合同签了不久我被单位辞退了怎么办
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公司无故辞退可以要求支付经济补偿金,不满六个月的按半个月工资计算;非法辞退的按双倍计算;劳动者在违反...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>我被老板辞退后没签合同该怎么办?
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被老板辞退了但双方超过一个月没签合同的,劳动者可以要求老板从用工的第二个月起每月支付给本人双倍工资,...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对签了没合同被辞退怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同没签被辞退怎么赔偿
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询没签合同房东不退押金怎么办
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询签订了合同无意被辞退,签合同了被辞退如何办?
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用人单位单方解除劳动合同,分三种: 1、用人单位随时解除劳动合同。根据《劳动法》第二十五条的规定,劳动者有下列情况,用人单位可以随时解除劳动合同: a、在试用期间被证明不符合录用条件的; b、严重违反...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>如果员工合同没有签下被辞退怎么办?
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已签定劳动合同被公司开除如劳动者无过错,可以要求经济补偿金。如单位违法解除劳动合同,可要求其以经济补...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>签合同了辞退?
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如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付经济补偿标准的二倍赔偿金;如果单位解除劳动合同的理由符...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签了没合同被辞退怎么办,律师怎么看
签了合同怎么退定金
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王如律师| 专职律师,8年经验 在线咨询签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询签合同被骗了怎么能追回
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询被辞退但没有签合同. 合同到期了怎么办
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1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年! 2、劳动争议,有证...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没有签就被辞退了怎么办?
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首先,用人单位未与劳动者签订劳动合同的,应支付劳动者双倍工资;其次,用人单位应支付经济补偿金。 用人单位用工满一个月未签合同的,应当从用工满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资,不满一年的被辞退的,支付...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对签了没合同被辞退怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
被老板辞退了如何赔偿没签合同
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未签劳动合同被辞退劳动者可以要求用人单位支付经济赔偿金,以及超过一个月未满一年未签订劳动合同时间内的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没签合同被辞退了怎么赔偿,需要什么证据
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没签合同被辞退了,需要赔偿经济补偿金。经济补偿金一般是按照劳动者在用人单位工作的时间长短来计算的,标...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工提出辞退没签合同怎么办
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如果用人单位没有和劳动者签订书面劳动合同,劳动者在被非法辞退时除了可以主张赔偿金外,还可以主张双倍工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>被骗签阴阳合同怎么办
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询交了一半房款没签合同能退吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询遇到签了没合同被辞退怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年试用期没签合同被辞退了怎么办
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试用期没签合同被辞退了,可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及未签订合同的双倍工资。 根据法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>工作了两年没合同被辞退没签用工合同辞退怎么维权?
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首先,法律规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。如果用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>被老板辞退了怎么赔偿没签合同
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劳动者没签合同就被老板辞退了,如果是违法辞退,可以要求老板按双倍的经济补偿标准来赔偿本人,即本人在单位每工作一年,可以要求单位赔偿二个月的工资;如果不签合同的期限超过一个月,还可以追究单位逾期不签约的...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>辞退没签合同怎么处理
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没签合同口头辞退的办法: 1、协商。劳动者可以与用人单位进行协商协商或请求第三方介入达成和解协议; ...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>签一年合同被提前辞退了
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无故辞退可以要求经济赔偿。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
定金交了没签合同能退定金吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询没签合同退股是全款退吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询有签劳动合同辞退了怎么办,没有签合同
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没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿(法律规定详见《劳动合同法》第82、38、46条和《劳动合同法实施条例》第6、27条)。关键一点就是...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>没签劳动合同被辞退有赔偿吗,没签合同被辞退
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如果单位非让你走,哪也没有办法,但你可以通过法律手段来获取相应赔偿,首先是没有签订合同的双倍补偿,一般计算11个月的工资;其次是单位未缴纳保险的损失;另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资。可以申...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签了没合同被辞退怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业与员工没签合同被辞退了,公司怎么赔偿
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首先,法律规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在网上贷款被骗签订了合同应当怎么办
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胥斐律师| 律所副主任,11年经验在线咨询没签劳动合同到了退休年龄要被辞退怎么办
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一、用人单位不签订劳动合同,存在向劳动者支付双倍工资的风险。 根据《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第七条的规定,用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>在试用期被辞退了试用期间没签订合同被辞退要怎么办?
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正常情况下:1、能辞退;2、无补偿;3、必须给你工资。但你的情况可能会有变化: 一、依法你在4月17日入职时,公司必须与你签订劳动合同,不签就是违法的。 试用期包括在劳动合同期限内,不能把试用期计算在...
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