要去加班申请加班工资了,员工加班申请工资怎么写
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尊敬的领导: 上月7、8、9月份由于部门人员编制不到位,人员紧张,多数员工本休日加班的情况时有发生,...
公司要加班,请问延时加班工资是多少?
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《劳动法》第四十四条规定有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工...
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加班费国家是怎么规定的
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劳动法加班费规定
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要去加班申请加班工资了,员工加班申请工资怎么写
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尊敬的领导: 上月7、8、9月份由于部门人员编制不到位,人员紧张,多数员工本休日加班的情况时有发生,然而员工加班加点、不说不讲,始终坚守在自己的工作岗位上,履行自己的工作职责,确保了整个度假村的安全。...
我公司的员工不肯加班,请问员工不肯加班如何罚
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我的回答是,请明确加班的前提:员工同意 《劳动法》第四十一条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会...
我公司经常加班,请问加班请假不批旷工吗?
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请事假未准不出勤算旷工。 劳动者请事假,是因为个人私事而请假,没有特别的情由,用人单位有权不予批准。...
不明白,就问一问
公司加班,请问员工加班申请规定是什么?,律师怎么看
员工有权利拒绝加班吗
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加班不给加班费给调休违法吗
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加班费怎么支付
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员工申请加班法定加班费多少
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员工被要求加班的,在休息日期间,安排劳动者工作又不能安排调休或补休的,应支付不低于劳动者工资的200%的工资报酬。如果单位未向员工明确调休或补休时间,员工皆有权要求两倍工资报酬。 根据《劳动法》第四十...
公司申请加班一定要加班费吗?
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你可以参考以下回答 公司加班但是不给加班费,这算是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。 如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动...
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单位安排加班,请问公司不给员工加班违法吗
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根据《劳动法》第四十一条和第四十二条规定,第四十二条规定情形除外,用人单位因为生产经营工作需要,安排...
我们加班费,请问公司加班不给加班费怎么办
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单位拖欠工资、未支付加班费用的,可以依照《劳动合同法》规定,直接通知单位解除劳动关系,要求单位足额支...
公司强迫我们加班,请问公司强迫员工加班违法的吗?
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最佳答案:有许多人对加班理解不够透彻,今天我就加班的问题谈谈自己的认识。一:加班必须是自愿的或者是与...
员工能否申请公司破产清算
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完不成工作就要加班合法么
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员工申请加班费申请书怎么写?公司不给加班费合法吗?
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尊敬的领导: 上月7、8、9月份由于部门人员编制不到位,人员紧张,多数员工本休日加班的情况时有发生,但员工加班加点、不说不讲,始终坚守在自己的工作岗位上,履行自己的工作职责,确保了整个度假村的安全。由...
请问公司是否有权要求员工加班?
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根据相关法律法规,在正常情况下,任何雇主都不得强制或以其他方式引诱工人参加额外的工作时长。通常情况下,雇主应该在获得员工明确同意的情况下,才能安排加班。企业没有权力单方面迫使员工接受加班。 但是,在...
加班之前要向公司申请加班规定合法吗?
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公司加班审批制度有效。 《劳动法》第四十一条规定:“用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延...
我公司强行要求员工加班,请问公司强行加班违法吗
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答案是,肯定是违法的,加班必须要有加班费或是补休可以到当地的劳动部门反映情况《劳动法》第36条规定,...
公司安排加班,请问员工因公出差加班能否可调休?
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原劳动部《关于职工工作时间有关问题的复函》第四条规定,依据《劳动法》第四十四条规定,休息日安排劳动者...
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公司申请破产没钱赔偿员工怎么办
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劳动法加班费金额标准
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公司员工加班怎么规定月底个加班
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每月加班不应超过36小时,超出国家规定应维护个人权利。 拓展材料: 《劳动法》 第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工...
请了婚假天天在公司加班,关于加班工时规定是什么
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员工加班必须员工自己同意,用人单位不得强迫。 加班时间一般每日不得超过一小时。 因特殊原因需要延长工作时间的,每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。 法律链接:《劳动法》第四十一条用人单位由于生...
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不想要加班,请问申请不加班怎样写?
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申请不加班怎么写可以参考以下写法,具体原因因自己情况而定: 尊敬的单位领导,自即日起本人需要晚上提升...
公务员可以申请公租房吗
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请问夜班加班工资是怎么规定的喃?
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(1)安排劳动者延长工作时间的(即正常工作日加点),支付不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%的工资报酬; (2)休息日(即星期六、星期日或其他休息日)安排劳动者工作又不能安排补休的,支...
员工加班申请的流程
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关于员工加班申请的流程的情况,节假日一般不安排加班,特殊情况必须提前一天报总经理批准,休息日申请加班,必须 在《加班申请表》上注明下周内某天补回休息一天,如不能够补回,则将加班时间纳入...