劳务派遣哪些条件解除合同
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劳务派遣以下条件可以解除合同:用人单位与劳动者协商一致、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的...
刘瑞华律师|专职律师,2年经验咨询我>>劳务派遣什么要求解除合同
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劳务派遣可以解除合同的要求: 1、用人单位与劳动者协商一致; 2、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳务派遣合同可以解除吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师|,4年经验在线咨询劳动派遣合同坑人吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳务派遣工解除劳务合同可以不算违法吗
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您这边如果有过错或不适应工作岗位的情形等是可以单方面解除的,您能具体说一下实际情况吗...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>对劳务派遣不符合条件的可以解除劳动合同
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被派遣劳动者可以依法与劳务派遣单位解除劳动合同。被派遣劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的; 用工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳务派遣人员哺乳期解除劳动合同可以么?
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一、劳务派遣人员哺乳期,用人单位不能解除劳动合同。任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务派遣合同可以解除吗?,律师怎么看
劳务派遣合同一般签多长时间
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询哪些是劳务派遣
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳务派遣有五险一金吗
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苏明明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询附件:合同解除劳务派遣的解除
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劳务派遣合同是实际劳动者和劳务派遣公司首先签订劳务派遣合同,然后劳务派遣公司代替雇佣者招聘派遣的合同。劳务派遣合同的期限一般在2年以上,内容必须明确记载雇佣者、派遣期限、职场等。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣在什么条件下可以解除合同
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劳务派遣可以解除合同的条件: 1、双方协商一致,可以解除劳动合同。 2、被派遣劳动者提前30日以书面形式通知劳务派遣单位,可以解除劳动合同。被派遣劳动者在试用期内提前3日通知劳务派遣单位,可以解除劳动...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务派遣合同可以解除吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务派遣工哺乳期断工期可以解除劳动合同吗
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劳务派遣人员哺乳期解除劳动合同是不行的。任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>解除劳务派遣合同范本怎么写
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解除劳务派遣合同范本应该写明被派遣劳动者和劳务派遣单位的基本信息,在何时签订的劳务派遣合同,从何时起...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务派遣可以转成合同制吗
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有可能,但会比较困难。无论是《劳动派遣工管理暂行规定》中的规定,还是国有企业实际使用劳动派遣工的情况...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务派遣是什么意思
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孔晓雪律师| 专职律师,10年经验在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询遇到劳务派遣合同可以解除吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用工单位单方面解除劳动合同劳务派遣单位可以解除劳务派遣的情形有哪些
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《劳务派遣暂行规定》 第十五条被派遣劳动者因本规定第十二条规定被用工单位退回,劳务派遣单位重新派遣时维持或者提高劳动合同约定条件,被派遣劳动者不同意的,劳务派遣单位可以解除劳动合同。 被派遣劳动者因本...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司解除劳动合同的条件,劳务派遣劳动者可以解除劳动
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被派遣劳动者可以与劳务派遣单位协商终止劳务派遣合同。劳务派遣单位有下列情形之一的,劳动者可以单方面终止劳动合同:未按照劳动合同提供劳动保护或者劳动条件的;用人单位的规章制度违反法律、法规,损害劳动者权...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣劳动者有哪些情形时被派遣劳动者可以解除劳动合同
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被派遣劳动者因劳务派遣单位和以接受劳务派遣形式用工的过错解除劳动合同: 以解除原因中有无过错为标准划分,劳动合同解除分为有过错解除和无过错解除。有过错解除是指由于对方当事人的过错行为而导致无过错的一方...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳务派遣合同有无经济赔偿
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劳务派遣合同解除有经济补偿。依据法律规定,被派遣劳动者可以依照法律相关规定与劳务派遣单位解除劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解除劳务派遣合同的情况有哪些
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被派遣劳动者在以下情形下可以与劳务派遣单位解除劳动合同: (1)被派遣劳动者与劳务派遣单位协商一致,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳务派遣工伤怎么处理
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询缔约过失可以解除合同吗
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李梦瑶律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳务派遣劳动合同与劳务派遣的区别劳务派遣与劳务派遣合同内容及其类型解除劳动合同有什么区别?
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4、劳务派遣合同与劳动合同的区别 1)、期限方面的区别劳务派遣合同的期限为两年以上固定期限;劳动合同的期限分为固定期限和无固定期限,其中固定期限的长短用人单位和劳动者可以自由约定。 2)、解除劳动合同...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣可以与派遣单位签订劳动合同吗?
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劳务派遣人员与接收单位属于普通民事合同关系(劳务合同),不是劳动合同关系,双方的权利义务以派遣公司与接收单位签订的合同为准。劳动者已经与派遣公司签订了劳动合同,已经属于派遣公司的员工,不需要也不应该与...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务派遣合同可以解除吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用工企业如何解除劳务派遣合同
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用工企业解除劳务派遣合同的办法是:用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位,劳务派遣单位依照本法有关规定...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询用人单位解除劳务派遣合同合法吗
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不合理,根据《劳动合同法》如下条款。 第六十五条被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。 被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的,用工单...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣人员哺乳期解除劳动合同是否可以
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1、不能辞退,这是侵犯劳动者权益的行为,员工可以和用工单位及派遣单位协商解决,还可以直接到当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 2、任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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