试用期没过上10天班有工资吗？？？。。
图文27人已浏览
关于试用期工资的规定。用人单位滥用试用期的另一个表现方面是试用期间付给劳动者的薪金待遇低。实践中，试...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
没有上过班，上了两天班还有工资吗？
图文611人已浏览
有工资，只要存在事实劳动关系，不论上了几天班，企业都应当依法按劳动者实际工作时间支付劳动报酬。根据我...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
针对上班17天，试用期还没有过，还有工资领吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
试用期没通过有赔偿吗
视频7,320人观看
郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
一天没上班扣三天工资合法吗
视频4,684人观看
黄丽单律师|，5年经验在线咨询
上班17天被开除后还会有工资吗
问答584人已浏览
工资是有的。不管什么原因，应当支付的报酬是该支付的...
河北在线咨询顾问团咨询我>>
两天试用期有没有工资领的啦呀？
图文25人已浏览
法律没有规定几天内辞职或被辞退可以不给钱；试用期内不管有没有签订合同，存在事实的劳动关系，付出了劳动...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
过7天试用期了还没工资怎么办
图文319人已浏览
七天试用期没工资，是不合法的，员工索要工资不成，可以向劳动行政部门投诉。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
上班17天，试用期还没有过，还有工资领吗，律师怎么看
合同过期了没续签,还在上班受法律保护吗?
视频5,508人观看
郑晓明律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
试工期7天不给工资合法吗
视频5,738人观看
郑晓明律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
占干股还可以领工资吗
视频4,673人观看
郑晓明律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
试用期上班没有工资没有加班费有赔偿吗？
问答584人已浏览
若用人单位拖欠工资，劳动者可以通过以下方式讨薪： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
服务员三天试用期过后，不想做了还能有工资领吗？
问答584人已浏览
对于的期限和试用期的工资标准，《中华人民共和国》规定：第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的标准。...
安徽在线咨询顾问团
咨询我>>
针对上班17天，试用期还没有过，还有工资领吗，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
试工3天期间有工资拿吗？还有试用期间有提成吗？
图文25人已浏览
试用期内，员工自离有工资。劳动者在试用期三天自动离职的，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
试用期过了没转正，工资还是试用期工资。
图文28人已浏览
试用期工资要低于转正期工资，试用员工试用期结束后可以直接开除，而正式合同工是不能随意开除。 《中华人...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
上班几天还没签订试用期合同
图文11人已浏览
试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
租房合同过期还有效吗
视频1,831人观看
吴小蝶律师|
专职律师，11年经验在线咨询
借条过期5年还有效吗
视频6,968人观看
李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
遇到上班17天，试用期还没有过，还有工资领吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
试用期问上班几天工资有规定吗
问答584人已浏览
试用期上班几天是有工资的。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
河北在线咨询顾问团
咨询我>>
试用期三天工资有没有上调
问答584人已浏览
试用期3天辞职有工资。正常提供了劳动用人单位可以不支付经济补偿金，但应按照劳动者的实际工作天数支付工资。工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
试用期上了四天班，有工资吗？工资怎样算？
问答584人已浏览
试用期间工资不低于平时的80，可以参考重庆市对滴工资标准计算...
河南在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动法上班超过七天还有工资吗
图文479人已浏览
《劳动法》规定上班试用期七天不做了有工资。在试用期内也应当有工资，因为劳动者依法享受取得报酬的权利，...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
试用期上班5天被辞退有没有工资和补偿金
图文14人已浏览
1、在试用期中，除非劳动者发生以下情形之一，否则，用人单位不得解除劳动合同： （1）在试用期间被证明...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
没有领结婚证彩礼钱能退还吗
视频637人观看
沈辉律师|
团队负责人，5年经验在线咨询
借条还款日期过了有效吗
视频1,480人观看
赵贺律师|
专职律师，1年经验在线咨询
试用期后上班工资会有几天发
问答584人已浏览
1、劳动者在试用期上班几天，如果是依照单位的安排正常从事劳动的，有工资。用人单位应当按照双方对试用期工资的约定和劳动者的工作天数来为其发放工资。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第十九条劳动...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
2022年没有过试用期没有工资吗
问答584人已浏览
《工资支付暂行规定》第七条，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 试用期员...
辽宁在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到上班17天，试用期还没有过，还有工资领吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
试用期没交接工作，还会有工资吗
图文576人已浏览
试用期内直接辞职，不去交接工作，公司不能以此理由扣发或不发工资。但是因未交接给公司带来的损失，劳动者...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
试用期有医保社保吗
视频4,929人观看
郝科名律师|
专职律师，5年经验在线咨询
试用期签了合同还没有辞职可以领工资吗
问答584人已浏览
试用期未签劳动合同离职，只要劳动者向用人单位提供正常劳动，用人单位应当支付工资；用人单位自用工之日起超过一个月故意不签订劳动合同，应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
广东在线咨询顾问团
咨询我>>
领取工资六天没上班有病假吗？
问答584人已浏览
休病假6天工资怎么计算 职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资： 1、连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发; 2、连续工龄满2年不满4年的，按本人工资70%...
四川在线咨询顾问团
咨询我>>
