用人单位无故解聘员工需要补偿几个月工资
图文21人已浏览
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>事业单位外聘人员工资是如何算的呢?
图文28人已浏览
如下 一、基本工资: 1、岗位工资:体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为:专业技术岗位(设13个等...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>针对单位无顾解聘工人,工资如何办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位让自己去办工资卡
视频10,931人观看
陈家静律师|专职律师,6年经验在线咨询拖欠农民工工资如何解决
视频1,960人观看
何帆律师|,5年经验在线咨询用人单位无辜解聘员工该如何处理?
问答584人已浏览
请您具体说明情况,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。...
山东在线咨询顾问团咨询我>>员工解聘如何领工龄工资
图文20人已浏览
工龄工资 员工工龄工资的设定标准: 1.连续工作满一年的员工每月工龄工资为50元整。 2.连续工作满...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>单位解聘员工工资怎么时候能结算?
图文10人已浏览
解聘办理交接时就结算...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位无顾解聘工人,工资如何办?,律师怎么看
单位如何调员工社保基数
视频12,436人观看
黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询政审父母无工作单位怎么填
视频49,754人观看
肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询单位拖欠工资找什么部门
视频2,226人观看
周旋律师| 专职律师,7年经验 在线咨询被用工单位无顾解除,该如何赔偿
问答584人已浏览
用人单位解除劳动合同,符合以下情形: 1、患病或非因工受伤,在固定治疗期满后不能从事原岗位也不能从事单位另行安排的工作的; 2、劳动者被证明不能胜任工作,调岗后仍不能胜任工作的; 3、客观情况发生变化...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>医院用人单位员工解聘无证护士无资格
问答584人已浏览
发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位无顾解聘工人,工资如何办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
用人单位未聘用童工如何处罚?
图文221人已浏览
1、用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。在使...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动者违返单位制度被解聘,其工资如何结算?
图文15人已浏览
正常结算,不过没有经济补偿了。...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>员工不守职业道德单位无权解聘员工吗
图文105人已浏览
如果员工不守职业道德且有下列情形之一的,用人单位有权单方面解除劳动合同:被依法追究刑事责任的;在试用...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>单位代发工资证明怎么开
视频8,104人观看
郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
视频25,557人观看
谢姗珊律师| 专职律师,8年经验在线咨询遇到单位无顾解聘工人,工资如何办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工解聘证明单位如何做?
问答584人已浏览
根据你描述的情况,如果员工没有在工作中有重大过失,有给企业造成重大经济损失,或是违法犯罪被司法机关采取了强制措施,单位解聘员工证明这些都可以做为辞退员工的合法理由,用人单位再写辞退通知时如实描述就可以...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>如果用人单位无顾扣压员工三个月以上工资
问答584人已浏览
他们已经涉嫌违法,可以去劳动监察部门投诉举报...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>单位解聘合同劳动者如何补偿工资
问答584人已浏览
劳动合同期满,用人单位不续签应当支付经济补偿金;劳动者具有法定提出订立无固定期限劳动合同情形用人单位拒绝续签的应当支付赔偿金。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期单位解聘员工如何补偿金
图文123人已浏览
劳动合同期满,用人单位不续签应当支付经济补偿金;劳动者具有法定提出订立无固定期限劳动合同情形用人单位...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>国企单位拖欠临聘人员工资怎么办
图文22人已浏览
关于国企拖欠工资怎么办的回答为用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
视频6,432人观看
黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询工作单位换了社保怎么办
视频9,294人观看
肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询工作了十六年单位无辜解聘怎么办?
问答584人已浏览
违法解除合同的,可以要求支付经济赔偿金,工作一年支付两个月。你需要注意搜集证据,证明你与单位存在劳动关系的事实以及存在的时间。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>如何解除用人单位违法解聘
问答584人已浏览
公司不按劳动法规定解除合同,即为违法解除。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位无顾解聘工人,工资如何办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工人工伤期间工资如何发工伤期间单位不发工资如何办
图文263人已浏览
工伤职工在停工休假治伤期间,可以享受全勤的工资福利待遇。原来的工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>无资质承揽工程合同效力如何
视频2,357人观看
蔡明红律师| 律所副主任,13年经验在线咨询事业单位外聘人员工资是如何算的呢?
问答584人已浏览
如下 一、基本工资: 1、岗位工资:体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为:专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级),每个岗位等级对应一个工资标准。 2、薪级...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内被单位解聘单位不给开工资怎么办
问答584人已浏览
1、试用期内,用人单位和职工都要依法缴纳社会保险。职工应当缴费的社会保险有:养老保险、医疗保险、失业保险等。2、社会保险是依照法律规定必须强制缴纳的,用人单位和职工没有选择权。这种情况下,职工所应当负...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询