公司有权阻止员工辞职吗
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如果员工是依法提出辞职的，则公司无权阻止。员工可以采用与公司协商一致或者提前三十日书面通知公司等方式...
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职员是不是党委委员
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不一定。对党内职务判断虚职还是实职，关键是要看取得职务的途径，凡是由党员选举产生未经过组织部下文正式...
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员工离职是合同解除还是终止
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王怡倩律师|专职律师，5年经验在线咨询
公司员工离职赔偿标准
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2022年公司有权阻止员工辞职吗
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公司没有权阻止员工辞职。《中华人民共和国劳动法》规定：劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位，该规定明确赋予了职工辞职的权利，这种权利是绝对的，劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条...
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党委委员是职务吗
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党委委员是职务。根据法律规定，党委指的是中国共产党的各级委员会，特指中国共产党的地方各级委员会和基层...
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工会委员要求是党员吗
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工会委员没有要求是党员。但是中华全国总工会及其下属组织都是中国共产党的外围群众组织。为了方便党的领导...
吴莉律师|
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不明白，就问一问
．公司党委会阻止员工离职是否违法，律师怎么看
员工擅自离职如何赔偿公司损失
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公职人员违法怎么处理
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员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|
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公司辱辱公职员工是否违法
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企业对员工进行侮辱的行为已经涉嫌违法。 侮辱罪，是指使用暴力或者其他方法，公然贬低他人人格，破坏他人名誉，情节严重的行为。 1、犯罪客体：本罪侵犯的客体是他人的人格和名誉权利。侵犯的对象只能是特定的个...
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员工离职，公司是否会扣员工工资
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一、工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。现行法律没有规定离职时工资什么时候结清。但是根据各相关法律的规定用人单位应该在员工离职时结清。 二、法律依据 1.《劳动合...
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党员必须是工会委员吗
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工会法并没有规定工会主席必须是中共党员。工会主席需要经本单位全体员工选举产生，如果该单位的员工就是不...
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7人党委委员职责分工
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1、成员产生上 党组的成员由批准成立党组的党组织决定，而党委基层委员会由党员大会或代表大会选举产生。...
张丽丽律师|
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公司辞职，员工是否可以终止合同？
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一、公司是否可以拒绝员工辞职 《中华人民共和国劳动法》第31条规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前3...
章法律师|
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公司要求体检自费是否违法
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吕少真律师|
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公司宿舍乱扣水电费是否违法
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遇到．公司党委会阻止员工离职是否违法，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司滥用职权阻止施工是否构成犯罪
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经济纠纷阻止工地施工，情节严重构成破坏生产经营罪。《刑法》第276条规定，由于愤怒的报复和其他个人目的，破坏机械设备，损害耕畜，用其他方法破坏生产经营，处3年以下有期徒刑，拘留或管制情况严重的，处3年...
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员工离职公司是否要员工赔违约金
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1、般来讲，劳动者提前30天书面通知公司离职，是不需要赔偿或违约金的。按照《劳动合同法》的规定，在用人单位和劳动者的劳动合同约定中，严格限定了违约金的约定条件，规定单位只有在“培训服务期”和“竞业限制...
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公司是否有权禁止员工辞职？
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根据《劳动合同法》第三十七条,员工可以提前三十日以书面形式通知用人单位,随时解除劳动合同。而员工在试用期内只需提前三日通知用人单位,就可以解除劳动合同。因此,公司无权阻止员工辞职。...
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公司离职裁员是否合法
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公司裁员被迫签订离职申请不合法，签了离职申请会丧失领取失业保险金的条件，同时公司可以以此为由拒绝支付...
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阻止施工施工违法吗
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阻止工地施工属于违法行为，可以向建设局投诉，情况严重的构成破坏生产经营罪。一个人阻挠施工不构成犯罪，...
张神兵律师|
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公职人员赌博会开除公职吗
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郝科名律师|
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员工离职公积金怎么封存
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肖丹婷律师|
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什么情况下公司才可以阻止员工辞职
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1、不可以。 2、法律依据 《中华人民共和国劳动法》第31条规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位”，明确赋予了职工辞职的权利，这种权利是绝对的，劳动者单方面解除劳动合同无须...
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快手离职员工是否违法携带公司资产
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在离职后，离职员工不应擅自带走前任雇主的客户资源，这种行为违反了法律法规，并且侵犯了前任雇主的商业机密。在一个正规的企业环境中，员工与雇主签订的协议通常会明确规定将客户名单视为商业机密，因此这种规定对...
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员工离职扣押工资是否违法
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公司扣押离职员工工资是不合法的。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的...
张神兵律师|
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擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师|
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阻止父母再婚是否违法
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孩子阻止父母再婚是违法的。婚姻自由是法律赋予公民的权利。与谁结婚是公民的自由和选择，不允许任何第三方干涉或阻止。 离婚后，孩子的父母仍有追求自己幸福的权利，鼓励而不是阻止。子女应尊重父母的婚姻权利，不...
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工厂可以阻止员工辞职吗
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1、不可以。 2、法律依据 《中华人民共和国劳动法》第31条规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位”，明确赋予了职工辞职的权利，这种权利是绝对的，劳动者单方面解除劳动合同无须...
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