员工跨区域搬迁公司有补偿吗
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公司跨区搬迁,致使劳动合同无法履行,经由公司与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议而解除合同的...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>公司强制调岗,公司应该调岗员工吗
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有权拒绝,因为不符合劳动法的要求。公司若是强制,员工可以以此为由提出离职,并要求公司赔付补偿金。...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对总公司跨区域给分公司人员调岗犯法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
母公司子公司与总公司分公司的区别
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刘星律师|专职律师,5年经验在线咨询分公司法人和总公司法人可以是一个人吗
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询公司不给员工调岗可以申请公司调岗员工呢?
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《》第26条规定“劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的”,用人单位可以提前30日通知解除。又根据《劳动法》第28条的规定,用人单位以该理由解除劳动合同的,要按照国家规定向劳动...
四川在线咨询顾问团咨询我>>总公司法人挪用公款给分公司算不算犯法
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在法律定义中,企业法人并不涉及到所谓的挪用公款行为,这是因为法人有权运用其自有资财,依照相关法规属于...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>公司给员工调岗合法不合法
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一、公司给员工调岗合法不合法 1、公司给员工调岗不合法。公司给员工随意调岗违反劳动合同法。用人单位可...
陈友联律师| 律所主任,16年经验 咨询我>>不明白,就问一问
总公司跨区域给分公司人员调岗犯法吗,律师怎么看
员工不愿意调岗的公司可否辞退
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询公司以调岗为由变相裁员怎么办
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陈海军律师| 合伙人,10年经验 在线咨询分公司是否能代表总公司起诉
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李萍律师| 合伙人,8年经验 在线咨询被公司给调岗了,哥哥不满,员工非工伤公司给调岗合法吗
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1、调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的; 2、如果用人单位是生产经营需要的调岗,且调岗具有合理性,不存在侮辱或惩罚性...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>随便调岗公司犯法吗
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劳动合同法对调动没有具体规定,但《劳动合同法》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。劳动合同的变更应采用书面形式。因此,这对企业变更劳动合同提出了很高的要求,必须与员工...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对总公司跨区域给分公司人员调岗犯法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
产假后公司给调岗位犯不犯法
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这要依据具体情况而定。如果单位想给劳动者调岗,需要经过劳动者的同意,双方协商一致是可以调岗的;如果公...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>总公司分包给分公司是否合法
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总公司分包给分公司合法。分公司是总公司下属的直接从事业务经营活动的分支机构或附属机构,可以直接承接总...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>物业公司可以跨区域经营吗
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物业公司可以跨区域经营。经营时间不超过180天,要到公司所在地税务部门开具外出经营许可证,在外出经营...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>公司调岗本人不同意如何解决
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吴莉律师| 专职律师,5年经验在线咨询怎么区分分公司和子公司
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苏明明律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到总公司跨区域给分公司人员调岗犯法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司跨区域搬迁员工怎么赔偿
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工作地点是需要明确约定的,对于变更需要经过你的同意。 对于所谓的考核,需要具体依据公示的考核标准以及劳动合同的约定的标准确定。 如果单位违法解除合同,可以主张相当于双倍补偿的赔偿。 经济补偿按劳动者在...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>从总公司调到分公司合同签订,总公司和分公司的区别是如何
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总公司、母公司、分公司与子公司的联系与区别 在工商行政管理工作中,执法人员和登记人员经常遇到总公司、母公司、分公司、子公司4个概念。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>总公司员工被调去分公司,合同还有效吗?
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公司调去分公司合同合同继续有效。分公司是由总公司依法设立的,分公司的主要业务活动完全由总公司决定,分公司一般是以总公司的名义并根据它的委托来进行业务活动的。即便是调去分公司工作,个人的劳动关系仍然是和...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>公证员能否跨区域公证
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公证回避是指在公证活动中,公证人员遇到与其有利害关系的事项时,应当避开或退出办理该公证事项的工作。该...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>公司强迫员工调岗违法吗?
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公司强迫员工调岗是犯法的。变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询公司恶意调岗降薪怎么办
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金牌律师| 专职律师,3年经验在线咨询自己不同意公司给公司调岗合法吗?
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无权利。 调岗属于对劳动合同进行变更的情形。一般情况下,变更劳动合同必须双方协商一致,通过书面形式进行变更。除非存在法律规定的情况,如果用人单位恶意在未与劳动者进行协商的情况下,单方对工作岗位进行变更...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>跨区域的公司怎样收购
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收购跨区域公司流程: 1、收购方与目标公司或其股东进行洽谈,初步了解情况,进而达成收购意向,签订收购意向书。 2、收购方在目标公司的协助下对目标公司的资产、债权、债务进行清理,进行资产评估,对目标公司...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到总公司跨区域给分公司人员调岗犯法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
分公司犯法由总公司承担责任吗
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分公司犯法由总公司承担责任。因为分公司本身没有主体资格。根据法律规定,分支机构以自己的名义从事民事活...
王英杰律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>分公司子公司有什么区别
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李萍律师| 合伙人,8年经验在线咨询公司跨市调岗位不去有赔偿吗
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跨市调动岗位,如劳动者不愿意去,单位是需要按照劳动者工龄支付经济补偿金,企业解除劳动合同,必须有合法的理由,或者依据法律规定,或者按照公司公示的劳动纪律、规章制度、员工手册等等进行,程序必须合法,如果...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>员工调往分公司后分公司签劳动合同总公司发工资吗?
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分公司和总公司同属于一个法人主体,最终债权债务是由总公司承担,因此,社保缴纳,工资社保承担,不论由分公司,总公司承担都可以的。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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