劳动合同法用人单位单方解除合同规定都有什么
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劳动合同法规定,用人单位在劳动者有以下情形之一时可以单方面解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>违法解除劳动合同对单位有何法律责任
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用人单位违法解除劳动合同,劳动者不要求继续履行或者已经不能继续履行的,用人单位应当依照经济补偿标准的...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对用人单位单方解除劳动合同的法律责任是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单方解除合同有什么法律后果
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湛青青律师|创始人,5年经验在线咨询用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询单方调动岗位用人单位解除劳动合同是否合法?
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若职工遇到企业擅自调岗的情况,那么职工提出调岗解除劳动合同是合法的。...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>用人单位无过错是否有责任解除劳动合同
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如果用人单位与无过错的员工解除劳动合同,属于违法解除的,用人单位应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>解除劳动合同甲方是劳动者还是用人单位
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解除劳动合同甲方是用人单位。 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 1、在试用期间被证...
林峰律师| 专职律师,16年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用人单位单方解除劳动合同的法律责任是什么,律师怎么看
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询单方面解除合同的条件
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动者单方解除劳动合同的法律规定和用人单位
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我国《劳动合同法》第37条,38条对劳动者单方解除劳动合同做了详细的规定,劳动者如要解除劳动合同,除通过与用人单位协商一致后解除和依法行使即时解除权以及第38条最后一款无需通知用人单位直接解除合同外,...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除后用人单位要负什么责任?
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1、劳动合同依法解除或者终止,劳动关系结束后,劳动合同中约定的权利义务结束,但是原劳动合同双方当事人仍应履行有关法定义务。 2、用人单位有出具解除或者终止劳动合同证明的义务,用人单位有在15日内为劳动...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对用人单位单方解除劳动合同的法律责任是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位解除劳动合同单位应承担哪些责任
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单位违法解除或终止劳动合同应承担支付经济补偿金的责任。根据法律规定,经济补偿金是在劳动合同解除或终止...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么是用人单位单方解除劳动合同,有哪一些类型
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用人单位单方解除劳动合同指具备法律规定的条件时,用人单位享有单方解除权,无须双方协商达成一致意见。法...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动者的单方解除合同要告知用人单位吗
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劳动者行使一般解除权,单方解除劳动合同无需其他任何实质条件,但必须提前30日以书面形式通知用人单位,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到用人单位单方解除劳动合同的法律责任是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位没有任何责任解除劳动合同
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辞职是你的权利,但在正常的情况下,要按规定提出,如果是试用期,提前3天书面辞职,试用期过后提前1个月书面辞职,没签劳动合同、克扣加班费等可以以企业违法为由,书面通知立即解除劳动关系,(记得保留好证据)...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位违反劳动合同法规定用人单位违法调岗而解除劳动合同的责任
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《劳动合同法》 第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>单位和员工解除劳动关系,用人单位有什么法律责任?
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用人单位依法单方面解除劳动合同,用人单位需要向劳动者支付经济补偿,无过失性辞退和经济裁员。 用人单位违法解除劳动合同的,需要向劳动者支付赔偿金,赔偿金按经济补偿标准的两倍计算。 经济补偿按照劳动者在本...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同被用人单位解除的条件是什么
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1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反用人单位的规章制度的; 3、严重失职,营私舞弊,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法规定用人单位不能单方面解除劳动合同的情形
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根据《劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳...
陆燕妮律师| 专职律师,10年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询用人单位解除劳动合同的条件是什么,用人单位解除劳动合同有何限制
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第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的; 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者违法解除劳动合同,用人单位应承担什么责任
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1、单位只有在违法解除劳动关系或者终止劳动合同的情况下,才需要对劳动者进行赔偿。 《劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用人单位单方解除劳动合同的法律责任是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单方解除劳动合同用人单位会给员工什么手续
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需要提前通知用人单位,办理交接工作,用人单位应当在解除劳动合同时出具解除劳动合同的证明...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位单方解除劳动合同怎么解除劳动合同
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1、制作书面解除劳动合同通知书,并且送达给劳动者,解除劳动合同通知书应当载明用人单位解除劳动合同的事实、理由及依据。 2、应当事先将解除劳动合同理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位是否有劳动合同单方解除权?
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用人单位单方解除劳动合同的情形劳动法赋予企业对劳动合同的单方解除权,比赋予劳动者的单方解除权要小得多。立法上严格限定企业与劳动者解除劳动合同的条件,保护劳动者的劳动权。以下是劳动法的规定: 1、合同终...
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