员工辞退通知书是哪些样的
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一、员工辞退通知书是哪些样的 辞退通知书 ________先生/女士: 根据本公司与您签订的劳动合同...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>旷工辞退通知书该如何写?
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辞退通知书的撰写格式:标题。标题正中间为【员工解聘通知书】,接下来第一行顶格称呼就是被解聘人员的姓名...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对辞退通知书该怎么写辞退员工原则条件包含哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工怎么才算无故辞退
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询辞退通知书公司不签字员工该怎么写合理的辞退
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公司辞退员工的通知书不需要员工签字。 公司辞退员工是公司单方面的行为,带有一定的强制性,公司辞退员工的通知书的本质是通知而不是协议。公司为了确保被辞退员工收到通知书,辞退员工的通知书一般直接递交(以便...
海南在线咨询顾问团咨询我>>辞退员工通知书范X如何写
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辞退通知书 XXX,我公司与你于20年月日签订了劳动合同,双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞退员工没有书面通知算不算辞退
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只是口头通知是不算辞退的。对于用人单位的违法辞退,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞退通知书该怎么写辞退员工原则条件包含哪些,律师怎么看
哪些情况属于变相的辞退员工
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询仓储辞退申请书包含哪些条件
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落款,即要署上申请人姓名和成文日期。 员工辞退书 ________先生/女士:根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定,决定终止合同,请您于____年____月____日离开本公司。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退需要怎么写辞退通知书
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今天就辞退通知书的相关法律问题,作简要的分析如下:公司在经营管理中,不可避免地会遇到一些,违反公司的规章制度,给公司造成损失的员工。在遇到这些员工时,必须按照公司的制度予以处罚,其中非常严重的处罚,就...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞退通知书该怎么写辞退员工原则条件包含哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞退试用期员工辞退书怎样写?
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辞退试用期员工辞退书范本你参考下: 辞退通知书 ________先生/女士: 我们很遗憾的通知您,经...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎么通知员工被辞退
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通知员工被辞退标准如下: 1、开除员工必须有理有据,不能随意开除,一切按照《劳动法》规定执行,以免给...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞退职工的类型包括哪些 辞退没有书面通知可以吗
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一、辞退职工的类型有: 1、过失性辞退:是指企业在劳动者有过错的情况下,无须提前30天通知,而即刻辞...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业怎样合法辞退员工
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询企业突然辞退员工应该怎样赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到辞退通知书该怎么写辞退员工原则条件包含哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期间员工辞退通知书怎么写写?主要包括哪些内容?
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女士先生:感谢你入职以来对公司的贡献。依据公司与你的劳动合同约定,我们在你的试用期内(时间:____年____月____日至____年____月____日)对您进行了考核。由于您的考核结果不合格,公司...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>没写明辞退原因辞退员工
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没有写明辞退原因而强行辞退的属于单位单方面违法解除劳动合同,劳动者可以要求单位继续履行合同,不要求单位继续履行合同的,单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付赔偿金,每满一年赔偿二个月工资,不满半年...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>辞退原因怎么写辞退员工补偿金
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1、如果单位是违法解除劳动合同,单位应当支付赔偿金;2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;3、如果有关赔偿事宜无法与单位达成一致意见,可以在被辞退一年内...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>辞退员工后怎样写辞退合同
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对于辞退员工协议要写上用人单位和劳动者所有的身份信息;再者还要写上双方协商的所有事宜;以及还要写上赔...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>2023辞退怀孕女职工包含什么条件
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女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照《劳动法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。但是...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞退员工补偿标准2021怎么算
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董安娜律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询辞退员工条件有哪些,辞退员工有什么要求
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1、根据《劳动合同法》第7条规定,劳动者自用工之日起,与用人单位建立劳动关系;因此,员工与用人单位之间具有劳动关系,是受法律保护的。2、用人单位辞退员工,必须符合《劳动合同法》第39条规定,劳动者有下...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>超龄员工被辞退通知书
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________先生/女士: 根据本公司与您签订的第____条第____款的规定,决定终止合同,请您于____年____月____日离开本公司。 您的一切待遇按照________规定办理。 _____...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞退通知书该怎么写辞退员工原则条件包含哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退员工补偿的平均工资都包含哪些
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1、在计算离职补偿金时,平均工资为离职前12个月的平均工资,工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资、补...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>因效益不好怎样辞退员工
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工辞退告知函应该怎么书写书写时应该注意哪些问题
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你公司应自与你正式用工之日起,就与你签订书面的劳动合同。因其没有签订合同,应支付你自6月2号起至签订正式劳动合同之日止双倍的工资,并补交社保费用。你如果想要离开公司,需提前三十日以书面形式通知劳动单位...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>如何写辞退通知书
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辞退通知书的撰写格式: 标题。标题正中间为【员工解聘通知书】,接下来第一行顶格称呼就是被解聘人员的姓名。开头写明录用时间、被解雇具体原因,解除劳动合同的具体时间,并通知在期限内完成工作交接和离职手续。...
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