教师解聘和辞职的区别
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辞职和解聘的区别如下: 一、两者的定义不同: 1、辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>退休返聘和反聘的区别
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没有退休反聘这种说法。退休返聘是指用人单位中的受雇佣者已经到达或超过法定退休年龄,从用人单位退休,再...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对解聘和辞退有什么区别,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
聘礼和彩礼的区别
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询约定解除和任意解除有什么区别
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询未过试用期辞退有什么原因,解聘和辞退的区别
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1、被辞退的原因主要是被证明不符合公司录用条件,包括员工能力,处事方式,性格等等,以公司录用条件而定。2、解聘和辞退意思基本是一样的。3、:《》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除:(一...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>委托和聘请有什么区别
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在法律上两者是有区别的。委托是确认确立责任和权限的法律关系;聘用是建立雇佣关系的形式,在聘用文书中也...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>解聘是否是辞退
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解聘不是辞退。解聘是用人单位主动解除劳动关系,辞退包括在解聘中。用人单位可以通过一些方法解除劳动合同...
黄辉律师| 团队负责人,16年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解聘和辞退有什么区别,律师怎么看
扒窃和盗窃有什么区别
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张彤彤律师| 合伙人,11年经验 在线咨询查封和扣押有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询醉驾和酒驾有什么区别
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询你事业单位辞退和解聘的区别
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事业单位辞退和解聘的区别如下: 1、顾名思义,辞退就是指公司要辞退你,主要是公司的意愿,不管你本人愿意否。而且辞退公司要给你违约金,一般是按工龄算的。 2、解聘是指聘任双方解除聘约的行为。具体就是解除...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>解聘和辞退有何区别?有哪些不同之处
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解聘、辞退、开除三者的不同点有哪些? 三者之间的不同点主要是: 1.作为惩戒方式,它们的类别、审批时效不同。 开除是属于行政处分,而且是最严厉的一种处分。其处理时效为:从证实职工犯错误之日起5个月之内...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对解聘和辞退有什么区别,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司开除与辞退和除名有什么区别
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关于开除、除名与辞退的联系与区别: 1、除名是对旷工的职员强行解除劳动关系的一种处理措施; 2、开除...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>裁员和辞退的区别
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正常的裁员,裁减一定数量的职工要经过法定程序,同时需要补一年一个月的经济补偿金;而辞退分为合法辞退与...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>录用和聘用的区别是什么
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录用和聘用的区别具体如下: 1、两者的定义不一样。雇佣合同是指根据当事人约定,一方于一定或不定的期限...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>既遂和未遂有什么区别
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询欠款和借款有什么区别
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到解聘和辞退有什么区别,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何区分解聘和辞退?
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1、处理方式不一样。解聘的方式是正式,而辞退的程序相比较而言就要简单。2、结果不同。解聘可能是因为员工不思进取等,而辞退更多的是因为员工有违法乱纪的行为出现。根据国务院发布的《国营企业辞退违纪职工暂行...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>对于辞退跟解聘的区别
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1、处理方式不一样。解聘的方式是正式,而辞退的程序相比较而言就要简单。2、结果不同。解聘可能是因为员工不思进取等,而辞退更多的是因为员工有违法乱纪的行为出现。根据国务院发布的《国营企业辞退违纪职工暂行...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>解聘和辞退的区别补偿,法律的规定是什么
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在补偿方面,解聘和辞退的区别主要体现为被辞退的劳动者可能并不能获得补偿金,这是因为职员在出现不思进取等情形时会被解雇,而出现违法、乱纪情形的时候会被辞退。显然,与解雇相比,单位辞退的是有过错的职员,而...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>延聘和返聘的待遇区别
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延聘:本人现在职,聘用方要延长聘用期限 返聘:本人已经不在职,因工作需要而被工作单位再次聘用...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>解除劳动合同通知书和辞退有区别吗
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辞退是指用人单位解雇职工的一种行为,是用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。而解除劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
竞标和投标有什么区别
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询仲裁和诉讼有什么区别
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同解聘与辞退有何区别?
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劳动部《关于劳动法若干问题的意见》第26条规定:劳动合同的解除是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。劳动合同的解除分为协商解除、法定...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>解聘和辞退的区别补偿是什么,该如何规定的
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被辞退的员工不能获得经济补偿,而被解聘的员工可以获得经济补偿,要按照员工在单位的工作时间计算。辞退员工和解聘员工的处理方法是不同的,辞退员工的程序比较简单,需要由单位出具解除劳动合同的证明文件。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解聘和辞退有什么区别,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解聘职务和免除职务的区别
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免职和撤职处分的区别为: 一、是性质不同:行政撤职处分是一种行政惩戒措施,属于行政处分的范畴;免职是...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>拘留和批捕有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询解聘、辞退、开除三种情况,解聘、辞退、开除三者的区别在什么地方
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解聘、辞退、开除三者都是员工离开公司的不同情况,三者之间是有很大的差别的。《劳动法》第二十五条规定,解除劳动者劳动合同不是对劳动者的处分。解聘是员工不适应公司工作,主动申请或者公司提出解除劳动合同,补...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>解聘解雇开除辞退的区别都包括什么的
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解聘解雇开除辞退的区别如下 《劳动法》第二十五条规定,解除劳动者劳动合同不是对劳动者的处分。解聘是员工不适应公司工作,主动申请或者公司提出解除劳动合同,补偿金根据双方协商确定; 《国营企业辞退违纪职工...
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