单位愿意调解可以要求劳动仲裁胜诉吗
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劳动仲裁中,一般单位在考虑成本的情形下会愿意调解。调解是劳动仲裁委员会作出裁决的必经程序,但在提起仲...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>调岗位不愿意去怎么办劳动仲裁
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调岗位不愿意去的,可以搜集相关调岗通知、协商的证据、劳动合同等工作证据,向当地劳动部门申请劳动仲裁。...
王占纯律师|团队负责人,2年经验咨询我>>针对劳动仲裁一般单位愿意调解吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动仲裁一般等几天
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询劳动仲裁单位辞退不劳动者一定要调解吗?
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劳动仲裁一般单位是否愿意调解,取决于情况。双方发生劳动争议的,当事人可以依法申请调解,也可以直接申请仲裁,无需调解。调解可以节省争议成本。一般单位在考虑成本时愿意申请调解,只有双方同意才能进行劳动争议...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>劳动仲裁会去调查单位吗
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一般不会去企业了解调查,而是凭证据裁决。但是,根据规定,有些证据是举证倒置的,就是要求企业提供证据。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位不交社保劳动仲裁一般怎么判
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单位不给缴纳社保,劳动仲裁后,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。我国法律规定,用人单位未按...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动仲裁一般单位愿意调解吗,律师怎么看
单位不给缴纳社保,劳动仲裁后怎么补偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动仲裁调解适用事业单位吗
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1、该案件属于民事案件?刑事案件?还是行政案件? 答:是民事案件。法律依据《劳动人事争议仲裁办案规则》第二条本规则适用下列争议的仲裁:(三)事业单位与工作人员之间因除名、辞退、辞职、离职等解除人事关系...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>单位调解未通过劳动仲裁合理吗
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劳动仲裁一般单位是否愿意调解要看情况。如果双方发生了劳动争议,当事人可以依法申请调解,也可以不经过调解而直接申请仲裁。调解可以节约争议成本,一般单位在考虑成本的情况下都会愿意申请调解,劳动争议调解也只...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动仲裁一般单位愿意调解吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动仲裁调解书一式几份
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劳动仲裁调解书一式三份。调解协议应当是三份,劳动仲裁部门一份,双方各一份。但是劳动调解协议不等于劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位一直不领劳动仲裁裁决书
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当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领取、填写、并提交申请书。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动仲裁调解期限是多久,劳动仲裁调解期间期限
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劳动仲裁调解期一般为15天,仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解。调解不成或者调解书送达前,一方当事人反...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动仲裁找谁
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询劳动仲裁可以撤诉吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询遇到劳动仲裁一般单位愿意调解吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁调解委员是单位负责吗
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劳动仲裁一般单位是否愿意调解要看情况。如果双方发生了劳动争议,当事人可以依法申请调解,也可以不经过调解而直接申请仲裁。调解可以节约争议成本,一般单位在考虑成本的情况下都会愿意申请调解,劳动争议调解也只...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>调解仲裁劳动仲裁
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劳动仲裁程序,我把他简单的归纳为:申请、受理、开庭、调解、裁决5个程序。 1.申请。当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内可以向劳动争议仲裁委员会提出申请仲裁。 2.受理。劳动争议仲裁委员会收...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>已经劳动者单方解除劳动合同,用人单位不愿意改正,需要仲裁吗?
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劳动合同的单方解除权是指劳动合同当事人依法享有的,无需对方当事人同意而单方决定解除劳动合同的权利。一般情况下,劳动者可以无条件地辞职,只要提前书面通知即可,无需征得用人单位的同意,而用人单位单方解除劳...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>单位单方面调岗降薪能提起劳动仲裁吗
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用人单位单方面调岗降薪,未经协商,未经员工同意,是违法的,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动仲裁要调解几次
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劳动仲裁要调解几次法律没有规定。劳动争议仲裁过程中,应当先行调解,第一次调解不成,是否进行第二次调解...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询什么是劳动仲裁?
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姚刚律师| ,6年经验在线咨询一般劳动争议仲裁是先调解还是先调解
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劳动争议先调解,调解不成裁决。 根据《劳动争议仲裁调解法》第四十二条规定,劳动争议仲裁庭在作出裁决前,应当现行调解。调解达成协议的,制作调解协议书,送达双方当事人经签收之后,发生法律效力。调解不成,或...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>如何解决单位故意逃避劳动仲裁?
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当事人对发生法律效力的裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行,申请的费用由用人单位承担。 如果单位拒不执行仲裁结果,还可以对单位处以罚款,对于单位...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动仲裁一般单位愿意调解吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
调解后多久劳动仲裁
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自劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁;达成调解协议后...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动仲裁五险一金怎么补偿
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马筱律师| 律所主任,14年经验在线咨询劳动仲裁后单位不同意解除劳动合同合法吗
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在与原单位尚未解除劳动合同的情况下,是不能与其他单位签订劳动合同的!如果员工严重违反公司的规定,公司才可解除劳动合同,且员工无权要求经济补偿金。但单位须提前30天书面通知你或额外支付一个月工资。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁中,当事人不愿意进行调解怎么办?
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无论是劳动争议仲裁,还是民事诉讼,开庭查清事实之后,调解是必经程序。当事人拒绝调解的,依法进行判决。 《劳动争议仲裁调解法》 第四十二条仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解。 调解达成协议的,仲裁庭应当制...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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