次密接者的密接者需要隔离吗
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次密接者的密接者是需要隔离的。 次密接人员十四天集中隔离观察管控,集中管控时限起始时间需根据排查、流...
覃永雄律师|专职律师,29年经验咨询我>>新冠密切接触者集中隔离费用有哪些
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新冠密切接触者集中隔离费用由当地政府出。如果是和新冠患者在同一空间里呆过,行程码或者是健康码,都会相...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对次次密接触者用集中隔离吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
起诉离婚第二次与第一次相隔多久
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胡梦蝶律师|律所主任,9年经验在线咨询起诉离婚一次判决吗
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贾江红律师|专职律师,11年经验在线咨询新冠密切接触者集中隔离费用谁出
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新冠密切接触者集中隔离费用由当地政府出。如果是和新冠患者在同一空间里呆过,行程码或者是健康码,都会相应的改变,是被社区或者是政府强制要求隔离的,这个费用不是自己出,是政府部门出。目前的疫情保险以新冠津...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>密切接触者和次密切接触者是如何划分的
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密切接触者指的是疑似病例和确诊病例症状出现前2天开始,或无症状感染者标本采样前2天开始,与其有近距离...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>次密切接触者标准几天
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次密切接触者标准是7天。 新冠次密接触者一般需隔离7天,具体时间需遵当地防疫部门的规定和要求。 次密...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>不明白,就问一问
次次密接触者用集中隔离吗,律师怎么看
第一次原告撤诉第二次能离婚
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询一次家暴可以离婚吗
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询起诉离婚一次可以离掉吗
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闫丁律师| 专职律师,4年经验 在线咨询密接和次密接的隔离政策
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密接和次密接的隔离政策如下: 1、密接和次密接人员隔离管控时间从末次接触病例日起算以流行病调查提供密接、次密接时间为准,实行集中隔离21天,采取进、中、出三次核酸检测阴性后,转居家单独隔离7天,再次核...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>密切接触者阻隔费用有哪些
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密切接触者隔离费一般是是政府支付的,只要是政府或者是当地居委会,要求强制隔离到指定地点的,这个吃住费用都是由国家承担的。 根据我国《传染病防治法》规定,对已经发生甲类传染病病例的场所,或者该场所内的特...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对次次密接触者用集中隔离吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
次密切接触者解除规定
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根据相关规定,次密切接触者先实施7天集中隔离医学观察,如前7天新冠病毒核酸检测结果均阴性,且其所接触...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>密接和次密接的隔离政策
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密接和次密接的隔离政策为密接和次密接人员隔离管控时间从末次接触病例日起算以流行病调查提供密接、次密接...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>密接和次密接是在一起隔离吗
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密接和次密接不在一起隔离。 密接接触者在集中隔离点隔离。集中隔离的第1、4、7、10、14天做核酸检...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>离婚诉讼第一次能判离吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询第一次开庭是调解还是直接判
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到次次密接触者用集中隔离吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
密切接触者被隔离期间算旷工吗?
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被隔离期间无法上班的不属于旷工。旷工是指员工请假没有获得批准或没有履行请假手续而未到岗上班的行为。对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>次密接触者住的宾馆需要停业吗
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次密接触者住的宾馆需要停业。根据相关法律规定,传染病暴发、流行时,县级以上地方人民政府应当立即组织力量,按照预防、控制预案进行防治,切断传染病的传播途径,必要时,报经上一级人民政府决定,可以采取下列紧...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>第三类接触者需要隔离吗
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第三类接触者需要隔离,集中隔离满14天后可解除管控。管理期限内,密接解除管理的,其关联次密接可直接解除管理。传染病暴发、流行时,按照传染病疫情控制的需要,国务院有权在全国范围或者跨省、自治区、直辖市范...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>次密接的隔离规定
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次密接的隔离规定是,“7天集中隔离+7天居家隔离”的管控措施。 集中隔离期限从其与密切接触者最后一次...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>密切接触者需要做隔离么
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根据现行对于密切接触者的管理要求,对于密切接触者要采取集中的隔离医学观察,但对于一些不具备条件的地区...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
出差隔离费用企业报销吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询第二次诉讼会判决离婚吗
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曹成律师| 律所主任,19年经验在线咨询2022年因密切接触感染者被隔离不能上班,企业能辞退吗
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1、劳动者感染新型病毒肺炎或疑似感染者或受隔离者,企业需给予必要的医疗期,在医疗期内应支付必要的劳动报酬,不得解除劳动合同。 2、因疫情导致劳动者不能正常上班的,企业应给予必要的假期,不能根据《劳动合...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>因密切接触传染病被隔离开离后还能上班吗?
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1、劳动者感染新型病毒肺炎或疑似感染者或受隔离者,企业需给予必要的医疗期,在医疗期内应支付必要的劳动报酬,不得解除劳动合同。 2、因疫情导致劳动者不能正常上班的,企业应给予必要的假期,不能根据《劳动合...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到次次密接触者用集中隔离吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
密接者已经集中隔离多少天了
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密切接触者的隔离时间是两周也就是14天。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>二次诉讼离婚一定可以判离吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询亲密接触者之间算旷工吗
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对于疑似新型冠状病毒感染肺炎患者和与新型冠状病毒感染肺炎患者、疑似患者密切接触的患者,隔离、医学观察排除为患者或病原体携带者后,隔离、医学观察期间的工资由所属企业按正常工作期间的工资支付。劳动合同不得...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>2023密接隔离标准
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现在密接隔离最新的规定为: 1、对于密接人员,将“7天集中隔离+3天居家健康监测”管理措施调整为“5天集中隔离+3天居家隔离”。 2、对入境人员,将“7天集中隔离+3天居家健康监测”调整为“5天集中隔...
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