对于公司解聘如何赔偿赔偿标准
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动者违约解聘怎么赔偿?
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如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金。按照《中华人民共和国劳动合同法》,经济补偿按劳...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司违约解聘双方如何分配赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
甲方违约金定金如何赔偿
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询公司解散如何赔偿孕妇
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询双方提前解约违约金赔偿
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一方提前解约按照合同约定赔偿,合同如果没有约定的,按照违约所造成的损失赔偿。 根据法律规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,...
江西在线咨询顾问团咨询我>>解聘赔偿金如何计算
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解聘赔偿金,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。具体是: 1、六个...
王如律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>违规解聘是否应支付双倍赔偿
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用人单位违规解聘的应支付双倍赔偿金。用人单位在法律没有赋予解除权、也没有与劳动者协商一致的情况下进行...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司违约解聘双方如何分配赔偿,律师怎么看
合同没到期公司解聘该怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询合同成立后对方违约如何赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询合同双方违约损失如何承担
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询双方违约时,如何划分违约责任,双方违约时,责任应当如何划分呢?
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共同违约,是指双方合同当事人都有违反合同规定的行为,这种行为不包括一方在另一方严重违约时根据法律或者合同规定单方解除合同的情况在内。双方违约时,一般情况下根据各自过错大小按比例承担违约责任。从司法实践...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期公司解聘员工如何分配经济补偿金?
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经济补偿标准按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付。六个月以上不满一年,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司违约解聘双方如何分配赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司解聘赔偿金扣税吗
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解除合同经济补偿金需要缴纳个人所得税。 一、对于个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入,应按“工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解聘公司赔偿的补偿标准
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公司合法解聘员工的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>甲乙双方如有一方违约,则甲乙双方为应聘者
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约定的违约金低于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司注资股份如何分配
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张园园律师| 合伙人,10年经验在线咨询合同中双方约定的违约金如何起诉
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到公司违约解聘双方如何分配赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
招聘双方违约问题
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双方当事人都违约而向对方承担违约责任时,可以相应抵销。 双方都违约的情况下,不适用定金罚则。由于双方过错导致合同不履行或者履行不符合约定的,如果仍适用定金罚则,那就等于在自己不履行或者履行不符合约定情...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>如何理解双方违约责任
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所谓违约责任,指的是合同当事人没有履行或者没有适当履行依照合同的约定应该承担的民事后果。在司法实践中,一般都将合同的不同责任表述为违约责任。违约责任一词不能囊括所有的合同责任形式,它表述的只是违反当事...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>公司解聘工资赔偿是如何算的
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用人单位解除劳动合同,如果是因为劳动者存在过失的,无需支付赔偿。 对于无过失性辞退和经济性裁员,单位应当向劳动者支付经济补偿。 用人单位违反本法规定解除劳动合同的,按照经济补偿的二倍支付赔偿金。 经济...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司在合同期内解约如何赔偿
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劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支...
王国强律师| 专职律师,6年经验 咨询我>>在工伤期间被公司解聘了公司要解聘有赔偿吗
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工伤期间若被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,公司解聘属于违法辞退的情形,应当支付工伤职工二倍经济补偿...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
初创公司如何分配股权
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唐恬律师| 权益合伙人,3年经验在线咨询公司如何股权分配机制
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询父母死亡赔偿双方应该如何分配?
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公民由于身体受到伤害而死亡所获得的赔偿金,是义务人对受害人近亲属未来收入损失的赔偿,是死者死亡之后才产生的,具有经济补偿和精神抚慰金的性质,死亡赔偿金分配时,应当根据权利人与死者关系的远近以及共同生活...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>违约解聘怎么赔偿标准
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1.如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金。按照《中华人民共和国劳动合同法》,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2.六个月以上不满一年的,按...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司违约解聘双方如何分配赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
商贸公司违约不退费如何赔偿
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商贸公司违约不退费的,赔偿具体如下: 1、一般是按合同的约定赔偿损失,如果合同没有约定的,则按实际造...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>男方死亡赔偿金,妻子父母如何分配
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询公司解聘违约金怎么赔偿有没有法律规定
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违约金以经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。公司与劳动者签订了劳动合同之后...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>公司双方解除合同的违约责任
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1、合同解除的前提条件是合同有效。无效合同、效力待定合同、可变更可撤销合同谈不上解除问题。 2、合同解除后,当事人的合同权利义务终止。合同尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事...
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