职工有哪些不得拒绝加班的行为?
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职工不得拒绝加班的情况:生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>企业要求员工加班,怎么拒绝
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针对企业要求员工强制加班怎么解决的问题,可以参考以下内容: 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对企业为什么不得拒绝职工加班,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询企业被认定为违章建筑能不能获得拆迁补偿
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询职工拒绝加班企业能否以其拒绝加班为由要求其支付加班费该补偿金?
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原劳动部《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)第71条规定:“协商是企业决定延长工作时间的程序(《劳动法》第42条和《劳动部贯彻〈国务院关于职工工作时间的规定〉的实施办...
山西在线咨询顾问团咨询我>>企业以员工拒绝加班为由辞退员工可以吗
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企业不可以以员工拒绝加班为由辞退员工。法律规定用人单位在经过劳动者本人同意后可以安排加班,也就是说劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法哪些情况下职工不得拒绝加班
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《劳动法》第四十二条规定:有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制: (一)发生自...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业为什么不得拒绝职工加班,律师怎么看
完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询倒闭企业职工补偿标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询拒绝离婚怎么解决
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询职工能拒绝加班吗,职工可否拒绝加班
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一、职工可以拒绝加班吗用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>企业员工周末可以拒绝加班是因为什么
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根据《劳动法》第41条规定,员工周末拒绝加班用人单位延长工作时间(也就是加班),应与劳动者协商。 既然是协商,单位就无权单方面的强制加班,当然你也可以拒绝加班,另外就加班时间和加班报酬也应当进行协商,...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业为什么不得拒绝职工加班,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业强制员工加班员工可以拒绝吗
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我国的《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》等法律法规对劳动者加班做了明确的规定:延长工作时间...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司员工为加班让加班劳动者可以拒绝加班吗
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公司让加班劳动者是可以拒绝加班的。加班需要是出于生产经营的需要,且公司要与工会、劳动者协商一致才能安...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>私企要求员工加班是可以拒绝的吗,为哪些
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤后同事拒绝作证怎办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询企业所得税申报要准备什么材料
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询遇到企业为什么不得拒绝职工加班,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工拒绝加班能否作为拒绝加班的理由
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司对于员工的工作有管理权,但是管理权也是有限制的,必须合理合法才行。员工对于公司安排加班有拒绝的权利,但是下列4种情况是不能拒绝加班的:发生自然灾害、事故或因其他原因,使人民的安全健康和国家资产遭到严...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司拒绝加班拒绝辞退员工和属于企业能不能
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单位是否可以辞退拒绝加班的员工,取决于双方签署的劳动内容。一般来说,用人单位有权根据自身的经营管理需要确定是否加班。但加班费应当按照规定支付。 根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条的规定,由于生产经...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>职工拒绝加班,单位能否以员工拒绝加班为由扣工资?双方有什么责任
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原劳动部《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)第71条规定:“协商是企业决定延长工作时间的程序(《劳动法》第42条和《劳动部贯彻〈国务院关于职工工作时间的规定〉的实施办...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>拒绝加班怎么办?不是因为自愿的
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如非自愿可以拒绝加班,但有下列情形之一的除外:生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动者有权拒绝加班吗?哪些情况不能拒绝加班
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劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第七十一条规定,企业确因生产经营需要,必须延...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不付抚养费有权拒绝赡养
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询企业以员工拒绝加班为由辞退员工可以吗
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企业不可以以员工拒绝加班为由辞退员工。法律规定用人单位在经过劳动者本人同意后可以安排加班,也就是说劳动者可以拒绝单位的加班要求,以员工拒绝加班为由辞退员工属于违法辞退,劳动者可以要求单位双倍支付经济补...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工作要加班但被拒绝为什么
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用人单位安排员工加班,应符合三个条件: (1)生产经营需要; (2)在程序上必须在加班加点前与工会和劳动者协商:一是用人单位与工会的协商;二是与安排加班的员工协商。如果企业未经协商,强迫员工加班加点,...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业为什么不得拒绝职工加班,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工拒绝加班怎么处罚?
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一、员工拒绝加班怎么处罚? 员工拒绝加班是不会获得处罚的,根据《劳动合同法》第三十一条,用人单位应当...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>企业职工社保在哪里查询
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询为什么工作要求加班能拒绝
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用人单位安排员工加班,应符合三个条件: (1)生产经营需要; (2)在程序上必须在加班加点前与工会和劳动者协商:一是用人单位与工会的协商;二是与安排加班的员工协商。如果企业未经协商,强迫员工加班加点,...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>员工不得拒绝加班的情形有哪些,哪些情况下员工不得拒绝加班的要求
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根据法律规定以下四种情况,员工不得拒绝加班: (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,使人民的安全健康和国家资财遭到严重威胁,需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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