给企业提出的工伤问题如何解决
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应当注意时间与原则问题,具体如下: 1、工伤事故处理的时间限制 工伤事故的处理不允许拖延时间,必须在...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>理赔出现争议如何解决
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因履行保险合同发生争议的,首先应当进行协商,协商不成时,可进行投诉。如果协商不成的,再提交保险单载明...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对出现工伤企业不理赔如何解决呢,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业强行辞退员工如何赔偿
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询干活工程款要不到如何解决
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杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询私企出现工伤怎样解决
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应当准备相关资料去社保部门进行工伤认定的申请; 法律依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>如何解决因工受伤出现的纠纷
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申请调解、仲裁或者提起诉讼,也可以协商解决。工伤事故赔偿纠纷属于用人单位与劳动者的纠纷,可以通过与用...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业只买了商业意外险,请问现在出了工伤要如何理赔
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1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
出现工伤企业不理赔如何解决呢,律师怎么看
欠钱不给如何解决
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询拖欠农民工工资如何解决
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何帆律师| ,4年经验 在线咨询企业不签合同如何仲裁
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陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询改制企业最高法不受理如何解决的呢?
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企业以其部分财产和相应债务与他人组建新公司,对所转移的债务债权人认可的,由新组建的公司承担民事责任;对所转移的债务未通知债权人或者虽通知债权人,而债权人不予认可的,由原企业承担民事责任。原企业无力偿还...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>如何解决小微企业融资中出现的困难?
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针对小微企业融资的困难,可参考以下建议: (一)坚持“一改”,改善融资环境。健全征信系统信息容量,引入纳税额、资金流、贷款历史、贷款需求等信息纳入征信数据库,建立征信云数据体系;同时对云数据“活用”“...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对出现工伤企业不理赔如何解决呢,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业退休职工出现病故如何赔偿
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退休职工死亡后,除由劳动保险基金项下按本企业职工2个月平均工资付给其直系亲属作为丧葬补助费外。参加企...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业招收童工不给工资如何解决
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企业招收童工不给工资的解决方法如下: 1、如果企业不支付童工工资,家长应向劳动监察大队投诉,要求其对...
杨建莉律师| 创始人,8年经验 咨询我>>企业如何解决债务纠纷的呢
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在数次催要而对方仍不还款时,就要考虑用法律手段来维护自己的权益了。诉讼是最有效的维权手段,其中蕴涵着...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询企业并购中如何安置职工
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王宇律师| 合伙人,1年经验在线咨询遇到出现工伤企业不理赔如何解决呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤企业解除劳动合同如何赔偿金呢?
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工伤1-4级单位不得与职工解除劳动合同,应保留劳动关系,退出工作岗位。工伤9级应享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>企业工伤改制如何解决补偿的
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可要求支付一次性伤残补助金,标准为6个月本人工资,如劳动合同期满终止,或者你提出解除劳动合同的,单位还应支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>企业如何申报工伤理赔
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企业申请工伤理赔程序: 一、依法申请工伤认定并取得工伤认定书; 用人单位应当向工伤保险行政部门申请工伤待遇,并提交资料; 3、工伤保险行政部门审核数据; 4、符合条件的,依法支付相应的工伤待遇。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>企业拖欠社保如何办?如何解决呢?
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下面为大家解答企业拖欠社保怎么办:第一条为了规范社会保险关系,维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>出现工伤公司不给赔偿该找谁解决
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出现工伤公司不给赔偿,解决办法如下: 1、向公司所在地统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定和劳动能力...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
如何注销企业
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询不能协议离婚如何解决
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询企业如何解决工资拖欠
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用人单位拖欠劳动者工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>如何解决企业拖欠工资
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如果使用者拖欠工资,农民工应与使用者协商,协商无法解决,可以通过以下法律途径解决。(1)向当地劳动保障监察机构投诉通报(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是劳动争议发生之日起60天内向劳...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到出现工伤企业不理赔如何解决呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
参加工伤保险出现工伤如何理赔
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参加工伤保险出现工伤的理赔是:应当在签订服务协议的医疗机构就医,所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤如何界定和如何赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询企业关闭,老工伤没有解决如何办
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【第四十三条】用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>企业不执行工伤赔偿如何办,工伤赔偿不执行如何处理
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用人单位以超过仲裁时效的理由推托拒付工伤赔偿金的理由是不成立的。 《中华人民共和国劳动争议处理条例》第六条规定:“劳动争议发生后,当事人应当协商解决;不愿协商或者协商不成的,可以向本企业劳动争议调解委...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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