怎么处理员工偷拿东西
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可以开除处理员工偷拿东西,员工盗窃情节如果较轻,可以进行批评教育,按用人单位规章制度处罚。如果情节严...
陈友联律师|律所主任,15年经验咨询我>>员工偷东西被辞退需要补偿吗
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员工因为偷窃,被单位辞退,是没有经济补偿的,但是员工的工资单位是要按时支付。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对员工偷东西有工资吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
偷东西判几年
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询偷东西立案标准
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询员工偷东西可以辞退吗
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实践中,盗窃行为是一种比较常见的违纪行为,一般情况下,用人单位对劳动者的盗窃行为均采取零容忍的态度,只要劳动者出现盗窃行为,用人单位就会依据规章制度与劳动者解除劳动合同,通常也会获得法院认可和支持。...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>发现员工偷东西没有证据怎么办
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法律是讲证据的,如果报警后,经公安机关审查调查没有证据,就不构成犯罪。但是诬告陷害他人,意图让他人承...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工宿舍东西被偷了怎么办
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员工宿舍东西被偷,首先需要分析丢失的原因,然后判断责任归属,或者查看监控,查找盗窃的人。 员工宿舍被...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工偷东西有工资吗?,律师怎么看
偷东西该如何判刑
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史晓东律师| 专职律师,15年经验 在线咨询偷东西拘留多少天
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验 在线咨询偷东西判刑多长时间
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询里发现员工偷东西,给员工怎么谈
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看偷东西的价值了,一般公司都会直接开除...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>给员工偷东西如何认定
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1、员工偷拿公司东西,属于犯罪行为,应当接受刑事处罚。根据相关法律规定,盗窃数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。 2、法律依据《刑法》 第二百六十四条盗窃公私财物,数...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工偷东西有工资吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
老板诬陷员工偷东西该怎么办?
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老板诬陷员工偷东西的,员工可以报警维护自己的权益。根据法律规定,捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>便利店员工偷个东西怎么处罚?
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盗窃数额是否达到刑事立案标准,要查询犯罪地的以此罪的立案标准,全国对此没有统一标准。涉案一千多元,一...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工偷窃员工辞退工资条扣资费吗?
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需要,如果是因为员工偷窃而辞退员工的是不需要给补偿的,还可以报警处理或者要求其返还所偷窃的金额,但是...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询偷东西是拘留还是判刑
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到员工偷东西有工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退员工只有偷公司东西会有赔偿吗?
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从公司管理角度说下,员工能偷东西,说明公司的管理存在一定的疏漏之处,需要从制度和流程两个层次进一步的优化,这样算是亡羊补牢了。从员工个人角度来说,要分析这个偷东西的性质,仅仅是一时冲动还是蓄谋已久,如...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>员工偷偷跑了会扣员工的工资吗
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不能随便克扣员工工资,具体规定如下:一、基本工资不能随意更改降低基本工资是属于劳动合同的更变,双方需要商讨一致,用人单位不能单方面肆意更改。二、加班薪酬不能随意下降因此在签订劳动合同后,用人单位同劳动...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>打工偷东西卖了,要扣全部工资
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偷东西可以报警,或者解除劳动合同,但是不发工资违法,自己想好了就去投诉。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工地抓到工人偷东西咋办
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员工盗窃情节如果较轻,可以进行批评教育,按用人单位规章制度处罚。如果情节严重应当报警,交给警方来处理...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>偷东西被开除了如何结算工资?
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会进行罚款然后结清工资。 被开除用人单位的,会一次付清劳动者工资。但是违反了相关规定的,也可能会对其...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
偷别人东西触犯了什么法律
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工作的店东西被偷,员工应该责任
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工作的店东西被偷,员工是不是承担责任,应当具体问题具体分析。如果是员工不负责任、疏忽大意,造成店内东西丢失,员工应当承担责任;如果是不存在员工不负责任问题,属于店内设备设施不全,防盗制度不健全,员工就...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>如何判断员工偷拿公司东西
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1、员工偷拿公司东西,属于犯罪行为,应当接受刑事处罚。根据相关法律规定,盗窃数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。 2、法律依据《刑法》 第二百六十四条盗窃公私财物,数...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工偷东西有工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工偷东西报警以后会怎么处理
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员工偷东西如果达到一定数额,会构成盗窃罪,可能会受到刑事处罚;如果没有达到构成犯罪的数额或其他构成盗...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>入室盗窃没偷到东西如何判刑
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询老板欠工资员工有权利卖老板的东西顶工资吗?
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发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>偷东西打工被开除有赔偿吗
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根据你咨询的问题,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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