工伤代班受伤能否做工伤认定
图文125人已浏览
根据《工伤保险条例》第十四条规定,代班受伤符合下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)职工在工作时间...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>出差外地受伤能不能工伤认定
图文247人已浏览
因出差受伤可以认定为工伤,要求企业承担医疗误工等费用。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对职工下班外出受伤能否认定为工伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
上下班受伤算不算工伤
视频5,966人观看
方丹丹律师|专职律师,7年经验在线咨询上下班途中工伤如何认定
视频909人观看
林峰律师|专职律师,16年经验在线咨询单位职工下班外出受伤能认定为工伤吗
问答584人已浏览
职工下班外出受伤可以认定为工伤吗:单位职工下班外出受伤是可以认定为工伤的。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”,应当认定为工伤。因此职工下班外出受伤应...
河北在线咨询顾问团咨询我>>工伤出差上班期间能认定为工伤吗?
图文112人已浏览
出差上下班受伤是可以被认定为工伤的。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害是否属于工伤...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>加班病史导致的工伤能否认定为工伤
图文122人已浏览
对于有病史的职工因加班疲劳致死能认定为工伤。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工下班外出受伤能否认定为工伤,律师怎么看
上下班途中受伤算不算工伤
视频4,095人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询在上下班途中工伤认定是怎样的
视频21,609人观看
金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询员工上班途中受伤算工伤吗
视频4,526人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工下班外出受伤能认定为工伤吗
问答584人已浏览
《工伤保险条例》第十四条第六款规定,职工“在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”,应当认定为工伤。因此职工下班外出受伤应该认定为工伤,在发生纠纷或处理事...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>员工外出工作受伤能否认定为工伤
问答584人已浏览
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工下班外出受伤能否认定为工伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
下班途中顺路买菜或者接孩子受伤,能否认定为工伤
图文97人已浏览
能,一般来讲,只要职工所走的路线和所花的时间不是太违背常理,不是明显的不合理,就可以认定为合理的上下...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>职工如何才算下班工伤认定
图文119人已浏览
职工上下班工伤认定根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>上下班途中受工伤能否做伤残鉴定?
图文169人已浏览
可以做伤残鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上下班途中出车祸算工伤吗
视频1,405人观看
陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询上下班途中工伤怎么鉴定
视频732人观看
金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到职工下班外出受伤能否认定为工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上下班途中受伤能否认定为工伤
问答584人已浏览
根据《工伤保险条例》的规定,一般认为构成工伤需符合三个基本要件,即“因工作原因,在工作时间、工作地点内受到事故伤害”。从立法者的立法本意及平衡劳动者和用工单位合法权益角度综合考虑,在“工作原因、工作时...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>代班受伤能否认定为工伤
问答584人已浏览
构成工伤的前提是伤残员工必须与用人单位存在劳动关系。而劳动关系具有人身属性,不能替代。代班人与用人单位没有建立劳动关系,决定了其即使在公司从事工作时受伤,但却不能享受工伤待遇。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>外出工作受伤能认定为工伤吗
问答584人已浏览
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>履行工作职责受伤被认定为工伤
图文128人已浏览
中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工,均有依照享受工伤保险待遇的权利。 在工作时间和...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>职工外出学习休息期间受到他人伤害认定为工伤吗
图文125人已浏览
职工受单位指派外出学习期间,在学习单位安排的休息场所休息时受到他人伤害的,应当认定为工伤。《最高人民...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
上下班车祸算工伤吗
视频1,820人观看
王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询自己在上班路上受伤算工伤吗
视频2,208人观看
金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询交班职工被接班职工打伤,能否认定为工伤
问答584人已浏览
交班职工被接班职工打伤,打架原因是工作原因的,能认定为工伤,如果是因个人原因打架的,不能认定为工伤。 《工伤保险条例》第十四条:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>下班洗澡受伤能认定为工伤吗
问答584人已浏览
《工伤保险条例》第14条第2项规定,在工作时间前后和工作场所内,从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到伤害的,应当认定为工伤。 预备性、收尾性工作是指非本职工作本身,但根据法律、单位规章规定或约定俗成...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工下班外出受伤能否认定为工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
下班后出车祸是否为工伤
图文133人已浏览
下班后出车祸是否为工伤应视情况而定: (1)下班后出车祸如果是由于劳动者自己的原因受伤的不算工伤; ...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>工伤认定标准
视频10,140人观看
杨旭新律师| 专职律师,4年经验在线咨询职工在加班期间受伤单位能否认定为工伤
问答584人已浏览
1、在单位加班单位知情 在单位加班,更符合工作场所的认定,而单位知情的情况通常是由单位支配、安排、要求的加班,或者是员工申请加班,单位批复同意,这两种加班情况受伤均可被认定为工伤。 2、在单位加班单位...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>上下班时间受伤可否认定为工伤
问答584人已浏览
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询