劳动合同,那么不管是否拖欠工资超过两年都不可能存在双倍工资的情况。公司如果...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>离职了,能要求双倍工资吗
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公司拒签劳动合同属于违法行为,员工有权要求单位支付双倍工资。作为劳动者,有权要求和用人单位签订劳动合...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对拖欠工资可以要求双倍吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
拖欠工资3000可以报警吗
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询拖延发工资可以要求多少赔偿
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询拖欠工资双倍扣除可以么
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1、首先公司如果签订了,正式的劳动合同,那么不管是否拖欠工资超过两年都不可能存在双倍工资的情况。公司如果没有签订正式的劳动合同并且拖欠工资超过两年,那么有相关的证据材料可以申请劳动仲裁要求双倍工资。 ...
江西在线咨询顾问团咨询我>>拖欠农民工工资双倍赔偿是多少
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拖欠工资双倍赔偿依据是:用人单位无故拖欠工资,经劳动监察部门责令在指定的期限内支付,逾期不支付的,劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>什么情形单位可以要求支付双倍工资
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用人单位自用工之日起超过一个月故意不签订劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资;自用工之日起超过...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
拖欠工资可以要求双倍吗,律师怎么看
老板拖欠工资可以异地起诉吗
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询拖欠工资可申请赔偿吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询劳动工资拖欠多少可以诉讼
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询超过一年还可以双倍工资拖欠吗
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首先公司如果签订了正式的劳动合同,那么不管是否拖欠工资超过两年都不可能存在双倍工资的情况。 公司如果没有签订正式的劳动合同并且拖欠工资超过两年,那么有相关的证据材料可以申请劳动仲裁要求双倍工资。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资了能否申请要求双倍赔偿?
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不,拖欠工资没有双倍赔偿,但用人单位拖欠工资辞职的,可以主张经济补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对拖欠工资可以要求双倍吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
拖欠工资被双倍追讨有哪些条款
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工资拖欠半年可以申请几倍补偿
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劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>买房双倍定金可以要求退吗
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买房合同未成立,买方存在过错的,不能要求对方双倍返还定金;卖方存在过错的,应当双倍返还定金。根据相关...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>消费者可以要求赔偿十倍还是三倍
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询拖欠工资打12345管用吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到拖欠工资可以要求双倍吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
停工留薪期间可以要求双倍工资吗?
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停工留薪期间未签劳动合同,是否可以主张双倍工资要根据具体情况而定,如果已满一个月未签订劳动合同,一般是可以主张双倍工资的。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>上半个月班可以要求双倍工资吗
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可以,以实际工作为准,你干几天就有几天的工资。如果不给,你可以找劳动局或区法院申请劳动仲裁,仲裁不满意再起诉。半个月企业没签合同,也没有违反劳动法,不过要依法给劳动者报酬。如果用人单位没和劳动者签合同...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>被辞退,可以要求双倍工资补偿吗
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用人单位违反本法规定解除或终止劳动合同的,应按本法第四十七条规定的经济补偿标准的双倍向劳动者支付赔偿金。本法第四十七条:经济补偿按照工人在本公司工作的年限,按照每年支付一个月工资的标准向工人支付。6个...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资多久可以去劳动局要求垫付工资
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用人单位拖欠工资超过一个工资支付周期的,劳动者就可以到劳动局告老板。拖欠工资,是指用人单位违反法律规...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>拖欠工资员工有权要求停工吗
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拖欠工资员工不能暂停工作。用人单位无故拖欠其工资的,如果劳动者没有与用人单位解除劳动关系的,劳动者是...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未签订合同 双倍工资计算
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询2021拖欠工资新规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工被员工开除可以要求双倍工资吗?
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如果单位不提前一个月辞退劳动者,应该在辞退劳动者的当月将下个月的工资支付给劳动者,没有办理保险可以要求补缴。没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定后,工厂可以要求双倍工资吗
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发生工伤后向工厂直接主张双倍工资没有依据,不过工伤有以下待遇。 第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到拖欠工资可以要求双倍吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么情况可以申请劳动仲裁要求双倍工资
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具体的情况有不签劳动合同、应签无固定期限劳动合同而不签、劳动合同到期不及时续签等三种,要是工作过程中...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资拖欠有双倍赔偿吗
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1.有。用人单位无故拖欠工资,经劳动监察责令支付,逾期不支付的,可以主张按应当支付额度支付50%至100%的赔偿金。 2.《劳动合同法》劳动者申请劳动争议仲裁,以下情形,可以主张双倍赔偿: 一、用人单...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>如果无效请问可以要求双倍工资吗
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合同签署瑕疵不一定构成未签劳动合同情形...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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