通知金是按应发数还是实发数计算的?
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代通知金应以劳动者上月正常出勤的应发工资为准,即包括加班费之外的其它应发工资。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>怎么将代通知金按自然天计算?
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用人单位根据《劳动合同法》第四十条的规定,解除劳动合同的,如果没有提前三十日通知劳动者,则需要额外支...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对代发通知金是按什么计算的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
开发商交房怎么通知
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询交通事故赔偿的死亡赔偿金怎样计算
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迟本波律师|高级合伙人,15年经验在线咨询有人知道代通知金按天计算吗?
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代通知金按照天数计算的方法是不正确的方法,根据我国劳动法和劳动合同法的有关规定,代通知金是支付一个月的工资,并不是按天数折合的。用人单位在劳动者没有过错的情况下,单方预告解除劳动合同,需支付1个月工资...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>离职代通知金计税的概念什么是代通知金
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离职代通知金的法律依据是: 代通知金属于工资收入,应按个人所得税税率纳税。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎么计算代通知金,是怎样的
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代通知金的计算是:用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
代发通知金是按什么计算的,律师怎么看
退休金如何计算
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验 在线咨询刑事拘留通知书什么时候通知家属
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李驭律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询山东新办法计算退休金怎么算
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询代通知金与计算经济补偿金的工资有什么不同?代通知金的标准是什么
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代通知金与计算经济补偿金的工资计算方式和标准不同。代通知金是指用人单位按劳动合同法第四十条规定解除劳动合同时,用多支付劳动者一个月工资代替这个提前通知期,主要是为了补偿劳动者在失业时重新寻找工作所需要...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>代通知金按每月工资计算还是从平均工资吗?
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代通知金的标准是根据解除劳动合同时上一个月的基本工资标准来确定的。根据法律规定终止劳动合同没有提前30日通知到劳动者的,就需要支付劳动者代通知金。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对代发通知金是按什么计算的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
法律上代通知金按比例计算吗
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代通知金的工资标准是解除劳动合同时上一个月的工资标准确定。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>代通知金计算依据指什么
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代通知金计算依据为本人的上个月工资。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>代表通知金的计算怎么算呢
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计算代通知金的标准:解除劳动合同时劳动者上一个月的工资标准。有下列情形之一的,用人单位非过失性辞退劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>养老金怎么计算退休领取金额
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询资产负债率计算公式是什么
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到代发通知金是按什么计算的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解雇代通知金补偿计算
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劳动关系制度的改革在未来的发展趋势还是会不断的进行深化的,这种新型的契约关系会让双方在立法的约束之下产生一定的责任和义务是不能推脱的。就好像是职工自身没有错,但是劳动能力有限的情况下被解雇,赔偿代通知...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>如何计算离职代通知金
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代通知金的工资标准是解除劳动合同时上一个月的工资标准确定,法律依据是《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十条“用人单位依照劳动合同法第四十条的规定,选择额外支付劳动者一个月工资解除劳动合同的,其额...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>代通知金当月工资还是按平均工资哪个来计算?
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代通知金的标准是根据解除劳动合同时上一个月的基本工资标准来确定的。根据法律规定终止劳动合同没有提前30日通知到劳动者的,就需要支付劳动者代通知金。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>代通知金是按天算还是按时付款
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代通知金不可以按天计算,只能按照月份来计算。代通知金是指在劳动合同终止前,用人单位没有依法提前30天...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>代通知金 是如何计算出来的?
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代通知金的计算标准是根据解除劳动合同时上一个月的工资标准确定。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
计算机软件开发算不算技术合同
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询违约金约定不明怎么计算
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询代通知金天数计算方式是正确的吗?
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代通知金按照天数计算的方式是不正确的。代通知金的计算方式与天数无关,只与劳动者离职上月的工资金额有关。用人单位辞退员工是需要向劳动者赔偿一个月的工资作为代通知金的。需要注意的是,单位辞退员工需要提前3...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>2023年代通知金按什么标准给
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代通知金按标准是本人一个月工资,计算基数同经济补偿金。企业没有提前30天书面通知解除劳动关系的,除了应当支付经济补偿金以外,还应当支付劳动者代通知金(提前通知金)。一般是指劳动关系解除前劳动者最近十二...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到代发通知金是按什么计算的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我们国家代款通知金的计算方法是什么?
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代通知金的工资标准是解除劳动合同时上一个月的工资标准。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>醉驾罚款的标准是怎么计算的
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验在线咨询代通知金日计算有何规定?
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对于代通知金日计算的相关规定我们国家是非常明确的,一般情况都是按照上一个月的工资标准来规定的,然后是上个月的工资的三倍来进行相应的赔偿。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>企业代发通知金的确认要求是什么?
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?我们大家都知道,代通知金是根据劳动合同法规定的,从劳动者本人可能出现的各种情况进行分析,从而规定了各种情况,代通知金是用人单位在没有履行通知义务后,需要对劳动者进行的赔付,下面,我们一起来看下一下,...
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