员工请了病假,无固定期限合同病假工资如何计算?
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1、连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发; 2、连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>员工父母生病员工最长可以请假多少天?
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根据自己的情况选择申请年假、补休、探亲假以及事假。探亲假最短20天,最长有45天。年休假根据职工工作...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对父母病危,员工无限期请假,怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
职工请病假工资怎么算
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询政审父母无工作单位怎么填
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询家中父母病危戒毒人员可以请假探望
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如果在当地的话,可以凭借病危通知书,办理探视会见,如果是外地的话,也就是异想天开了,吸d不戒,哪个不是家破人亡妻离子散的最终结局。...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>父母病假怎么扣工资
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父母病假被扣工资是合理的,但不能低于最低工资标准的80%。根据我国相关法律规定工人职员疾病或非因工负...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工生病请病假了,员工申请病假工资材料是怎么样?
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职工疾病在6个月以内的病假工资(又称疾病休假工资)是按照连续工龄分别确定的: (1)连续工龄不满两年...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
父母病危,员工无限期请假,怎么办,律师怎么看
员工病假多久可以开除
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询劳动法对父母病危及病故的假期限度是多少天?
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没有。根据《中华人民共和国》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、、、丧假期间,...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工父母生病员工最长可以请假多少天?
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根据自己的情况选择申请年假、补休、探亲假以及事假。探亲假最短20天,最长有45天。年休假根据职工工作年限不同。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对父母病危,员工无限期请假,怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工长期请病假,员工长期病假期间工资发放多久呢?
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病假工资由用人单位按不低于当地最低工资标准80%自主确定支付标准。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>请假条病假怎么写员工
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病假请假条 尊敬的公司领导: 我因,特向您请病假天。请假时间自年月日至年月日。这段时间内原计划安排的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>舅父准备请病假,问大佬员工病假工资申请书怎样写
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申请书 本人于年月日入职进入公司,于年月日因病请假,因为治疗费用较高,家庭负担较重,根据《企业职工患...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>父母包办婚姻怎么处理
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赵飞律师| 专职律师,5年经验在线咨询父母不同意离婚该怎么办
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到父母病危,员工无限期请假,怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工生病请假员工病假治疗期限工资有什么规定限制
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在劳动合同中有约定的,按照劳动合同的约定基数计算,但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准在劳动合同中没有约定的,有工会的或者职工代表的,可以在集体劳动合同中约定病假的工资计算基数,如没有工会的,则之...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>员工请了病假,无固定期限合同病假工资如何计算?
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1、连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发; 2、连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发; 3、连续工龄满4年不满6年的,按本人工资的80%计发; 4、连续工龄满6年不满8年的,按本人工资...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>员工在试用期请病假了试工期病假工资怎么办的
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病假当天,发放病假工资,职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》劳部发〔1995〕309号59.职工患病或非因工...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>员工请了长期病假,长期病假工资标准是什么
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职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>想请病假,请问公务员长期病假工资吗?
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经医疗机构证明,确需长期休假的,经主管领导机关和人社部门批准,可以病休。那么公务员长期病假工资吗,超...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
用人单位无故辞退员工该怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询申请慢病医保怎么办理
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询入职没请长期病假员工怎么办
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企业可以尝试在中约定,在试用期内因为劳动者原因无法到岗工作的,视为试用期中止,待劳动者到岗后恢复劳动合同继续履行的权利义务,在录用或转正条件中规定:试用期员工在岗时间必须达到一定的比例,否则应视为试用...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>舅父打算请病假,问权威员工病假有工资怎么算
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职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法 一、劳动法病假工资规定 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到父母病危,员工无限期请假,怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不给员工请病假怎么办
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可以到当地的劳动部门投诉。员工请病假,虽然单位有批假。但是,劳动者患病,也有休假权,如果员工提交用人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>父母因为债务快离婚怎么办
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询无固定期限合同员工想请1月以上长假,不是病假
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无固定期限的劳动合同也是劳动合同的一种类型,在履行过程中,任何一方由于某种原因希望或已提出解除劳动合同,另一方只要表示同意,双方达成一致意见,就可以依据本法第三十六条的规定解除劳动合同。当法律规定的可...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>父母生病子女请假规定
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国家并没有父母生病子女请假相关法律规定。可以根据自己的实际情况选择申请年假、补休、探亲假以及事假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。如果是在国家机关、人民团体、国有企业或事业单位工作满...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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