劳动合同法未与员工签订劳动合同该怎么处理
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一般情况下,用人单位未与劳动者订立书面劳动合同,属于违法行为,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>什么情况下应该签订劳动合同
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用工满一个月的,必须签订劳动合同。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对未签订劳动合同死亡应该怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询未签订保险合同劳动者死亡怎么赔偿
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交通事故损害赔偿和工伤死亡双重赔偿。...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同应该在什么时候签订
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1、已建立动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 2、用人单位...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期应该签订劳动合同吗
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试用期需要签订劳动合同。 一、建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
未签订劳动合同死亡应该怎么办,律师怎么看
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工程无签订合同怎么办
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳动合同与谁签订,劳动合同未缴纳,工伤死亡赔偿责任应该由谁承担
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首先,按照工伤保险条例来看 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>工伤死亡劳动合同书没有签订怎么办
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死者近亲属应该先向公司所在地的区县级人力资源和社会保障局工伤保险科申请工伤(工亡)认定,没有签订劳动合同不要紧。劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知劳社部发〔2005〕12号一、用人单位招用...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对未签订劳动合同死亡应该怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
未签订劳动合同意外死亡是否有工伤赔偿
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没有签订劳动合同,但是用人单位与劳动者已有劳动关系,符合工伤死亡认定条件的,依然可以依法申请工伤认定...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>办理劳动用工备案,签订劳动合同应该注意什么
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办理劳动用工备案,签订劳动合同是否具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同签订应该遵循什么原则
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签订劳动合同应该遵循下列原则:平等自愿的原则;协商一致的原则;以及不得违反法律、行政法规的规定的原则...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询用人单位不签劳动合同的怎么办
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到未签订劳动合同死亡应该怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同签订人死亡后合同应该怎么处理
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合同当事人死亡的,如果合同具有人身专属性,合同效力终止;合同权力义务可以继承的,由继承人承担该合同的权利义务。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司未与死亡员工签订劳动合同劳动者赔偿
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看死亡的原因。如劳动者正常死亡,与用人单位没有签订劳动合同、不存在因果关系,用人单位不用为劳动者的正常死亡承担赔偿责任。 另外,如果劳动者入职不到两年,未签订劳动合同,那么其可以主张入职第2个月到第1...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>未签订劳动合同工人死亡如何样赔偿
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没有签订劳动合同,但是用人单位与劳动者已有劳动关系,符合工伤死亡认定条件的,依然可以依法申请工伤认定,并要求用人单位进行赔偿根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定,用人单位招用劳动者未订立书...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没有签订工资应该怎么支付
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用人单位如果超过一个月未签订劳动合同,劳动者的具体工资应该按照其月工资的双倍的标准来支付,但是单位支...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>未续订劳动合同怎么处理怎样续签劳动合同
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劳动合同到期未续签,劳动者仍然在用人单位工作,劳动者有权要求用人单位支付双倍工资;劳动者已经离职的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询在网上贷款被骗签订了合同应当怎么办
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胥斐律师| 律所副主任,11年经验在线咨询没有订立劳动合同的,没有签订劳动合同的应该怎么办?
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a.要证明劳动关系,按照“劳社部发〔2005〕12号”《关于确立劳动关系有关事项的通知》: 用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者应该怎么签订劳动合同, 才能签好合同, 如何签订劳动合同有效
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1、在签订劳动合同之前应尽量清楚用工单位是否为合法经营的单位,有无用工主体资格。否则,既使双方签订了劳动合同,因违反法律规定而无效;2、合同中应明确工作内容、条件、地点、职业危害、安全生产状况、劳动报...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到未签订劳动合同死亡应该怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有签订劳动合同没有签劳动合同怎么办?
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劳动法规定不签劳动合同的,劳动者可以在自入职之日起超过一个月不满一年的时候,要求用人单位每月支付二倍...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>夫妻一方死亡房产该应该怎么继承
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询工伤死亡未签劳动合同怎么赔偿?
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没有签订劳动合同,但是用人单位与劳动者已有劳动关系,符合工伤死亡认定条件的,依然可以依法申请工伤认定,并要求用人单位进行赔偿。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>未签订书面劳动合同应怎么判,劳动合同法吗
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1、与包括自己在内的所有劳动者签订书面劳动合同是企业人事经理的主要职责之一。因不能归责于用人单位的,人事经理未与用人单位签订书面劳动合同的,应当认定为未履行工作职责,由个人承担不利后果,不支持未签订书...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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