节假日之后离职有节假日的工资吗?
图文1,268人已浏览
劳动者离职后,用人单位应当及时、足额向劳动者发放工资,该工资包含法定节假日期间的工资,因为法律已经明...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>职工休假日有哪些法定节假日
图文447人已浏览
职工有下列法定的假期:劳动节,放假1天(5月1日);元旦,放假1天(1月1日);国庆节,放假3天(1...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对员工在法定节假日休息之后才离职,休假期间算工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位不按照国家法定节假日休假
视频6,927人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询节假日三倍工资算4倍吗
视频3,380人观看
邓悦律师|专职律师,4年经验在线咨询退休返聘员工在休息日能减节假日加班工资吗
问答584人已浏览
退休返聘员工能起诉单位在节假日加班不发工资。由于退休返聘员工与单位建立的是劳务关系,所以如果双方约定了加班工资,但单位拒不支付的,退休返聘人员可依法向法院提起民事诉讼。...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>职工病休期间公休假日和法定节日不包括在医疗期内
图文22人已浏览
职工病休期间公休假日和法定节日不包括在医疗期内。 职工因病休息期间,公休假日和法定节假日不包括在病假...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>加点工资、休息日与节假日加班工资计算
图文20人已浏览
实习生必须签约了劳动合同在法定节假日加班,才有3倍工资。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工在法定节假日休息之后才离职,休假期间算工资吗,律师怎么看
产假节假日算不算在内
视频4,216人观看
李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询员工休产假期间社保费怎么扣
视频6,932人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询假期安排2021法定节假日
视频51,005人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工节假日休息扣双倍工资吗?
问答584人已浏览
不可以扣双倍工资。用人单位都不能扣除员工双倍工资,请假扣双倍工资的是个违法行为。可以扣除请假工资,但是不能双倍。可以协商请求单位补发工资,协商不成的,可以申请劳动仲裁。法定节假日用人单位应当依法支付工...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>休息期间工资怎么算,赶上法定节假日给加
问答584人已浏览
工伤休息期间工资怎么算,赶上法定节假日给加工伤职工停工留薪期(停止工作治疗工伤期间)按照正常出勤支付工资报酬。法定节假日,因为没有加班,所以无加班费。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工在法定节假日休息之后才离职,休假期间算工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
职工休带薪年休假节假日包括在内吗?
图文24人已浏览
包括在内...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>休息节假日都是3倍工资吗
图文27人已浏览
休息日和法定节假日不会都是三被工资。劳动者休息日未加班的,没有工资;休息日加班,用人单位支付双倍加班...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>试用期期间公司规定休假日,休假日能结算工资吗
图文21人已浏览
试用期的工资不得低于当地的最低工资水平,在这之上你与公司是如何约定的就按约定来。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>法院法定节假日放假吗
视频8,045人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询五一后离职五一假期算工资么
视频16,601人观看
李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到员工在法定节假日休息之后才离职,休假期间算工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
有没有休息日法定节假日法定节假日没工资的
问答584人已浏览
国家法定节假日休息的,用人单位应当支付工资。 法定节假日上班的,属于加班,应当按照平常工资标准的三倍支付工资。 《劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>休息日节假日离职提前发放工资还是延后工资
问答584人已浏览
1、应提前在最近的工作日发放工资。 2、依据《工资支付暂行规定》的要求,用人单位遇到节假日期间不能发放工资的,应该在最近的工作日发放工资。如用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响,《对有关问题的补...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>休息日和法定节假日之间的区别
问答584人已浏览
法定节假日和周休日是两种性质不同的假期。所谓休息日,简单地说就是每周的周休日,它是每周常规的休息时间;而法定休假日也就是我们所说的年节假日,国务院新的《全国年节及纪念日放假办法》规定,我国法定节假日过...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>奖金算基本工资吗,法定节假日算带薪休假吗
图文25人已浏览
职工可以享受本单位的带薪年休假。年休假一般为5至15天。 所以年休假工资是不变的。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎么计算法定假日休息的工资
图文234人已浏览
法定假日休息按不低于工资的百分之三百的工资计算。另外休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于...
刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
产假法定节假日顺延吗
视频3,180人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询占用国家法定节假日犯法吗
视频8,631人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询三倍工资和法定节假日休息
问答584人已浏览
全年包括元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆共(13、11、11)11天的法定假日,以补充假日为理由,不支付3倍的工资,换句话说,必须支付3倍的工资。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>员工工伤假休完之后离职工资怎么算
问答584人已浏览
员工工伤假休完之后离职,员工工伤假期间的工资应该按照员工本人工资福利保持不变由单位支付即可。单位可以按照员工正常出勤计算工资,在解除劳动关系时结清工资。依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工在法定节假日休息之后才离职,休假期间算工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
部队文职节假日休息吗
图文1,207人已浏览
在正常情况下部队文职节假日是会休息的。当然,如果有特殊情况,就可能休息不了。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工请病假工资怎么计算
视频853人观看
胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询员工的年休假假期包括休息日吗?
问答584人已浏览
年休假天数按《职工带薪年休假条例》(中华人民共和国国务院令第514号)第三条、第四条计算。 第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>在加班期间法定节假日休息可以吗
问答584人已浏览
可以的,和单位协商决定。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询