公司破产了如何安置员工
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公司破产,与劳动者终止劳动关系的,应当向职工给予合理的经济补偿。...
央企子公司破产员工安置怎么算?
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一般会给予安置的,只要母公司不是也要倒闭或经营不善没有能力。但是,依照目前的施行的国内法律,国有企业...
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破产重整程序五步骤
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破产重整债权人咋办
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2022年企业破产重整职工如何安置?公司破产重整的流程怎么走
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重整制度的立法目的与破产清算将债务人的财产公平的分配给债权人的立法旨意不同,其更侧重于拯救身陷困境的债务人,实现企业再建,那企业破产重整职工安置是怎样的?公司破产重整的流程怎么走?四川法丛律师事务所李...
母公司没破产,子公司破产,职工怎样安置?
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答:一个具有人事档案保管权限的国有企事业单位不会将在编人员的档案随便拿到别的地方,不管是什么公司,这...
上市公司破产重整,企业如何补偿员工
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按照《劳动法》、《劳动合同法》规定办理。...
不明白,就问一问
公司破产重整员工怎么安置,律师怎么看
公司破产会给员工赔偿吗
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公司申请破产没钱赔偿员工怎么办
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员工能否申请公司破产清算
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公司破产,职工重整,引起工伤怎么办?
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用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。 用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系...
公司破产职工安置费怎么办
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职工安置费,实际上就是经济补偿的问题。按规定,公司破产应当支付员工经济补偿金。 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满...
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怎么安置银行破产的员工
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银行破产清算的,要制订职工安置预案,安置预案经法院批准后,按安置预案的约定对员工进行安置。 1、银行...
破产重整员工要赔偿吗
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破产重整员工有补偿。用人单位依法宣布破产的,应当向员工支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年...
公司破产重整,工作单位不发工资怎么办?
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如果公司破产不发工资且倒闭了,公司的财产是要优先于公司的股东、其他一般债权人来用于偿还你们的劳动报酬...
破产清算职工安置的劳动争议?
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公司破产工资能追回吗
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老员工可以破产重整人?
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一般都能继续工作。根据原企业破产前将职工进行安置的计划或约定的具体内容。一般都是会安排一些原单位的职工去重组后的企业上班,但是应该是事先根据职称或工种列入安置计划或约定的。 《破产法》第七十条规定,债...
母没破产,子公司破产,职工怎样安置?
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答:一个具有人事档案保管权限的国有企事业单位不会将在编人员的档案随便拿到别的地方,不管是什么公司,这件事如果存在你的单位将面临这巨额的罚款,跟人事管理部门负责人将面临这负法律责任,不细说了自己查查相关...
破产重整的公司在破产重整中会获得哪些好处
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1、破产重整是法庭内的重组,因此具有强制性。也就是说,一旦法院受理了破产重整,所有的其他诉讼程序的执行都将中止,如欠债权人的钱可以暂时不还,甚至担保债权人对担保物的执行也将不被执行 2、市场化特征更突...
公司进入破产重整算重整成功了吗
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重整与和解皆属于破产的可选程序之一,其宗旨在于拯救濒临绝境但仍具有生机的企业,以防止其陷入破产境地,...
破产重整的公司在破产重整中会获得哪些好处
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1、破产重整是法庭内的重组,因此具有强制性。也就是说,一旦法院受理了破产重整,所有的其他诉讼程序的执...
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对方公司申请破产重组还能要钱吗
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企业破产无力偿还员工工资怎么办
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上市公司破产重整, 股份怎么办
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如果重整失败,只能破产清算,至于持有的股权会被作为破产财产按照破产程序进行清算的,也就是通常所说的破产还债。能够启动破产清算程序必须是债务人出现了破产原因。破产原因有两种:一是债务人不能清偿到期债务,...
公司重整跟破产一样吗
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不一样。在重整期间,经债务人申请、法院批准,债务人可以在管理人的监督下自行管理财产。而企业宣布破产之后,公司的诉讼主体地位就消灭,不能再管理公司财产。 《企业破产法》第七条规定,债务人有本法第二条规定...
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公司破产内部重整步骤
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具体公司破产重整的流程,如下所述: 第一步,公司出现《破产法》第二条规定的重整事由。 第二步,债权人...
宣布破产了公司债务怎么办
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上市公司破产重组职工补偿和安置是怎么安排的
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1、日期是从入职开始算。《劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 2、提前解除劳动合同赔偿金是一个月的基本工资。你说的“入职3年10个月能领到几个...
公司重组与破产重整的区别
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公司重组与破产重整的区别有: 1、定义不同 (1)重组,不是一个严谨的法律概念,而是一个约定成俗的称谓(通俗讲,法律从未针对重组作出任何规定)。 约定成俗的“资产重组”一般包括以下几种情形:(1)收购...