经济补偿金是工资吗经济补偿金支付标准是怎样的
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1、经济补偿金的支付标准是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2...
计算职工经济补偿金按什么标准发放
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
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离婚女方经济补偿标准
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企业经济性裁员的补偿标准
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国企改革经济补偿金,国企改制中发放的经济补偿金标准,南宁市的经济补偿金标准是怎么样的?
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南宁市经济补偿金标准职工解除劳动合同前十二个月的平均工资高于上年度南宁市城镇非私营单位在岗职工月平均工资的,其当年解除劳动合同经济补偿金标准按《中华人民共和国劳动合同法》及配套法律法规规定的经济补偿金...
多久发放经济补偿金
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经济补偿金在劳动者办结工作交接时支付。劳动者应当按照双方约定办理工作交接,为办理工作交接造成用人单位...
经济补偿金的计发标准是怎样的?相关内容有什么?
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劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支...
不明白,就问一问
2023经济补偿金发放标准是应该怎么样的,律师怎么看
经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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经济犯罪的判刑应该是怎么样的
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企业裁员经济补偿金
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迟发工资的经济补偿金有哪些发放标准
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对于用人单位延迟发放工资的,并不一定需要支付补偿金只有无故拖欠工资,经劳动监察责令支付依然不支付的,才需要支付赔偿金...
劳动合同解除的经济补偿金是否应该发放
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应该发的。 单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金. 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付...
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有关南通市经济补偿金标准,应该怎样补偿才合法?
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劳动合同是用来明确用人单位与劳动者之间各自应该履行的义务以及应当享有的权利的一种协议。劳动合同的订立...
补偿金经济赔偿标准
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公司单方面解除合同,补偿金经济赔偿标准,用人单位依法解除劳动合同有以下几点: 1、协商解除经济补偿金...
经济补偿金支付标准有哪些经济补偿金支付标准
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按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计...
经济补偿金金额如何计算
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辞退补偿金的标准是什么
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超标准发放经济补偿金如何计税
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考虑到个人取得的一次性经济补偿收入数额较大,而且被解聘的人员可能在一段时间内没有固定收入,因此,对于个人取得的一次性经济补偿收入,可视为一次取得数月的工资、薪金收入,允许在一定期限内进行平均。具体平均...
主张双倍的经济补偿经济补偿是怎样的, 经济补偿金应该如何计算
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主张双倍的经济补偿 经济补偿:经济补偿金计算标准 第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月...
经济补偿金的发放和享受规定是怎样的
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补。 2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖...
有关工伤经济补偿金是什么,应该怎样补偿?
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1.缴费工资,也就是缴纳社会保险费的工资基数,按照法律规定,劳动者社会保险费按照本人工资为基数按规定...
代通知金和经济补偿金的发放区别是什么
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代通知金和经济补偿金,两者在发放的时候,所适用的条件,支付的月数以及计算的基数都是不一样的。经济补偿...
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劳动合同法经济补偿金
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经济补偿金最多支付几个月
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经济补偿金如何发放?
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补...
经济补偿的工资标准2023
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经济补偿金计算标准: 1、经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿; 2、劳动者...
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应该怎么解释经济补偿金
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经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单...
不应向劳动者支付经济补偿
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济南高温补贴发放标准2023
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济南高温补贴发放标准: 1、从事室外作业和高温作业人员每人每月300元;其他作业人员每人每月180元。全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发。防暑降温费列入企业成本费用。 2、企业在岗且提供正常劳动...
员工申请离职的经济补偿金发放标准是多少
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依据《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补...