请假扣工资每月的工龄还扣吗
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劳动者向单位请假,单位也要按照规定扣请假工资。而工龄是不能扣的,如果企业违法,劳动者可以向相关劳动仲...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>如何请事假扣工资?
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对于员工请事假怎么扣减工资,目前我国法律没有明确规定,一般是各公司依据公司规章制度和劳动合同约定,但...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对工伤请假扣工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
请假不发工资合法吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询请假扣工资的规定,请假扣工资的标准,工资扣
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目前,法律上对请假扣除工资没有相应的规定。一般来说,请假的雇主不能支付当天的工资。根据《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者。不得克扣或无故拖欠工人的工资。另外,第五十一条:劳动者在法...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>产检需要请假吗、扣工资吗
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产检需要请假,产检不扣工资。怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工计件工资请假扣钱合理吗
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不合理。员工请假用人单位可以不支付当天的工资,但是不应当在无底薪情况下扣除员工工资。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤请假扣工资吗,律师怎么看
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询辞急工扣工资标准
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询请事假病假扣发工资吗?请病假要不要扣工资?
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请假是否扣工资及扣多少工资由请假事由决定: 《劳动法》关于员工休假的条款: 第三十六条:国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 第三十七条:对实行计件工作的...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>国家规定的病假扣工资吗, 请病假要扣工资吗, 请病假要扣多少工资呢
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【法律意见】请病假,一般不扣工资。在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资,但不能低于最低工资标准的80%。也就是说,用人单位可以在标准工资的60...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤请假扣工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
国家法定节假日请假扣工资吗?
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并且节假日病假都是不扣工资的,国家法定节假日都是带薪休假的。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位请假工资扣多少
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事假。按规定,事假一天扣工资数额=月薪÷21.75。21.75为劳动法规定的月计薪天数。月计薪天数=...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>申请请假不扣工资怎么写
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(1)请病假的工资待遇发放需要提供医疗机构的证明,并且经过单位的主管批准 (2)病假期间若进行其他收...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>社保从工资里扣吗
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验在线咨询工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到工伤请假扣工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤请假扣工资如何算工伤期间工资的
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1、工伤期间的工资由用人单位按受伤前的标准,按月支付的。 2、《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>老X之前受了工伤,复发想请假,工伤复发请假扣工资吗
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旧伤复发休养享受停工留薪期待遇。根据《工伤保险条例》第三十八条、劳动和社会保障部《关于实施工伤保险条例若干问题的意见》(劳社部函〔2004〕256号)第七条规定,工伤职工旧伤复发,经治疗工伤协议医疗机...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>事假没扣工资可以补扣吗,底薪请事假要扣工资吗?
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劳动者请事假的,用人单位可以不支付劳动者当天的工资,但是不能克扣劳动工资;劳动者请病假的,如果劳动者有医院的住院证明和诊断证明的,用人单位应当按照当地工资的80%进行支付。关于贯彻执行《中华人民共和国...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>请病假和事假扣的工资一样吗
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就一般企业而言,事假和病假扣除工资的标准是不一样的。 1.事假一般按照假期的天数扣除相应的日工资;2...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工请假两小时如何扣工资
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员工请假两小时,属于事假的,未造成用人单位损失的不能扣工资,但可以拒绝支付这两小时的工资。属于病假或...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
军训请病假会扣学分吗
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询暑假工工伤公司扣工资吗?
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这个问题,在法律上,1、暑假工在工伤期间,雇主应当支付工资的。 2、法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>病假请假工资能扣除吗
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职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内企业按有关规定支付其病假工资或病假救济费,病假工资或病假救济费可低于当地最低工资标准支付,但不得低于最低工资标准的80%。因此,员工请病假的,使用者不得扣...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤请假扣工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤工资请假条怎么写
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>自离一般怎么扣工资
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询请病假有病假工资要扣绩效工资吗
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病假扣绩效是属于合法的,首先员工的绩效是根据员工工作情况而给予员工的奖励性待遇,在达标的情况下可以全额领取,员工请假没有工作,那么就没有绩效工资。第二员工在病假期间的工资有法律规定,是不得低于当地最低...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>员工事假怎么扣工资,请事假要扣多少工资,请事
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对于员工请事假怎么扣减工资,目前我国法律没有明确规定,一般是依据公司规章制度和劳动合同约定,但它有个前提条件:不能逾越法律的强制性和原则性规定。 我国《劳动法》及法规对事假工资无具体规定,对病假工资在...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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