高温还包括什么福利
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1.达37℃以上,下午暂停工日最高气温达到39℃以上,当日应当停止户外露天工作;日最高气温达到37℃...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>高温天有哪些福利
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根据《防暑降温措施管理办法》,在高温天气来临之前,用人单位应当对高温天气作业的劳动者进行健康检查,对...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对高温福利都适合发什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司不发高温补贴算违法吗
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询高利贷是什么意思
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询企业不发高温费怎么办,高温还有那些福利?
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如果在符合需要发放高温补贴的条件下,企业或者单位拒不给劳动者发放高温补贴的,首先工会应主动与企业进行协调,维护职工权益。 1、达37℃以上,下午暂停工 2、孕妇工作环境不能超33℃ 3、工作中暑致死视...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>给员工发放的高温费是否属于福利
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高温费不算在最低工资标准范围内,也就是说属于职工福利,这一部分福利被算在应付职工薪酬范围内并以此来核...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工会单位发啥福利合适
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工会单位发以下福利合适: 1、逢年过节发放节日慰问品。这些节日主要包括元旦、春节、清明节、劳动节、端...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
高温福利都适合发什么,律师怎么看
北京市户口有什么福利好处
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询个人放高利贷是什么罪
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询上海高温补贴费2021标准
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询高温补贴还有什么福利
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1、达37℃以上,下午暂停工 日最高气温达到39℃以上,当日应当停止户外露天工作 日最高气温达到37℃以上至39℃以下(不含39℃),全天户外露天工作时间不得超过6小时,12时至16时应当暂停户外露天...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>非营业性高温员工的高温费应为什么计入福利
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高温费不算在最低工资标准范围内,也就是说属于职工福利,这一部分福利被算在应付职工薪酬范围内并以此来核算。 《企业会计准则第9号职工薪酬》规定,防暑降温费等职工福利费应纳入应付职工薪酬科目核算。 关于《...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对高温福利都适合发什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
高温费属于福利费还是工资
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劳动者在法定工作时间内,并且是高温环境下履行正常劳动义务,用人单位应支付其工资报酬,即高温津贴。高温...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>高温车间怎么发高温费
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用人单位应当如实记录劳动者从事高温作业情况及高温津贴发放情况,并至少保存二年。 劳动者从事高温作业情...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>高温补贴是不是法定福利?公司不发的话怎么办?
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高温补贴的发放是有相关的规定,建议可以跟公司人事沟通协商...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>网络高利贷怎么解决
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询怎么界定民间高利贷
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验在线咨询遇到高温福利都适合发什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
高温津贴属不属福利?
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根据国家税务总局发布的《关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函20093号)第三条关于职工福利费扣除问题明确关于高温津贴属不属福利的规定:《企业所得税实施条例》第40条规定的企业职工福利...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>高温补贴是什么意思,劳动者在高温天气上班,都有哪些福利?有哪些
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高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>高温津贴是否近福利费
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根据人社部规定,高温津贴属于劳动报酬(工资)的组成部分,该发而不发属违法行为,最高面临1万元罚款;未足额发放的,视为拖欠或克扣工资。所以,高温补贴属于工资而不是福利费。高温津贴是夏季高温天气作业下的一...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>福建高温何时退
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【特殊岗位工人退休工龄折算】劳动总局《关于贯彻执行〈关于工人退休、退职的暂行办法〉的若干具体问题的处...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>防暑降温的高温费属于劳保还是职工福利费
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防暑降温的高温费属于职工福利范畴的费用,而企业为了员工的福利发放的一些防暑降温的饮料、药品等就属于劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
发生车祸对方全责都有什么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询什么条件符合申请经济适用房
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询高温费就是福利待遇吗?
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1、高温费作为一种津贴的形式发放,在我国的福利政策中也有相应的规定。 2、《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函20093号)第三条: 三、关于职工福利费扣除问题《实施条例...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>高温费是否属于福利费
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1、企业发放给员工的高温补贴,属于福利费支出,可以计入福利费科目,也可以在应付职工薪酬中处理,其需要合并算入工资中缴纳个人所得税。要求各地用人单位应当在高温天气期间,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到高温福利都适合发什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
高温补贴是计入工资还是福利费
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高温津贴属于福利而不是工资。各地会考察各地方的温度每年都会制订当年的高温津贴标准,劳动保障部门提醒:...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>高利贷如何处理
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询高温津贴福利计入个税吗
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一、高温补贴缴纳个税吗 个人取得的高温补贴,应并入工资薪金所得,计征个人所得税。 依据相关法律条文: 1、《中华人民共和国个人所得税法》第四条规定,按照国家统一规定发给的补贴、津贴免纳个人所得税。 2...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>司炉工工资福利福利高温补贴及劳保用品?
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在劳动合同中,福利待遇指的是和签约员工一样的,福利是指五险一金或休假时间,待遇是指过年过节发放物品等。一、一般早中都会对工资的构成以及工资发放的时间做具体的规定。二、发放的福利包括在中秋节发放的月饼,...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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