社保是否需要在员工试用期缴纳
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员工处在试用期内的,企业需要按规定帮其缴纳社保。企业在用工之日起的三十日内需要为员工申请社保登记,并...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>试用期是不是必须要缴纳社保
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试用期也是要缴纳社保的,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对试用期签合同是否也要缴社保费,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期是否需要签合同
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付宇律师|专职律师,3年经验在线咨询试用期三个月不缴纳社保合法吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询试用期内是否需要缴纳社会保险费,试用期是否也要缴纳劳动保险费?
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试用期期间需要缴纳用人单位和劳动者参加社会保险是法定的义务,当然也包括试用期。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定:“社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法...
天津在线咨询顾问团咨询我>>试用期是否缴纳社保与五险一金
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试用期应当缴纳社保也就是五险。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工试用期,企业是否需要帮其缴纳社保
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劳动关系存续期间,用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险。同时根据法律规定,试用期包含在劳动合同期限内...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期签合同是否也要缴社保费,律师怎么看
社保代缴是否合法
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期有医保社保吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期不签合同怎么赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询试用期期间未签合同也要交社保吗
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没签合同,单位是不会给你投保的,只有签订劳动合同,劳动关系确定了才会。公司应该在用工之日起三十日内为你向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,如果在试用期没有为你交社保是属于违法的行为。根据《社会保险...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>试用期是否也要签劳务合同
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1、试用期一般不要签劳务合同,但要签劳动合同。 2、用人单位自用工之日起的一个月内就需要及时与劳动者签订书面的劳动合同; 3、逾期不签的,需要每月赔偿给劳动者双倍工资,但最多赔偿不超过十一个月。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期签合同是否也要缴社保费,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期员工是否签聘用合同
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试用期员工一般不是签聘用合同,而是签劳动合同,用人单位自用工之日起的三十日内,就需要及时与员工签订书...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>试用期上社保是按试用期缴纳还是正式工资
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在试用期的按试用期的工资缴纳,要是正式员工则按正式工资缴纳。 依据我国相关法律的规定,用人单位为劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期社保缴纳法律保障
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试用期包含在劳动合同期限内,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司试用期不签合同怎么办
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到试用期签合同是否也要缴社保费,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期是否也要签劳务合同?
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1、试用期一般不要签劳务合同,但要签劳动合同。 2、用人单位自用工之日起的一个月内就需要及时与劳动者签订书面的劳动合同; 3、逾期不签的,需要每月赔偿给劳动者双倍工资,但最多赔偿不超过十一个月。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内也要缴纳社会保险费吗?
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用人单位和劳动者参加社会保险是法定的义务,当然也包括试用期。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定:“社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>试用期是否要缴纳社保?
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用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,并足额缴费社会保险费,这个与员工试用期没有关系。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同期间是否都算试用期
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没签合同期间不一定都是试用期,正常情况下,没有签订劳动合同也存在会有试用期的情况。关于试用期:劳动合...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>试用期要签合同吗?我在试用期了?
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劳动合同法规定,用人单位自与劳动者建立劳动关系之日起一个月内必须与劳动者签订劳动合同,试用期是包含在...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期不签劳动合同怎么办
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询过了试用期不签合同怎么赔偿
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询试用期是否缴纳社保?
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试用期期间需要缴纳用人单位和劳动者参加社会保险是法定的义务,当然也包括试用期。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定:“社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期是否缴纳社保
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试用期内公司要为员工缴纳社会保险。用人单位应当自用工之日起三十日内为员工缴纳社会保险为合法。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期签合同是否也要缴社保费,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位在试用期内是否要交社保
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单位在试用期内是要交社保的。一旦建立劳动关系,用人单位就必须依法为员工参保。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>社保怎么缴费
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马筱律师| 律所主任,14年经验在线咨询试用期内是否需要缴纳社会保险费
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用人单位和劳动者参加社会保险是法定的义务,当然也包括试用期。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定:“社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内,劳动者是否需要缴纳社会保险费,试用期是否就不用交社保
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首先,根据有关法律,劳动关系自用工之日起建立。即试用期间劳动者与用人单位存在劳动关系。其次,只要建立了劳动关系,就应该缴纳社会保险费用。1994年《劳动部关于〈中华人民共和国劳动法〉若干条文的说明》第...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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