在职应届生签劳动合同有规定的吗？
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应届生能直接签劳动合同。劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
应届生签了劳动合同工作一个月可以走吗
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可以。如果用人单位同劳动者依法签订劳动合同后，就应当依法为劳动者缴纳社会保险。如果用人单位没有同劳动...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|，8年经验在线咨询
合同生效的法律规定
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邓倩律师|专职律师，5年经验在线咨询
应届生签劳动合同注意些什么,有没有相关的法律规定
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1、大学生在签订劳动合同的时候，一定要看清楚此时与自己签订劳动合同的究竟是哪家单位，是否是自己之前投简历或面试的单位。 2、就双方协商一致的内容，一定要在劳动合同中有所体现，不要轻易相信对方的口头承诺...
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应届生劳动签合同需要什么材料呢
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身份证复印件，并在上面注明“仅适用于办理公司入职用”； 学位证、学历证复印件等的学历证明； 档案、社...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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我想了解一下应届生可以签订劳动合同么
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已经拿到毕业证的应届生可以与用人单位签订劳动合同。还没拿到毕业证的时候，只能和就业单位签订就业协议，...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
应届生可以签劳动合同吗,法律的规定是什么，律师怎么看
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验
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三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师|
专职律师，5年经验
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劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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应届生劳动合同签五年的相关规定是哪些的
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应届毕业生签劳动合同两年或者三年是比较合适的。其实，合同期不到，如果你不喜欢工作，是可以辞职的，正式员工只需提前一个月提出辞职申请就行。另外，如果你在工作中做的好，单位一般都会与你续签的。 《三方协议...
宁夏在线咨询顾问团
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大四学生签劳动合同，应届毕业生可以报名么
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应届毕业生签订合同前，首先要把签劳动合同时把主要条款看清楚。 1、单位名称，就是录取你的公司名称，如果不一样，可以让人事帮你解释，人事也必须提前告知你。 2、签订合同的期限需要确定，总共多少年。有一年...
广西在线咨询顾问团
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劳动合同，结婚证，还没签劳动合同，算应届生吗
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签劳动合同不算应届毕业生，因为应届毕业生指在应该毕业的年份即将毕业或者已经毕业学生。简单地说，学生在...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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应届生可以不用三方协议直接签劳动合同吗
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三方协议主要是约束毕业生，学校，用人单位的，一般毕业后还是需要签订劳动合同的。现在学校的做法是不合理...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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签劳务合同不签劳动合同可以吗,法律有哪些规定
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如果用人单位开始用工，与劳动者建立劳动关系，则签劳务合同不签劳动合同是不可以的。单位应当自用工之日起...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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法律规定什么年龄可以结婚
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刘云海律师|
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劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师|
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遇到应届生可以签劳动合同吗,法律的规定是什么，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
应届生能签劳务合同吗？
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签过劳务合同，如果还未过完劳动者毕业的那一年的，还算应届。如果劳动者毕业的当年已经过完的，则不算应届。应届是以劳动者毕业的年份来算，而不是以劳动合同的订立来算的。...
新疆在线咨询顾问团
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你好咨询一下应届生劳动合同签五年可以吗
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是根据用人单位与劳动者双方的需求共同商定的，一般为一年，三年，五年不等。 签订劳动合同的期限并不是越长越好，要根据自己本身的发展而定。 关于应届生劳动合同签五年的相关规定，一般是3年！中间可以随意换工...
山东在线咨询顾问团
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应届生与公司签的劳动合同什么时候生效
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在应届毕业生拿到毕业证之后，与用人单位确立劳动关系的时候签。签订该劳动合同必须是双方当事人真实的意思表示，并且劳动合同的内容不违反法律法规和社会公序良俗。 《民法典》第一百四十六条行为人与相对人以虚假...
青海在线咨询顾问团
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工作是应届生没有签劳动合同怎么办？
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应届生不签三方只签劳动合同对自身不会有什么影响的，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三...
章法律师|
律所主任，9年经验
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春季毕业应届生签了劳动合同之后是什么样的
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试用期内也要签合同。这一点往往被劳动者所忽略，有些单位为了逃避责任，在试用期内，往往不与职工签订劳动...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
企业用人不签劳动合同违法吗
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霍彩虹律师|
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合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师|
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劳动合同签了就不算应届生了吗？
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签了劳动合同不一定不算应届生，如果是在毕业的当年，就算与用人单位签订了劳动合同也算应届生，如果不是在毕业的当年就不算应届毕业生了，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。...
香港在线咨询顾问团
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相关规定应届生的劳动合同是否有效
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劳动部关于贯彻执行劳动法>若干问题的意见---劳部发[1995]202号第12条之规定:在校学生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。...
安徽在线咨询顾问团
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签了劳动合同可不可以提前离职，法律的规定是什么
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问题解答： 签了劳动合同，劳动者可以通过以下方法提前离职：与用人单位协商解除劳动合同；提前30天通知...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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劳动合同最长可签多少年
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杨依诺律师|
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想知道关于应届毕业生可以签订劳动合同么？
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应届毕业生可以直接签劳动合同，不过大部分公司在应届毕业生拿到毕业证后才会签搜索订。建议你对自己的职业生涯规划要慎重，不管是做教师还是找别的工作都要考虑清楚后再签三方协议。至于实习，也最好是找自己喜欢的...
甘肃在线咨询顾问团
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合同是不是应届毕业生才可以签的？
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关于应届毕业生签劳务合同包括什么条款的规定，必备条款有：劳动合同期限。主要分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限等三种形式；工作内容。主要包括工种和岗位，以及该岗位应完成的生产（工作）劳务...
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