签了没有合同提前辞职需要提前告知吗
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没有签订劳动合同,用人单位与劳动者存在事实劳动关系,劳动者辞职不需要提前告知。签订劳动合同的,劳动者...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>没有提前通知劳动合同终止补偿金有吗
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没有提前通知劳动合同终止补偿金是有的;如果是合同未到期,用人单位无其他原因解除的,应该提前一个月通知...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对没有劳动合同离职需要提前通知的有哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同到期要提前通知吗
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询有哪些情形要求劳动者提前通知解除劳动合同
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根据《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;...
海南在线咨询顾问团咨询我>>离职没有提前30天通知,需要怎么赔偿
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根据我国相关法律规定,对于离职没有提前30天通知的,造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任,但是具体赔...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没有劳务合同提前离职需要什么材料
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没有签订劳动合同可以不写辞职信就离职。公司不与员工签订劳动合同是违法行为,可以随时离职,不需要提前通...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有劳动合同离职需要提前通知的有哪些,律师怎么看
合同不续签提前通知吗
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询法定解除合同提前多久通知
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询没有签劳动合同是不是辞职不用提前通知?
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依法与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务,用人单位自用工之日起至迟一个月内应该与劳动者签订劳动合同。用人单位不与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以要求用人单位自第二个月起支付双倍工资。劳动合同到期了...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于辞职的规定有哪些,试用期内辞职需要提前多久通知?
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劳动合同法规定:企业不得收取或者变相向劳动者收取押金,不得扣押劳动者的身份证件等。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 ...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有劳动合同离职需要提前通知的有哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同签一年提前离职有没有影响
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劳动合同签一年提前离职不会有影响。合同到期前辞职不算违约,合同到期当天办理离职算违约。有法律规定,要...
葛俊律师| 团队负责人,3年经验 咨询我>>劳动合同未到期提前离职有哪些处罚
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《劳动法》第31条规定:劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位,这就确立了劳动者的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动法有没有规定离职需要提前一个月
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劳动法规定是要提前一个月书面通知公司领导的,并且在书面通知上不能写离职申请,要写离职报告。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同必备条款有哪些
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询合同备案需要资料有哪些
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到没有劳动合同离职需要提前通知的有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签劳动合同辞职有没有必要提前
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依法与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务,用人单位自用工之日起至迟一个月内应该与劳动者签订劳动合同。用人单位不与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以要求用人单位自第二个月起支付双倍工资。劳动合同到期了...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位在劳动者解除劳动合同时要求提前通知劳动者离职有没有补偿
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员工在存在劳动关系的时候和其他公司建立劳动关系,在未经公司同意的情况下,或者影响到了自己的工作,单位以此辞退员工是没有经济补偿的。依据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>入职一个月没有签劳动合同, 但是公司给交保险, 离职需要提前通知吗
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1.不需要,按你上述“未给我缴纳各种社会保险及福利金”为由提出书面离职报告 据《劳动法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 2.3.有...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>2023终止劳动合同没有提前通知怎么赔偿?
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1、2023终止劳动合同没有提前通知的赔偿标准:用人单位解雇员工要按照经济补偿的双倍标准向员工补偿,...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>要离职说要提前一个月但是没有签劳动合同
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辞职一般需要提前申请,除非单位协商同意,或者单位有违法行为,即使没有签订劳动合同,当事人也应该按照相...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
有效合同的有效要件有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动合同需要注意的问题
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同没签就辞职,需要提前通知吗
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没签合同辞职需要提前说吗单位没有订立合同并没有缴纳保险的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天,可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的,可以到部门或者申请解决。用人单位未与劳动...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没有提前通知, 劳动者提出辞职, 劳动者可以要求经济补偿吗
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1、劳动合同中必须明确注明工作岗位和劳动期限,否则属于违法行为。 2、工资应当按照合同约定足额发放,你可以要求补发。 3、单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金. 经济补偿金按劳动者在本单...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有劳动合同离职需要提前通知的有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有签订劳动合同的劳动关系,需要提供哪些证据
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1、没有签订劳动合同的,也能申请工伤鉴定,证明劳动关系的证据是关键。 2、例如工作证或工作牌(最好盖...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>离婚前需要做哪些准备
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胡梦蝶律师| 律所主任,9年经验在线咨询没有签劳动合同辞职,提前通知是不是意味着
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没有在劳动合同上签字的退休需要事先通知使用者。未签订书面劳动合同,不影响劳动关系的建立,用人单位自用工之日起便与劳动者建立劳动关系。根据《劳动合同法》第37条,第90条的规定,劳动者30天前书面通知使...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>提前解除劳动合同是否需要写辞职通知书
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用人单位提出与劳动者解除劳动关系,不是劳动者辞职,所以劳动者是不需要写辞职报告的。 如果用人单位辞退劳动者时要求劳动者写辞职报告,目的是为了规避需要支付给劳动者的经济补偿金或赔偿金。用人单位与劳动者解...
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