公积金不按照实际工资缴纳去哪投诉?
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公积金不按照实际工资缴纳,劳动者可以去当地住房公积金管理中心投诉。公积金劳动者月缴存额为职工本人上一...
公司没有按实际工资缴纳公积金是违法的吗?
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单位不按时缴纳公积金是违法的。有关于单位缴纳住房公积金的规定: 单位应当按时、足额缴存住房公积金,不...
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合同工资和实际工资不符怎么办
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不交公积金违法吗?
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公积金是按实际工资扣吗,还是按基本工资扣呢?
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住房公积金的缴存基数是按照缴费人本人上一年度月平均工资计算。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。 住房公积金缴存基数,不得低于当地政府公布的当年最低工资标准。 职工和单位住房公积金的...
工资条发了交公积金实际工资没交
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可以要求单位补交,或把钱退给你。...
住房公积金没按实际工资提取怎么办
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公司未按员工实际工资交纳社保,你可以去当地劳动监察部门投诉,要求立案处理。 《劳动保障监察条例》 第...
不明白,就问一问
公积金不按实际工资交合法吗,律师怎么看
住房公积金单位不交违法吗
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房产证面积比实际面积小怎么处理
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公积金公司必须要交吗
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工资2800公积金到手还是按实际到账
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应该是按实际到账的工资 但是个人有需要交纳那么高的社保和公积金吗? 只是剔除他本人应该承担的个人部分 你不能说他本人要交一千的社保和公积金而不你们公司本来就应该承担的剔除 比如他社保和公积金交1000...
公积金基数收入是实际工资还是实际工资
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住房公积金是按实际工资来扣的,就是没有扣除各种保险的那个工资。根据《住房公积金管理条例》第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。住房公积金是指国家机关、国有企业、...
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公司不按实际工资交社保,按最低标准交违法吗?
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合法,社保缴纳基数只是当地上一年度社平工资的一个平均值,员工的实际工资低于平均值是可能的。例如:有的...
公积金可以不按照实际缴纳么
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必须按比例缴纳。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘...
公积金缴费基数与实际工资不符
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公积金基数不是必须和社保缴纳基数一致。自2015年7月1日起,各住房公积金缴存单位应当调整并执行调整...
实际施工人怎样维护自己的合法权利
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住房公积金扣工资比例是多少
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劳动合同上的工资比实际工资低,少交社保,不交公积金
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用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的、未依法办理社会保险登记及缴费的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。《》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者劳动者的工资。《》第三十...
公司没有按实际工资缴纳公积金怎样办呀?
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单位应当按时、足额缴存住房公积金,不得逾期缴存或者少缴; 对缴存住房公积金确有困难的单位,经本单位职工代表大会或者工会讨论通过,并经住房公积金管理中心审核,报住房公积金管理委员会批准后,可以降低缴存比...
公积金只按照实际收入交怎么办
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公司不按照实际工资比例缴纳住房公积金的,劳动者可以向当地住房公积金管理中心投诉,要求处理。经查证属实后,会要求公司补交。住房公积金管理条例第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘...
公积金没有按实际工资支付的一般能赔偿吗
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用人单位未按实际工资交纳社保辞职要给与劳动者补偿的规定,劳动者可争取。公司未按员工实际工资交纳社保,...
公积金没有按照实际工资缴纳公司怎么赔偿
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公积金没有按照实际工资缴纳,劳动者单方面解除劳动合同的,用人单位支付经济补偿金而不是双倍赔偿金。经济...
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公积金在哪里交
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社保不停公积金能取吗
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工资不按实际发放是否合法?
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公司这样做是违法的,我可以帮你维权,如果需要可以直接联系我。...
公积金实际扣工资是多少的
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职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准...
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不按实际工资签劳动合同
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公司与劳动者发生劳务雇佣关系时,应当依法签订合法有效的劳动合同。如果企业不按实际签署,劳动者可以通过...
公积金多久不交会自动封存
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员工工资不按实际工资发放违法吗
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违法的,法律规定企业必须足额发放劳动者工资。这种情况,你可以申请劳动仲裁,去当地的劳动保障部门,出示你的员工卡、工资条之类的能干证明你在这个公司的工作的一切材料。他们会告诉你怎么做。会给你讨回来的违法...
公司辞退员工,实际工资和工资单不一样,赔偿金可以按工资单工资计算吗?还是按实际工资
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劳动合同的工资和实际工资不符,可以要求用人单位按劳动合同约定的工资履行。如果用人单位拒不履行劳动合同,劳动者可以解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金。一般参加工伤保险的按参加工伤保险时提交的合同数...