提前一个月通知公司解除劳动合同,怎么赔偿,公司要
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公司提前一个月通知解除劳动合同给一个月工资是不合理的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支...
公司解除劳动合同的前提是什么
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(一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私...
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因公司原因解除劳动合同
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产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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公司提前解除劳动合同怎么赔偿, 要求公司提前一个月解除合同违法吗
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公司提前解除劳动合同,如果属于用人单位违法解除劳动合同,劳动者可以要求用人单位支付经济赔偿金。 第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以...
公司为什么不能提前赔偿提前解除合同
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经济补偿是指企业依据国家有关规定或劳动合同约定,以货币形式直接支付给职工的劳动报酬。经济补偿,一般根...
没提前通知公司解除劳动合同赔偿金是多少
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公司没有提前通知解除合同分情形索赔:用人单位无过失性辞退的,应当支付经济补偿并且额外支付一个月的工资...
不明白,就问一问
公司提前两年解除劳动合同怎么赔偿,律师怎么看
长期劳动合同解除赔偿方法
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公司可以单方面解除劳动合同吗
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怎样写解除劳动合同
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请求公司提前解除劳动合同,需要赔偿被提前解除劳动合同的工资
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如果按裁员,公司不符合劳动法第四十一条裁员要求。那也就不是按裁员处理。这一点也已经确认。 公司之所以提出只补偿一个月是因为它提前了一个月通知。但是他的解除合同的理由是“特定情况发生重大变化”。但是我认...
公司解除劳动合同后解除前两年有效吗
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1、单位单方面解除劳动合同,如果员工在没有犯错,同时员工为达到退休年龄的情况下,单位是需要支付员工经济补偿或者双倍经济补偿的赔偿金。所以公司在合同到期前一年和前两年解除劳动关系的赔偿金是不一样的。 2...
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劳动法公司解除合同赔偿
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1、自辞的,如果用人单位有“劳动者解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金的11种情形”,就需要支付...
三年合同提前解除劳动合同赔偿金有规定吗
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合同期内解除劳动合同赔偿的标准:经济补偿根据劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向...
劳动者提前解除合同应当怎样赔偿呀
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劳动者依法提前解除合同的,单位一般不用赔偿劳动者,劳动者也不用赔偿单位,但如果劳动者是因单位的过错依...
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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劳动合同怎么解除不算违约
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提前解除劳动合同怎么赔偿,解除劳动合同的赔偿标准是
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公司提前解除劳动合同,如果属于用人单位违法解除劳动合同,劳动者可以要求用人单位支付双倍的补偿金。 用人单位解除劳动合同,通常有如下情况: 1.用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付...
用人单位提前解除劳动合同的赔偿有哪些, 提前解除劳动合同怎么赔偿
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一.提前解除劳动合同的赔偿根据劳动法规定,用人单位解除或终止劳动合同,应当向劳动者支付经济补偿金的有12情形:1、用人单位提出,双方协商解除劳动合同的。2、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后...
合同提前解除问题,如何赔偿提前解除劳动合同赔偿金
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用人单位提前终止劳动合同的,协商一致终止的,按用人单位实际工作年限计算经济补偿。用人单位每年向劳动者支付一个月的工资。非法终止的,按上述标准的两倍支付经济补偿。...
解除公司劳动合同赔偿多少
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用人单位解除劳动合同的,根据解除的原因不同,赔偿的方式不一样。如果是协商一致解除合同,只需要支付相应...
怎么解除劳动合同解除劳动合同赔偿怎么算
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解除劳动合同,若是由劳动者自行解除劳动合同的,用人单位一般不给予赔偿;若是用人单位严重侵犯其合法的劳...
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违法解除劳动合同补偿上限
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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在公司工作两年,公司提前解除劳动合同,可以要求公司支付赔偿金吗
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我有位朋友和一家单位签定了两年的劳动合同。工种是销售代表。试用期为一个月(试用期是一张字条上面有我朋友和单位人力资源部主任的签字,但那张字条现在单位。),现在过了试用期,单位没有理由的要解除劳动合同。...
提前公司解除劳动合同赔偿的范围是什么?
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提前解除劳动合同赔偿标准要分情况。劳动者提前一个月辞职解除合同的,不需要赔偿。用人单位违法解除劳动合同的,需要支付双倍的经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳...
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劳动合同解除怎么赔偿 如何解除劳动合同
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劳动合同解除的赔偿:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。解...
企业解除劳动合同补偿的标准
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合同公司提前解除赔偿怎么写
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有约定按约定,没有约定参考如下法条主张对方承担违约责任,但最高赔偿额不超过给您造成损失的30%。法律及依据《中华人民共和国合同法》第一百零七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当...
员工未提前解除劳动合同怎么赔偿, 单位要提前解除劳动合同怎么办?
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1,提前解除合同是违法行为。 单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金. 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工...