已经确认为工伤了,可是公司拖欠工伤赔偿怎样办?
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员工因为工伤赔偿问题和单位出现纠纷是可以申请劳动仲裁进行维权的。依据《劳动争议调解仲裁法》第二条中华...
怎样认定工伤认定如何确认工伤认定
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工伤认定,指的是由劳动行政部门等依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工...
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被认定工伤后如何赔偿
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经济合同诉讼地如何确定
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已经认定为工伤了,但是公司在认定工伤后不赔偿怎么办?
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1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(...
已经认定为工伤了,违约辞退工伤员工如何补偿?
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职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基...
已经认定为工伤了,还需要鉴定吗
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需要进行丧失劳动能力程度的鉴定。...
不明白,就问一问
如何确定公司已经工伤认定了,律师怎么看
如何认定故意伤害
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因工死亡如何认定
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工伤认定没有伤残鉴定吗
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已经确认为工伤了,可是公司拖欠工伤赔偿怎样办?
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员工因为工伤赔偿问题和单位出现纠纷是可以申请劳动仲裁进行维权的。依据《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)...
已经申请了工伤认定,关于被确认工伤因怎么赔偿?
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一、已经被认定为工伤,单位和工伤保险会按照如下项目向受害职工支付费用: 1、企业会给其支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)等级伤残每月的伤残津贴。除此,若之后终止或解除劳动合同,还会享受一次性伤...
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工伤怎么确定,工伤如何认定,工伤鉴定
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (...
工伤认定了已经4年了,还能做伤残鉴定吗?
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可以试一下,争取做相应的鉴定。但是可能有障碍,因为可能超过了申请鉴定的时效。关键是要取得用人单位的认...
劳动者工伤认定已经中止如何恢复
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工伤认定中止的情形消失或申请人提供新的证据后,恢复工伤认定程序。 社会保险行政部门应当自受理工伤认定...
工伤如何界定和如何赔偿
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公司不承认工伤找谁
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已经鉴定犯人已经确认
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要求公安机关立案追究对方故意伤害的刑事责任,等案件到法院之后提起刑事附带民事诉讼要求对方赔偿损失,如需帮助可以委托律师介入...
如何确认公司是否在工伤认定规定范围内
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工伤鉴定是公司、个人均可申请。公司不申请的,个人申请。至于赔偿这个要看情况,如果单位为你办理了工伤保险那么相关的工伤赔偿就由单位及工伤保险基金分担,如果没有办理工伤保险那么全部的赔偿由单位全部承担。方...
六级伤残已经经过工伤认定了吗
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你说的六级伤残已经经过工伤认定了吗如果已经经过工伤认定,可以通过仲裁要求对方赔偿,对仲裁不服可以向法院起诉!如果不想在单位工作了,可以享受一次性伤残补助金16个月的本人工资.如果保留与用人单位的劳动关...
劳动关系已经确定,工伤认定去做证据不足
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那应该设法收集证据的。...
工厂工伤认定决定书已经下来,如何与工厂交涉
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还需要做劳动能力等级鉴定...
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交通事故工伤双重赔偿该如何认定
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认定工伤的流程
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已经申请工伤认定,如果已经已经提出工伤认定,是否属于超过时效?
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工伤应当有劳动部门在认定工伤时鉴定,如果已经申请工伤认定,不属于超过时效。 工伤保险条例第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、...
已经弄了工伤鉴定,公司帮申请了工伤待遇
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在工作时间、工作地点由于工作原因发生的事故造成伤害的,构成工伤。如果公司依法为员工缴纳工伤保险的,事故发生后,由公司向当地社保局申请工伤保险待遇即可。如果公司没有为员工缴纳工伤保险的,员工可以申请劳动...
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工伤后才买了社保,工伤已经认定了,能赔吗?
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根据法律规定,职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳,单位未缴纳的,发生工伤事故,由用人单位支付工伤保...
确定工伤后有什么赔偿
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如何推翻已经生效的工伤认定书
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推翻已经生效的工伤认定书的方式是应当在工伤认定书送达之日起60日内向上一级劳动行政部门申请行政复议,或者在六个月内提起行政诉讼。用人单位或者工伤职工及其近亲属对经过行政复议已经发生法律效力的复议决定不...
已经确认工伤,是否应该先确定劳动关系
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申请工伤需要先确定劳动关系。对劳动关系有争议的,应当向劳动人事争议仲裁委员会申请确认劳动关系。人力资源和社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见第五条,社会保险行政部门受理工伤认定申请后,发现...