企业破产我工作26年了能拿到什么样的补赏
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可以起诉要求经济补偿金如需帮助联系我...
我在公司干了十年他要搬走了我不去能得到补赏吗
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如果是深圳市内搬迁你不去的话,无补偿;如果搬迁至深圳市外,应按工龄一年补一个月工资的标准支付。...
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公司辞退三年员工如何要补偿
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挪用公司公款三十万判多少年
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工作十年了,到了新公司怎么休年假
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工作了十年,到了新公司休年假的时间应按当年在新单位年休假的天数需要按规定折算后确定。 员工在原单位当...
我在公司工作十年。现想辞职,用人单位应该补赏吗
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不要辞职,而是达成双方解除劳动合同协议,你才能获得补偿金。劳动者因自身原因主动辞职,用人单位没有支付...
不明白,就问一问
工作三十四年了公司破产应得到怎样补赏,律师怎么看
公司破产应收账款怎么处理
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公司破产股票就没了吗
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公司破产工资能追回吗
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本人在工作了13年,现公司关闭,我应该得到怎样的赔赏
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根据工作年限支付经济补偿金,一年一个月工资。...
作业四年了,被公司解雇,应该得到那些补偿?
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可以主张双倍的经济补偿,每工作满一年支付2个月本人工资。...
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在一公司工作11年,辞职能拿到补赏吗
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主动辞职是没有任何补偿的。你们单位有没有给你们缴纳社保可以来电咨询。...
工伤十级伤残应得多少补赏
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从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴金,准则为:十级伤残为7个月的本人薪水;工伤保险条例第三十...
员工要怎样与公司解除合同才能得到补赏
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根据《劳动合同法》第38条及第46条规定,用人单位有未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及...
公司破产程序到底要走多久
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公司可以辞退十年员工吗
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被辞退工作了30年,公司应点赔赏
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要看是不是合法辞退,如果是合法解除就无需赔偿的。为了维护你的合法权益建议电话咨询A律师或者到A律师办公室咨询。...
没有合同工作四年,应该得到怎样的补偿
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可要求支付未签订劳动合同的双倍工资的补足工资,及一年一个月的经济补偿金。...
上海公司破产清算,员工有尘肺,公司破产员工应该得到怎么样的补偿
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尘肺是属于职业病,单位破产员工按照工伤保险条例规定,根据伤残等级,单位支付员工一次性就业补助金和一次性医疗补助金。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和...
公司破产装让员工裁员员工应得到什么样的补偿
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【违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳...
工作十四年合同到期公司不续签应该如何办
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劳动合同到期,劳动合同终止,在没有法律规定的必须续签的特定情形下,是否续签,是用人单位和劳动者的权利...
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公司破产会给员工赔偿吗
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有限公司宣告破产程序应该怎么走
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在一个公司工作了十五年被裁员应得到怎样的赔偿
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可以按照第四十七条的规定要求补偿。附:第四十七条、[经济补偿的计算]、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳...
工作之间电亡应得到怎样的陪赏老动
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要求单位进行工伤认定,进行赔偿,一次性工亡补助金是539100元,丧葬费18979元,其他需要具体计算,如果需要法律帮助请来电...
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本人二十年工龄应怎样计算工龄补赏金
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可以要求20个月工资的经济补偿金。...
申请破产就是公司倒闭了吗
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倒闭了,工作了十七年,应该如何得到补偿
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能得到赔偿。经济补偿金。还得给付劳动者工资,保险及工伤的补偿。第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;第四十四条有下列情...
在公司工作十三年了,现在五十三岁,应该补前面的吗
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保险断缴便不能获得保险理赔。即需要补保险。那么,补保险涉及的情况很多,需要具体情况具体分析。比如,自己补交保险怎么办理社保补缴方式:以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才...