劳动法试用期未签订劳动合同离职规定是什么呢？
图文3人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...
赵佳律师|专职律师，13年经验咨询我>>
劳动合同签一年未约定试用期那么试用期多久才合法
图文143人已浏览
劳动者与用人单位签订一年期劳动合同的，试用期应不超过一个月。...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
针对未签劳动合同怎么确定试用期,法律有哪些规定，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
续签劳动合同的法律规定是什么
视频5,684人观看
吴小蝶律师|专职律师，10年经验在线咨询
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
视频5,887人观看
郝科名律师|专职律师，4年经验在线咨询
劳动合同试用期的确定有法律法规吗
问答584人已浏览
1、劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。同一用人单位与同一劳动者...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>
没有签订劳动合同，在试用期，确定劳动关系吗
图文9人已浏览
在劳动者已经正式加入工作岗位但尚未签署劳动合同时，合约关系仍旧能够被依法予以确认。这主要源于我国法律...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
只签试用期合同有效，有哪些规定
图文12人已浏览
只签试用期合同无效，劳动合同仅约定试用期的试用期不成立。劳动者即使是在试用期内也应当签订劳动合同，试...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
未签劳动合同怎么确定试用期,法律有哪些规定，律师怎么看
试用期和劳动合同期限
视频9,022人观看
史素红律师|
专职律师，9年经验
在线咨询
三年劳动合同的试用期可以签多久
视频1,183人观看
杨依诺律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
没劳动合同怎样确定劳动关系
视频2,044人观看
肖丹婷律师|
，7年经验
在线咨询
2022年没有签订劳动合同怎么确定试用期
问答584人已浏览
根据我国《劳动合同法》规定和更好地保护劳动者的合法权益的角度，在双方未签订劳动合同又无其他证据证明有试用期的情况下，应当认定用人单位放弃了试用期，双方劳动关系中不存在试用期问题。...
四川在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动合同只签订试用期, 还要签订劳动合同吗试用期的相关规定有哪些
问答584人已浏览
新劳动法试用期规定 (1)试用期包括在劳动合同期限内，不能把试用期计算在劳动合同以外，即试用期满后才签订劳动合同。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。 (2)同一用人单位与同一...
四川在线咨询顾问团
咨询我>>
针对未签劳动合同怎么确定试用期,法律有哪些规定，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
未签劳动合同口头约定试用期有效吗
图文17人已浏览
《劳动合同法》规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 劳动合同仅约定试用期或者劳动合同期限与试用...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
劳动合同签订的规定有哪些，法律上有哪些规定
图文14人已浏览
劳动合同签订的规定：用人单位与劳动者应当自用工之日起订立书面劳动合同；用人单位与劳动者在用工前订立劳...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
咨询我>>
试用期未签合同劳动法认同吗
图文5人已浏览
试用期未签合同，劳动关系自用工之日起建立。 《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
过了试用期不签合同怎么赔偿
视频2,692人观看
郑萌律师|
专职律师，6年经验在线咨询
合同法关于合同无效有哪些规定
视频6,719人观看
丁睿律师|
专职律师，5年经验在线咨询
遇到未签劳动合同怎么确定试用期,法律有哪些规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
企业规定劳动者试用期未签劳动合同怎么处理
问答584人已浏览
用人单位与劳动者在履行的过程中，因处于内而产生的已经越来越多，如试用期被辞退、是否交纳、试用期辞职应否赔偿用人单位培训费等等，试用期内所涉及的一些法律问题有哪些？用人单位以及劳动者需认识和理解试用期的...
湖南在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动合同法有什么规定试用期一般适用哪些法律
问答584人已浏览
第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一...
吉林省在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动法试用期未签订劳动合同离职规定是什么呢？
问答584人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。具体标准如下： 1、年限计算标准：按劳动...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
试用期劳动保障有哪些规定
图文140人已浏览
实习期及试用期有下列劳动保障： 1、用人单位应当依法为实习生或试用期的员工提供劳动保护； 2、应当保...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
咨询我>>
2023公司签署劳动合同年限与试用期有哪些规定？
图文7人已浏览
1、劳动合同签订的年限一般都是双方约定，法律没有具体规定； 2、劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
试用期是否需要签合同
视频908人观看
付宇律师|
专职律师，3年经验在线咨询
劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,627人观看
霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
试用期辞退不发劳动合同法律法规规定有哪些
问答584人已浏览
过了试用期三天辞退不发劳动合同不合理。...
辽宁在线咨询顾问团
咨询我>>
根据劳动法未签劳动合同有哪些规定
问答584人已浏览
用人单位未签劳动合同，如果从用工之日起没超过一个月的，只要及时与劳动者补签即可；如果超过一个月，则从第二个月起每月要向劳动者支付二倍的工资，最多向其支付十一个月。...
广东在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到未签劳动合同怎么确定试用期,法律有哪些规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动法有明确规定试用期时间吗?
图文10人已浏览
《中华人民共和国劳动法》有明确规定试用期时间。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。劳动合同仅...
章法律师|
律所主任，8年经验
咨询我>>
未签劳动合同未交社保怎样赔偿
视频6,993人观看
胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
试用期需要签订劳动合同么，有哪些相关规定
问答584人已浏览
试用期需要签订劳动合同。且用人单位与劳动者在协商一致后，应当签订书面的劳动合同。如果一方当事人超过一个月不签的，另一方可以要求其依法承担相应的责任。...
湖南在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动合同未签试用期没有签怎么办
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第10条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。第82条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位向劳动者支...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
