企业为什么不会拖欠员工几个月工资
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依据我国相关法律的规定,用人单位是不能无故拖欠工资的,而工资支付的周期为一个月,所以用人单位拖欠工资...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>个人独资企业可以有多少员工
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个人独资企业的员工人数是没有限制的。法律对于个人独资企业的限制是,个人独资企业只能由一人投资,且该自...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对企业拖欠员工工资多少个月可以解除合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资拖欠一个月怎么赔偿
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询拖欠工资可以告他吗
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询企业拖欠我两个月工资想解除劳动合同
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如果单位涉嫌违法解除劳动合同的话,可以要求单位支付经济赔偿金。同时要求单位补发工资,支付失业金等...
香港在线咨询顾问团咨询我>>企业有权利拖欠员工工资麽?
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我国劳动法上确实有对于用人单位延迟发放工资的规定,但是其延迟的启动需要一定的程序才行。原劳动部《对〈...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怎么处理企业拖欠员工工资
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企业拖欠员工的工资的,可以先进行调解,调解不成的,可以投诉。或者申请劳动仲裁。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业拖欠员工工资多少个月可以解除合同,律师怎么看
拖欠农民工工资如何解决
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何帆律师| ,4年经验 在线咨询拖欠工资3000可以报警吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询拖欠农民工工资多少天算违法行为
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钱亚波律师| 专职律师,3年经验 在线咨询企业拖欠工资可以要求停交22个月工资吗
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根据《社会保险法》的规定,用人单位缴纳养老保险费,应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。劳动者查询缴费情况,可以通过以下方式查询:一、查询用人单位经社会保险经办机构核定的名册和当月缴费票据;二、...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>企业拖欠员工工资,员工可以向相关部门提交解除申请书吗?
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根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业拖欠员工工资多少个月可以解除合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业跟员工解除劳动合同应提前一个月吗
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如果企业解除劳动合同时存在法律规定的解除情形,且劳动者不存在法律规定的违法情形,那么用人单位提前三十...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业的企业地址变更员工可以解除合同吗
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企业地址变更致使劳动合同无法履行,未能就变更劳动合同内容达成协议的,可以解除劳动合同。用人单位应当支...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业员工解除劳动合同应赔偿多少钱
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用人单位解除合同赔偿员工的标准如下:存在法定补偿情形的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿,按劳动者在...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>拖欠工资起诉多久能拿回工资
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询个人拖欠工资如何上诉
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到企业拖欠员工工资多少个月可以解除合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工拖欠工资解除合同的条件
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遭遇用人单位拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料然后去你公司调查了解,事情属实他们会...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>在哪可以起诉企业拖欠员工工资
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劳动争议案件由用人单位所在地或合同履行地的基层人民法院管辖。劳动合同履行地不明确的,由用人单位所在地的基层人民法院管辖。所以劳动者可以到用人单位或者合同旅行的法院起诉,无法确定合同履行地的到用人单位所...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职后工资应该拖欠多久可以解除
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我国法律对拖欠离职员工工资有以下规定:实践中,大多数用人单位都在下一个计薪日期发放离职员工的工资,不在解除劳动合同时单独发放,也不属于违法,劳动者耐心等待即可,如果下个月仍然拖欠工资的,劳动者可以向劳...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>企业要怎么给员工工资,企业拖欠工资怎么办
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工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位拖欠或者未足额支付...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>什么情况下企业可以解除员工合同?
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企业在下列条件下可解除与员工的合同:员工存在过失性辞退情形的,企业可以随时单方面解除劳动合同;员工存...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询工地拖欠工程款找哪个部门解决
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业需赔偿员工多少个月的工资
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八级10个月,如用人单位为工伤员工缴纳了工伤保险,一次性伤残补助金和一次性医疗补助金由社保基金支付,一次性就业补助金由用人单位支付。如用人单位没有为工伤员工缴纳工伤保险,则上述所有待遇均由用人单位支付...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>企业拖欠员工半年工资,员工可否罢工?
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可以,你也可以辞职,直接要求赔偿。若还有疑问...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业拖欠员工工资多少个月可以解除合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工私下走人企业可以解除合同吗
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这种情况要看是否给单位造成了重大损失,如果造成重大损失,或者严重违反公司的规章制度,是可以解除合同的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司拖欠工资找哪个部门
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司拖欠工资3个月解除合同的费用
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可以申请仲裁要求给付工资,同时可以解除劳动合同,要求经理赔偿金...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>企业解除合同员工地址可以改变吗
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可以解除合同。单位搬迁,劳动者不愿去新地方工作的,用人单位应当依据《劳动合同法》第四十条第三项规定依法解除劳动合同。...
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