劳动关系可以与个人发生吗
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可以收集证据劳动仲裁维权,劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>工资发工资是以个人名义转账,能证明劳动关系吗
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只要是公司负责人经理或会计等人员的名义发放工资仍可以证明与单位存在劳动关系。...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对个人发工资可以构成劳动关系吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询劳务关系发生工伤如何处理
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严卫其律师|专职律师,9年经验在线咨询劳动关系与个人是否可以形成劳动关系
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劳动关系的主体是用人单位和劳动者,用人单位包括企业、个体经济组织、民办非企业单位、机关、团体和事业单位;劳动关系的内容是劳动者加入用人单位,成为用人单位的一员,服从用人单位的管理和工作安排,用人单位支...
海南在线咨询顾问团咨询我>>个体工商户与劳动者之间可以形成劳动关系吗
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个体工商户与劳动者之间可以形成劳动关系。《劳动法》规定,在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>未签劳动合同可不可以解除劳动关系发放工资
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1、解除劳动关系和合同签署还是没有签署关系不大。 2、未签署劳动合同你有权要求对方支付双倍工资,当然...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
个人发工资可以构成劳动关系吗?,律师怎么看
劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询和未成年发什关系犯法吗
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询如何解除劳动关系
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询劳动关系可以只按天发工资不按月发吗?
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每天发工资不能形成劳动关系,工资支付周期不是确定劳动关系的要求。用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,确定劳动关系的要求:劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位劳动管理,从事用人单位安排的有报酬劳...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>关于个人发工资算劳动关系的问题
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1、如果个人不具有用人单位的主体资格的,发工资不成立劳动关系,但可以成立雇佣关系。但如果是个体经济组织,则可以和其劳动者构成劳动关系。 2、以下机构可以成为用人单位:中华人民共和国境内的企业、个体经济...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对个人发工资可以构成劳动关系吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务外包构成劳动关系吗
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1、主体不同劳动关系一方是符合劳动年龄并具有与履行劳动合同义务相适应能力的自然人,另一方是符合劳动法...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工厂不发工资但不与你解除劳动关系,可以吗?
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用人单位不解除劳动合同又不支付劳动者工资的,劳动者可以投诉用人单位或者到仲裁机构申请劳动仲裁。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>存在劳动关系就要发工资吗
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发放工资记录能认定劳动关系,是确认劳动关系的条件之一。用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询遇到个人发工资可以构成劳动关系吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
是否除了和工资表就没别的可以构成劳动关系?
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不是,证明劳动关系的证据主要有:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>只做几天工,构成劳动关系吗
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是否构成劳动关系,需要根据事实情况来定,但无论如何可以要求对方承担责任。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>一个工人可以开立两份劳动关系吗?
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一个职工可以依法建立两份劳动关系,但对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以单方面解除劳动合同。并且不需要支付经济补偿金。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>可以从工资流水认定劳动关系吗
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可以证明劳动关系。 根据劳动保障部《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定: 一、用...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>代发工资算不算劳动关系
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代发工资算劳动关系。有许多企业都是采用代发公司的方式来进行员工薪水发放来减轻公司财务的工作压力,但代...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动争议发生后,当事人一方可以
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询父母子女可以脱离关系吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询劳务关系劳动关系受伤一般能构成工伤吗
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劳务关系受伤不可以认定工伤。依据我国相关法律的规定,劳务关系发生意外造成人身损害的,由于双方建立的不是劳动关系而是合同关系,所以不可以认定工伤,但受伤者可以主张人身损害赔偿。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>非法建立劳动关系构成双重劳动关系吗?
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1、建立双重劳动关系不违法,但如果劳动者建立双重劳动关系的同时,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以单方面解除劳动合同。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到个人发工资可以构成劳动关系吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇主与雇员的关系构成劳动关系吗
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然而,虽然保姆是家庭雇工的一种,但其所实施的行为属于家政服务行为。保姆向雇主提供的服务行为,与雇佣关...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询工资发现有事实劳动关系可以申请赔偿吗
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可以申请赔偿。事实劳动关系的主要凭证 1、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:工资支付凭证或记录 (职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;用人单位向劳动者发...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>事实用工构成合法劳动关系吗
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如果用人单位与劳动者符合法定的主体资格,则事实用工关系属于合法劳动关系。用人单位要承担向劳动者支付劳动报酬的义务,而劳动者要按照单位的安排完成其工作任务。如果双方的主体不适格,则不属于合法的劳动关系。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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