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工伤申请需要注意哪些？

2024-05-09 9人已浏览
  • 张丽丽律师

    张丽丽律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,144

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专业分析
1、申请条件 （1）伤（亡）者是在青岛市事业单位在职在编的工作人员； （2）申请人是用人单位、受伤害的职工或其直系亲属、工会组织； （3）用人单位应在事故发生后30日内、职工（直系亲属）或工会组织应在事故发生后一年内向工伤保险部门提出书面工伤认定申请（职业病的需先到职业病防治院进行确诊）。 2、受理部门：市机关事业单位保险办工伤处及四区办（以下统称机关保险办） 3、申请人应向机关保险办提供的材料 （1）填报《XX市事业单位工伤认定申请表》； （2）受伤害职工的身份证原件、复印件； （3）劳动合同文本原件及复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的有效证明材料的原件及复印件； （4）用人单位事故调查报告书（个人申报的不必提供）； （5）两名以上的证人证言及证人身份证原件、复印件；； （6）医疗机构出具的受伤后诊断证明书、初诊病历、住院病历，属职业病的提供合法有效的职业病诊断证明书或鉴定书原件及复印件； （7）其他根据情况需要提交的材料。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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