劳动合同到期没有续签被辞退
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不合法。 1、劳动合同到期后，企业未与劳动者签订劳动合同的，视为签订无固定期限劳动合同，对于劳动待遇...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
被辞退签了合同没有怎么办
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签了劳动合同被辞退，如果不是因为劳动者存在《劳动合同法》第39条的情形被辞退的，劳动者可以要求单位按...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
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没有书面合同怎么证明有合同关系
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唐婵娟律师|专职律师，5年经验在线咨询
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
没签劳动合同被辞退有赔偿吗，没签合同被辞退
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如果单位非让你走，哪也没有办法，但你可以通过法律手段来获取相应赔偿，首先是没有签订合同的双倍补偿，一般计算11个月的工资；其次是单位未缴纳保险的损失；另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资。可以申...
青海在线咨询顾问团咨询我>>
没签劳动合同的辞退办理
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没签劳动合同口头辞退的处理是：劳动者可以要求就超过一个月不满一年的所有时间部分给付双倍工资赔偿；并按...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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劳动合同没到期被辞退怎么办
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劳动者在劳动合同未到期时被公司辞退，如果是因为劳动者的过失行为被辞退的，公司不需要支付经济补偿金，但...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
没签劳动合同被辞退，没有书面证据该怎么办啊，律师怎么看
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
专职律师，3年经验
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没签合同房东不退押金怎么办
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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家暴没有证据怎么办
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验
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没有劳动合同被辞退怎么办，没有劳动合同
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劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证据，如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会...
香港在线咨询顾问团
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要是面临没有签订劳动合同要被辞退怎么办？
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如果您与单位建立劳动关系，单位没有签订劳动合同，您可以向单位主张未签订劳动合同的3个月双倍工资。单位因为生产经营不景气，导致劳动合同无法继续履行，单位提前30天或者支付一个月工资可以解除劳动合同，并支...
新疆在线咨询顾问团
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没签劳动合同，辞职了，但没签劳动合同怎么办
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你能举证自己劳动合同没签但存在事实劳动关系的双倍工资赔偿，按下面去搜证： （一）工资支付凭证（如果是...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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试用期没签劳动合同被辞退
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未签订劳动合同被辞退的，可以在未签订劳动合同的情况下，要求用人单位支付一个月以上不满一年的经济补偿金...
章法律师|
律所主任，8年经验
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没签劳动合同该怎么收集证据
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1、搜集工资卡、工资存折、工资条或其它工资发放记录（最好有单位盖章）、职工花名册。如无法搜集到上述证...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，12年经验在线咨询
劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师|
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遇到没签劳动合同被辞退，没有书面证据该怎么办啊，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
没有签劳动合同被辞退怎么办，工作上面不给
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1、公司没有合法理由辞退你属于违法解除劳动关系，可以依据《劳动合同法》第八十七条的规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动关系的，不但要全额支付工资，还应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍...
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没签劳动合同，被辞退
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你与公司没有签订合同，按照法律规定从你上班开始一个月内没有与你签订劳动合同，从第二个月开始你就可以每月获得双倍工资，最多11个月，但是需要详细的证据证明你在本公司工资，比如每月他们发给你的工资明细等，...
广东在线咨询顾问团
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没签劳动合同没签劳动合同被辞退. 公司应该怎么赔偿
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1、要求解除劳动合同，工作满一年补偿一个月工资（因未满社保）； 2、因未签劳动合同，从2008年2月1日起要求支付双倍工资。 注意保留证明你与用人单位存在劳动关系的证据，比如工卡、工资条、工牌等。 ...
湖北在线咨询顾问团
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没有签劳动合同辞职需要书面申请吗？
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没签劳动合同辞职流程为： 1、劳动者提前三十日书面通知用人单位离职； 2、劳动者按约定办理工作交接；...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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辞职不批该怎么办没有签劳动合同
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没有签订合同，说明用工方违反法律规定，劳动者可随时宣布辞职，并要求用工方支付经济补偿。没有签订劳动合...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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未签合同被公司辞退怎么赔偿
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郑萌律师|
专职律师，6年经验在线咨询
没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师|
专职律师，3年经验在线咨询
劳动合同没有签就被辞退了怎么办？
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首先，用人单位未与劳动者签订劳动合同的，应支付劳动者双倍工资；其次，用人单位应支付经济补偿金。 用人单位用工满一个月未签合同的，应当从用工满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资，不满一年的被辞退的，支付...
四川在线咨询顾问团
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被公司辞退没有签劳动合同怎么办？
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公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。 若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前...
河南在线咨询顾问团
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遇到没签劳动合同被辞退，没有书面证据该怎么办啊，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
没有签劳动合同辞职乱扣钱，应该如何办啊？
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没有签订合同，说明用工方违反法律规定，劳动者可随时宣布辞职，并要求用工方支付经济补偿。《劳动合同法》...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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网络诈骗没有证据怎么办
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袁冰清律师|
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