停薪留薪是效绩工资还是基本工资
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停职留薪是基本工资还是效绩工资要看工伤前发的工资是哪一种。在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>停薪留职工资怎么发啊
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停工停产期间,员工和企业之间仍是存在劳动关系的,所以,企业还是有义务向员工支付相关待遇。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对停工留薪工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
停工留薪期一般不多长时间
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询停工留薪期从什么时候开始计算
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询复发工伤停工留薪期后停工留薪的工资待遇
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工伤复发治疗工伤的停工留薪期间,工资待遇保持不变,应当是工伤复发前的工资标准,公司应当支付医疗费,按照工伤医疗费标准计算。工伤后合同到期不想签,(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗...
青海在线咨询顾问团咨询我>>怎样计算停工留薪期工资数额?
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停工留薪期的工资数额,是按职工原来的工资福利待遇来计算的。职工在此期间的工资福利待遇不变,所以用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>停薪留职是不是没有工资
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是的,停薪留职是没有工资的。停薪留职合同是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份,而由用人单位...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
停工留薪工资,律师怎么看
工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询年薪制是怎么发工资
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验 在线咨询停职留薪期间一般不超过几个月
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询停薪留职费用工资
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您与公司劳动合同中明确商定了工作职位的,在您停职留薪期满后,公司应当按照劳动合同中商定的职位及薪酬给您提供劳动要求。如果公司要给您调岗,需要与您商量一致后才能够调整;如果公司因此免职您的,您能够要求公...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤停薪留职薪资几个月
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不超过12个月,工伤在停工留薪期间原工资福利待遇不变,由所在单位支付。工伤停职留薪的待遇:一、停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。二、停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对停工留薪工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
什么是工伤停工留薪
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停工留薪期过去叫工伤医疗期,是指职工因工负伤或者患职业病停止工作接受治疗并享受有关待遇的期限。工伤停...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤停薪工资标准
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工伤停工留薪期工资是以职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司不给停工留薪期工资怎么办
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工伤停工留薪期公司不给工资,劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察部门投诉。法律规定,在停...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤复工后调岗降薪合理吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询民工讨薪的方法是什么
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张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询遇到停工留薪工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
停工留薪和停工留薪是一回事吗
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1.不是一回事。 2.停工留薪是《工伤保险条例》规定的一个概念,是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资、薪水、福利、保险等待遇不变,由所在单位按月支付...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>停工留薪期工资不发属于欠薪吗
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停工留薪期工资不发属于欠薪。 停工留薪是指由于企业原因,导致员工无法正常工作但仍需留在企业工作或等待解决问题的时间段内,员工的工资由企业支付。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资会被停工留薪吗
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不会。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>关于停工留薪期间工资待遇问题
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停工留薪期及期间工资按照原工资标准计算。具体来说就是发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前1...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>停工留薪期停工留薪期可以解除劳动关系吗
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停工留薪期内除存在过失性辞退情形,用人单位不得解除劳动合同。用人单位违法解除劳动合同,应当按经济补偿...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工不接受降薪怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞急工扣工资标准
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤停薪留职工资的待遇
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停工留薪期一般不超过12个月。受伤职工停工留薪期的具体时间,停工留薪期间原工资福利待遇不变,应当包括奖金在内。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>停工留薪期多久?什么时候停工留薪?
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停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期间。2004年1月1日《工伤保险条例》实施前,称这段期间为“工伤医疗期”,且这段期间享受的工资待遇称为“工伤津贴”。工伤职工的...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到停工留薪工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤停工留薪是干什么的工资怎么算
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询停工留薪期为多长时间,停工留薪期
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停工留薪期一般不超过12个月,具体根据伤情来确定。多数省份颁布《工伤职工停工留薪期分类目录》,对应具体伤情,确定停工留薪期长短。伤情严重或者情况特殊,可以适当延长,但延长不得超过12个月。 关于停工留...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工停工留薪期工资可以划转到银行卡吗,停工留薪期工资怎么算
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银行卡是不能计算停工留薪期工资的,但是停工留薪期工资可以划转至银行卡。银行卡,只是由商业银行向社会发行的具有消费信用、转账结算、存取现金等全部或部分功能的信用支付工具。作为一种存取工具,是不能计算工伤...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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