如何确认劳动争议仲裁提出来的是否诉讼时效
图文66人已浏览
确认劳动关系的争议在申请仲裁后是适用诉讼时效的。当事人申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>行政仲裁是不是劳动争议的诉讼?
图文123人已浏览
劳动争议仲裁不属于行政仲裁,属于民事仲裁。 法律规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动争议仲裁诉讼时效是如何规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动争议仲裁时效
视频3,237人观看
胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询劳动争议仲裁管辖地规定
视频1,281人观看
李胜春律师|,19年经验在线咨询劳动仲裁法对劳动争议仲裁诉讼时效是如何规定的
问答584人已浏览
规定是用人单位与劳动者发生劳动争议,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会提出书面申请劳动仲裁,如果劳动者对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第七十七条用人单位与劳动者发生...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>仲裁书有时效吗劳动争议仲裁协议
图文169人已浏览
劳动关系的仲裁书是有执行时效的,当事人申请执行的期间为二年。法律文书规定履行期间的,从法律文书规定履...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动争议仲裁时效的规定具体都有哪些?
图文113人已浏览
关于劳动争议仲裁时效的规定:该时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道权利遭受侵害之日算起;但有当事...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动争议仲裁诉讼时效是如何规定的,律师怎么看
劳动争议仲裁有效期
视频4,545人观看
查方燕律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动争议申请仲裁时间
视频2,311人观看
黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询劳动仲裁时效
视频10,672人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动争议仲裁时效的诉讼时效是多久,劳动争议仲裁诉讼时效
问答584人已浏览
劳动争议仲裁时效,是指当事人因劳动争议纠纷要求保护其合法权利,必须在法定的期限内向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,否则,法律规定消灭其申请仲裁权利的一种时效制度。2008年5月1日后受理的劳动争议案件...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁的诉讼时效是多久,劳动争议仲裁时效与
问答584人已浏览
劳动争议的诉讼时效为1年,从知道或者应当知道权利被侵害之日起计算;对于拖欠劳动报酬的,适用特殊时效,即该1年起算点是从劳动者离职之日起计算。我国《劳动争议调解仲裁法》第27条规定,劳动争议申请仲裁的时...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动争议仲裁诉讼时效是如何规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动争议劳动仲裁如何增加仲裁请求
图文556人已浏览
劳动仲裁开庭时原则上不可以再补充新的请求事项。但是,在实际操作中,如果在仲裁开庭时,申请人提出增加仲...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>仲裁的劳动争议如何举证
图文147人已浏览
劳动争议仲裁的举证是: 1.当事人向劳动争议仲裁委员会提供书证或物证,应当提供原件或者原物。 2.当...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动争议诉讼是先仲裁还是先诉讼呢
图文133人已浏览
劳动争议需要先进行劳动仲裁后进行民事诉讼。根据法律规定,对于劳动争议纠纷,应当先申请劳动仲裁,对劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么
视频2,471人观看
贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动争议仲裁时间从什么时候算起
视频759人观看
李胜春律师| ,19年经验在线咨询遇到劳动争议仲裁诉讼时效是如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议诉讼时效规定,仲裁的时效是多久
问答584人已浏览
劳动争议的诉讼时效为1年,从知道或者应当知道权利被侵害之日起计算;对于拖欠劳动报酬的,适用特殊时效,即该1年起算点是从劳动者离职之日起计算。我国《劳动争议调解仲裁法》第27条规定,劳动争议申请仲裁的时...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁时效如何规定?
问答584人已浏览
根据《劳动争议仲裁调解法》第二条,第二十七条规定,劳动报酬引起的争议属于劳动争议,劳动争议申请仲裁的时效期为一年。仲裁时效期间应当从当事人知道或知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系生存期间因拖欠劳动报...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁时效如何规定
问答584人已浏览
1、劳动争议申请仲裁的时效一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 2、该仲裁时效可中止、中断。 3、劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,不受一年仲裁时效期间的限制;但...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>仲裁是劳动争议诉讼的前置程序
图文673人已浏览
劳动争议仲裁程序是诉讼的必经程序,即劳动争议当事人要想向人民法院提起诉讼就必须先向劳动争议仲裁委员会...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动争议如何确定仲裁管辖?
图文95人已浏览
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。对仲裁裁决不服的,可以提起诉讼,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
哪些争议可以申请劳动仲裁
视频634人观看
贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动争议管辖法院的规定
视频1,972人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动争议仲裁的诉讼时效
问答584人已浏览
1、劳动争议申请仲裁的时效一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 2、该仲裁时效可中止、中断; 3、劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,不受一年仲裁时效期间的限制;但...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁时效是多久劳动争议的仲裁时效的规定是
问答584人已浏览
申请劳动仲裁的一般时效为一年。但是,在有些情况下,一年的时效期间还不能保护劳动者的合法权益。如在有的行业,尤其是建筑业,拖欠工资问题比较突出,工人的劳动报酬很多到年底才结算;还有些劳动者为了维持劳动关...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动争议仲裁诉讼时效是如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议裁定如何抗诉
图文76人已浏览
对劳动仲裁决定不服时,可以向人民法院提起诉讼,如果对法院作出的决定不服的,可以上诉,对上诉判决结果不...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动仲裁有效期
视频2,569人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询仲裁如何规定劳动争议仲裁时效的成立
问答584人已浏览
2008年5月1日后受理的劳动争议事件适用《劳动争议调停仲裁法》劳动争议仲裁时效的规定为1年。仲裁时效期间应当从当事人知道或知道其权利被侵害之日起计算。但是,关于2008年5月1日之前发生的劳动争议事...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁时效是多久,劳动争议仲裁时效中止的情形是如何规定的
问答584人已浏览
根据中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询