公司拖欠工资离职了工资要不出来
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固定证据,协商不成,申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉处理...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>公司拖欠工资离职离职原因怎么写好
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公司拖欠工资离职,离职原因直接写提起工资即可。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以直接...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对因拖欠工资离职要不要通知公司,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师|团队负责人,5年经验在线咨询怎么告公司拖欠工资
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郑萌律师|专职律师,7年经验在线咨询公司拖欠工资员工要求离职,公司拖欠工资能否要求离职
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《劳动合同法》规定:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。”拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条...
云南在线咨询顾问团咨询我>>因为公司拖欠工资去法院起诉离职要费吗?
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离职后公司拖欠工资法院起诉的,需要收取诉讼费。同时拖欠工资属于劳动争议,经过正常程序才能向人民法院起...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>因公司拖欠工资辞职,辞职信要应该如何写
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需要看是拖欠好久的工资,如果是疫情期间的拖欠,重庆法院出了内部文件不会支持疫情期间的工资解除要求经济...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
因拖欠工资离职要不要通知公司,律师怎么看
公司拖欠工资找哪个部门
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刘星律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验 在线咨询拖欠钱想要辞职,因公司拖欠工资辞职书如何写呢?
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各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作,使我在xx开发,xx管理等领域...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>请问一下因为公司拖欠工资离职需要交接吗?
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如果要离开,可以因不服从调岗调薪而提出解除合同,获得相应补偿金,大概是一个月工资的补偿金,也可以协商可高可低,也可以要求补回前三个月的保险。若准备提起诉讼相关的证据也是要收集的,如合同、考勤记录、工资...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对因拖欠工资离职要不要通知公司,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
因为公司拖欠工资签署了离职协议
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可以申请劳动仲裁,离职协议上的条款是指单位履行了义务后,你才不能再主张其他权利,现在的问题是单位并没...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>因拖欠工资员工辞职公司赔偿吗?
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因拖欠工资员工辞职公司不赔偿,但是公司通常需要支付经济补偿金。只有是公司违法将职员辞退的,才需要承担...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>旷工公司拖欠工资,我要不要去
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1、不断电话催,客气一些,同时注意录音,如果对方同意支付更好。 2、可以证明双方存在事实劳动关系的材...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,5年经验在线咨询厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询遇到因拖欠工资离职要不要通知公司,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司拖欠工资,通知离职后,多久工资才可以拿出来
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劳动者可以主动离职,提前30日通知单位即可,单位不得扣工资,否则是违法行为。 工资应当按照合同约定发放,且不得低于最低工资标准,北京市是1260元,低于最低工资标准的,你可以要求补发。工资包括基本工资...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>离职但是公司没给工资对于因离职公司拖欠工资怎么处理?
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用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察大队投诉; 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>因为公司拖欠工资签署了离职协议
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可以申请劳动仲裁,离职协议上的条款是指单位履行了义务后,你才不能再主张其他权利,现在的问题是单位并没有履行离职协议的约定,你自然有权利要求单位按照协议履行约定了。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠公司职工工资
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拖欠工资的,劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;或向当地人力资源和社会保障局内的劳...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>公司拖欠工资不发,现在离职了,这工资能要回来吗
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若果没有签劳动合同,你可以要求双倍工资,如果没有缴纳社会保险,你可以要求单位补缴,还可以要求补发工资...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
好几个月不发工资拖欠工资怎么办
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询离职都需要公司开具什么
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邓悦律师| 专职律师,5年经验在线咨询离职原因可以说是公司拖欠工资吗
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离职原因可以说是公司拖欠工资。并且,劳动者以用人单位拖欠工资为由提出解除劳动关系的,除了可以要求支付全部拖欠的工资外,还可以要求支付经济补偿金(标准为工作1年支付1个月工资)。相关...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资离职有什么补偿工资拖欠原因解决方法
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《劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; 第四十六条有下列情形之一的,用人单...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到因拖欠工资离职要不要通知公司,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
拖欠工资要不要提前30天提离职
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拖欠工资不要提前30天提离职。 公司拖欠工资离职不需要提前30天。用人单位未及时足额支付劳动报酬,属...
陈友联律师| 律所主任,16年经验 咨询我>>2021拖欠工资新规定
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司拖欠工资,不要现金
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1、不断电话催,客气一些,同时注意录音,如果对方同意支付更好。 2、可以证明双方存在事实劳动关系的材料(有的话,收集即可):劳动合同书;工资支付凭证或记录;缴纳各项社会保险费的记录;用人单位发放的工作...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>公司故意拖欠工资需要提前离职吗
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根据我国规定故意拖欠工资需要提前离职吗不需要提前三十天通知用人单位。 《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; ...
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