劳动合同薪酬和实际薪酬不一样
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实践中，经常有企业实行这样的做法：在劳动合同中与劳动者约定较低的工资标准，而在工作中发放较高的工资。...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
劳动合同中的工资薪酬应该如何约定?
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双方协商一致即可。因为劳动者的劳动报酬就是工资收入，劳动者付出了劳动，就理应得到劳动报酬，报酬的金额...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
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续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|专职律师，10年经验在线咨询
没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
劳动合同薪酬和实际薪酬不一样
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实践中，经常有企业实行这样的做法：在劳动合同中与劳动者约定较低的工资标准，而在工作中发放较高的工资。用人单位之所以这样做，主要是想逃避法律规定的以工资为基数计算的缴纳社会保险费、计算加班费等责任。然而...
广东在线咨询顾问团咨询我>>
劳动合同中的薪酬标准包括哪些
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劳动合同的必备条款包括以下条款： 第一，用人单位的名称、住所、法定代表人或者是主要负责人的姓名。 第...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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未约定薪酬的劳动合同有效吗
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劳动合同没写工资有效。《中华人民共和国劳动法合同法》上的无效合同，是指所订立的劳动合同不符合法定要件...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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不明白，就问一问
劳动合同中薪酬的规定是怎样的，律师怎么看
强迫劳动罪是怎样认定的
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郝科名律师|
专职律师，4年经验
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劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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劳动合同和劳务派遣合同的区别是什么
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验
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劳动局的薪酬怎么规定?
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在签订劳动合同时，一般都会约定一定时间的试用期，那么《劳动合同法》关于试用期是如何规定的呢《劳动合同法》第十九条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三...
台湾在线咨询顾问团
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劳动合同法规定的薪酬支付时间
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依据《工资支付暂行条例》 第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 第九...
澳门在线咨询顾问团
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劳动局备案薪酬为什么跟劳动合同薪酬不一样
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一般来讲，是没有人去查劳动局备案的那份合同的。备案只是一种形式，真正的依据是你们双方手中的合同，备案...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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咨询在请事假期间劳动合同对薪酬是怎么规定的？
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按照法律规定，劳动者请事假单位可以扣除该日工资。至于单位扣工资是否合理，提供如下计算方法供参考： 一...
章法律师|
律所主任，8年经验
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2022年，劳动报酬规定是怎样的
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索要劳动报酬的诉讼时效期间为一年。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|
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聘用合同与劳动合同的区别
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庞娜律师|
专职律师，4年经验在线咨询
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薪酬与劳动合同的不同怎么办最新的规定是什么
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薪酬和劳动合同的约定不一样的话可以收集证据申请劳动仲裁，但劳动合同当中明确约定的工资报酬和实际所发放的工资不一致，这是一种很普遍的情况，如果实际发放的工资低于劳动合同的约定，肯定是不合法的，如果高于劳...
辽宁在线咨询顾问团
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劳动合同中的劳动报酬是否属于劳动法规定的
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这个在实践中有争议，如我站在中立也就是法官或仲裁者的角度来看，我认为不违法。其实对这个问题性质的争议主要在于如何认识劳动法性质的问题。如将其认定为社会法或更多倾向于社会法的角度来看，那结论就是违法；但...
甘肃在线咨询顾问团
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劳动合同中没有约定薪酬是否有效
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劳动合同中没有薪资待遇的约定是无效的。...
宁夏在线咨询顾问团
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劳动合同中怎么定义劳动者的薪资？
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首先，应当举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系。 这要的证据材料包括如下： （一）工作内容的...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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单休薪酬在劳动合同
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第一，每天工作不得超过8小时，适当的可以延长1小时。每周工作时间不得超过44小时。超过的话，应该按加...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
申请劳动仲裁的流程是怎么样的
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陈万忠律师|
专职律师，6年经验在线咨询
在劳动合同中如何算薪酬
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1、劳动合同中工资按照一般承诺多少就应该写多少，试用期工资有明文规定的不低于约定工资的80%并且不低于当地最低工资，绩效和考勤和岗位工资应该明确数额或计算方法。 2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同...
辽宁在线咨询顾问团
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劳动合同怎么签(薪酬)
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劳动合同甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人注册地址经营地址乙方性别居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时间年月日家庭住址邮政编码在临居住地址邮政编码户口所在地省(市)区(县)...
山西在线咨询顾问团
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零薪酬劳动合同合法吗
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我国劳动合同法虽然出于保护劳动对劳动者最低工资等作出限制，但此处于保护劳动者的弱势权益，如果基于劳动...
章法律师|
律所主任，8年经验
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12306退票规定是怎样的
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徐来福律师|
专职律师，5年经验在线咨询
劳动合同里的薪酬约定有效吗
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劳动合同中没有薪资待遇的约定是无效的。...
澳门在线咨询顾问团
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劳动合同关于薪酬的问题
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劳动合同中薪酬的规定： 1、用人单位工资分配遵循按劳分配原则，实行同工同酬和最低工资保护制度； 2、根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位工资分配形式和水平。根据《劳动法》第四十六条规...
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