用人单位按照劳动合同到期与劳动者解除劳动
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所谓兼职,是指劳动者与外单位存在提供劳动获取报酬的关系。从性质上来讲,兼职分为劳动关系和劳务关系。用...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>与单位协商解除劳动合同,单位不同意该怎办?
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1、先看下协商解除的定义和结果。2.再看下用人单位可以单方解除劳动合同的情形。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对怎么与单位解除长期劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位单方面解除劳动合同的补偿
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询员工与单位解除劳动合同单位不签字怎么办
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职工不签字,公司也可以依法解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给...
云南在线咨询顾问团咨询我>>单位与劳动者在工伤期间能否解除劳动合同
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工伤期间单位不能解除劳动合同。法律规定从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没有劳动合同,单位怎么解除劳动合同?
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在没有签订劳动合同的情况下,只要持有能够证明双方劳动关系的材料,在劳动关系存在争议的情况下,还是可以...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
怎么与单位解除长期劳动合同,律师怎么看
解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询用人单位有长期事假的怎么解除劳动合同
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1、如果员工长期请假,单位批准了其请假的,不能解除劳动合同。 2、对劳动者无正当理由未办理请假手续,用人单位规章制度已有规定的,按相关规定执行。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>长期合同工应如何与单位解除合同
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用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方式是不一样的。 1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对怎么与单位解除长期劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位长期不安排工作,也不解除劳动合同
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这种情况您可以首先与用人单位进行沟通,沟通不成可以申请劳动仲裁或调解来维护自己权益,对仲裁结果不服可...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>用人单位解除劳动合同期限最长为多少
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用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。符合法定无过错解除劳动合同情形的,用人单位应当提前30天...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同到期的社保会与原单位解除吗
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劳动合同到期社保也会与原单位解除,用人单位应当在解除劳动合同的十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到怎么与单位解除长期劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同期满单位可以解除劳动合同的情形,单位解除劳动合同的条件
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一、试用期内(一)单位可解除情况(应说明解除理由): 1.在试用期间被证明不符合录用条件的; 2.严重违反用人单位的规章制度的; 3.严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; 4.劳动者同时与其...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>与单位签订劳动合同到期解除的流程
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注意保留证据,单位解除的理由是什么,如果没有法定理由,就是违法辞退,可以要求赔偿金。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>企业与用人单位违法解除劳动合同,如何解除劳动合同
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若非法解除劳动合同关系,可以主张违法解约补偿金。应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。具体数额主要看你的工作年限、合同到期的时间、以及单方面解除合同应承担的责任。 1、公司违法解除劳动合同,应每工作一...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>病假期间能否与用人单位解除劳动合同
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病假期间不可以解除劳动合同。通常情况下,在规定的医疗期内,用人单位是不得解除劳动合同的。但是劳动者有...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>未解除劳动合同与单位有关系吗
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劳动部12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定:“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询用工单位无故与劳务派遣单位解除劳动合同怎么办
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1、按劳动合同法第六十条的规定,劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。你首先必须知道“劳务派遣协议”的相关内容,按规定协议中有岗位、工资、期限、违约责任等约定。 2、用工单位无故解除劳...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>单位用人单位劳动合同解除怎么写
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__________: 因________________________________________,公司决定于_____年____月____日解除与你_____年____月____日签订的劳动...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到怎么与单位解除长期劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
与单位签订劳动合同要如何解除
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法律虽赋予了用人单位在试用期内依法解除劳动合同的权利,但也需遵循相关的程序规定,不得随意为之。用人单...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询单位与个人解除劳动合同怎样补偿?
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公司单方违反《劳动合同法》规定,解除劳动者的劳动合同的,公司应当依照《劳动合同法》第47条规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同沒到期,单位与我解除合同,现在怎样办
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违法解除劳动合同,要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,即按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向劳动者支付一个月工...
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