被单位辞退还不退押金，也没有辞退福利我该怎么办？
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你可以向劳动局投诉，由劳动局依法处理。...
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如果辞职还差二年退休，单位有权利提前辞退
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再有两年退休,用人单位可以辞退。但本单位连续工作年限满十五年的,本人无法定过错不能辞退。我国没有任何...
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针对如果被单位辞退的话请问有辞退福利吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
被辞退如何申请劳动仲裁
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
十级伤残单位可以硬性辞退吗
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陈万忠律师|专职律师，7年经验在线咨询
试用期被单位辞退，单位有权利随便辞退员工吗
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1、在试用期中，除非劳动者发生以下情形之一，否则，用人单位不得解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反用人单位的规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害...
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怀孕被单位辞退的赔偿问题
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怀孕期间被单位辞退赔偿标准为两倍的经济补偿金。按照法律规定，劳动合同要继续履行至孕期、产期、哺乳期期...
丰培铭律师|
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我二姐被单位辞了，请问单位辞退员工需要支付什么
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如果用人单位违法辞退劳动者，应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资标准进行赔偿。如果...
丰培铭律师|
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不明白，就问一问
如果被单位辞退的话请问有辞退福利吗，律师怎么看
试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师|
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被辞退有离职证明么
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黄世皓律师|
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孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师|
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如果请长假的话会被公司辞退吗
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让我们看看情况。企业员工因病或非工伤需要停止工作医疗时，根据本人的实际工作年数和本公司的工作年数，给予3个月到24个月的医疗期间：（1）实际工作年数在10年以下的，本公司的工作年数在5年以下的是3个月...
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表X被辞退，想问辞退福利能否在税前扣除吗
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需要明确有无税前扣除凭证，有此凭证才可以税前扣除，凭证分为内部凭证和外部凭证。内部凭证是企业自制用于成本、费用、损失和其他支出核算的会计原始凭证，内部凭证的填制和使用应当符合国家会计法律、法规等相关规...
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辞退福利和离职补偿，无理由辞退单位怎么补偿呢？
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用人单位无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。《中华人民...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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如果没有签合同的话被辞退有补偿吗?
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没有签合同被辞退有补偿，按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时...
吴莉律师|
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如果被事业单位辞退要如何办呢？
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1、提出辞退建议。即由公务员所在机关在核准事实的基础上，经领导集体研究提出建议，填写《辞退公务员审批...
吴莉律师|
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合同期满后被辞退有赔偿吗
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胡文学律师|
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辞职和辞退有什么区别
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遇到如果被单位辞退的话请问有辞退福利吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
的单位怎么爱辞退人，有人被辞退过吗？
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用人单位无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿，劳动者做了3年，用人单位应当支付6个月的工资作为赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在...
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如果工作满十六年被单位辞退的话如何赔偿
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《劳动合同法》第四十二条规定：劳动者在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得解除劳动合同。连续工作十六年离退休不满五年的被辞退，是违法解除劳动合同，用人单位应按经济补偿标准的...
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辞退给被辞退单位可以不
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《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的、第五项规定终止劳动合同的;(2)由用人单位依照劳动合同法第三十九条...
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内退是属于辞退福利吗
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内退属于辞退福利。 1、内退和辞退福利都是由企业发放待遇； 2、内退期间由企业发放生活费，在改制前的...
范小东律师|
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劳动者被辞退福利有什么？
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一、劳动者被辞退福利有什么？ 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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辅警被辞退会留档案吗
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胡文学律师|
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被辞退的员工如何获得赔偿金
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黄世皓律师|
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被辞退以后有薪加福利吗
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辞退福利不算工资。 根据《关于工资总额组成的规定》第四条的规定，工资总额由下列六个部分组成： （一）计时工资； （二）计件工资； （三）奖金； （四）津贴和补贴； （五）加班加点工资； （六）特殊情况...
浙江在线咨询顾问团
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如果的话被辞退怎么补偿
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需要支付经济补偿金，建议及时提起劳动仲裁维权，我们专业代理劳动争议，如需帮助，欢迎随时来电详询。...
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编制能被单位辞退吗
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事业编制工作人员会被辞退，行政编制工作人员也会被辞退。比如，事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日...
吴莉律师|
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怀孕期被辞退有哪些赔偿
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肖丹婷律师|
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内退属于辞退福利吗
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内退属于辞退福利。内退和辞退福利都是由企业发放待遇。内退期间由企业发放生活费，在改制前的企业已办理内退手续的，其生活费、养老金从改制后新企业成立的第一天起改按文件执行，由改制后的新企业继续为其发放生活...
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三胎问题如果单位辞退了单位可以接收吗
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劳动者生三胎，单位不会因此而辞退劳动者。除非劳动者具有重大的过错，单位才能单方面与其解约；如果没有重大过错的，单位不能以无过错性辞退、过错性辞退、或裁员的方式来与其解约。...
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